中国医院信息化建设发展现状及对策分析
...加强医院信息化建设，建立医院诊疗行为管理和医务人员绩效考核信息系统，规范医疗服务行为，提高资源使用效率，尤其是推进基层医疗卫生信息化建设，建设三级医院与县级医院远程医疗系统。这意味着以信息化为基础的国...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-111117-1-1.html
- 时间: 2013/01/30
- 作者: allenj0928
卫生部1月发布会：提升卫生信息化水平为重点工作之一
...补助政策，并发挥医保支付的补偿作用。完善人事分配和绩效考核制度。提升基层医疗卫生机构服务能力，加快全科医生规范化培养，提高基层全科医生工资待遇，开展乡村全科执业助理医师考试，继续组织城乡医院对口支援，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110643-1-1.html
- 时间: 2013/01/14
- 作者: iia6115
解决医改难题关键是调整利益关系
...疗服务收费的联系；改革医院收入分配制度，建立严格的绩效考核制度，鼓励医务人员多劳多得，帮助医务人员摆脱创收的束缚，全身心投入到为人民健康服务之中，这应当是医改最本质的问题。（高强/文） （作者系全国...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110487-1-1.html
- 时间: 2013/01/10
- 作者: jack9660
新医改：迈向“病有所医”新时代
...度。建立和完善法人治理结构；优化内部运行管理；完善绩效考核。提升基本医疗服务能力。合理配置医疗资源；提高技术服务水平；加强信息化建设；提高县域中医药服务能力；加强人才队伍建设；开展便民惠民服务。加强上...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110189-1-1.html
- 时间: 2013/01/02
- 作者: 姗姗来迟
中国医生职业满意度降至新低
...培训情况和考核结果将作为医德考评的重要内容纳入医院绩效考核体系。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110074-1-1.html
- 时间: 2012/12/28
- 作者: a1818cn
北京体制机制创新推动公立医院改革
...管理创新、服务创新，加快推进投入、补偿和人事分配、绩效考核等方面的机制建设，走出公立医院发展的新路子。 北京市医管局副局长毛羽说，北京市医管局今年将按照新制定的《北京市医院管理局市属医院年度绩效考核...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109850-1-1.html
- 时间: 2012/12/24
- 作者: 姗姗来迟
处方与收入脱钩 北京5家医院将试点医药分开
...医生开的处方将和医院、医生的收入没有联系，对医生的绩效考核将取决于服务质量、服务人数、服务效率水平和满意度。试点医院及其药房将首次实现“脱钩”，但尚未确定具体形式。北京市卫生局相关负责人对《每日经济新...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109739-1-1.html
- 时间: 2012/12/21
- 作者: allenj0928
北京明年探索开展一级二级公立医院改革试点
...时间比以前长了。在患者成本降低的同时，医院试行新的绩效考核体系，贯彻了“多劳多得、优劳优得”的原则，友谊医院和朝阳医院医务人员绩效工资较改革前均将增长30％以上。她指出，下一步，北京将总结试点工作经验，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109654-1-1.html
- 时间: 2012/12/20
- 作者: ccf4621
谁影响了医生医改的积极性？
...工作成为令人羡慕的职业。要加快推进基层医疗卫生机构绩效工资改革；对名医等特殊人才给予特殊待遇；落实对从事传染病等高风险岗位人员的待遇。与此同时，政府要完善基层医疗卫生机构和公立医院的补偿机制。如果让医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109642-1-1.html
- 时间: 2012/12/20
- 作者: 112255
卫生部：控制就医成本纳入医生绩效考核
...理，建立激励约束机制，将成本和费用控制纳入医务人员绩效考核。提高医院人员经费支出比例通报还提出，要积极探索建立促进医疗资源纵向流动的办医体制，形成公立医院与基层医疗卫生机构之间相对紧密的分工协作机制，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108715-1-1.html
- 时间: 2012/12/02
- 作者: allenj0928
青海县立医院将全部取消药品加成
...。改革人事分配制度，全面推行以全员聘用、岗位管理和绩效考核为主的人事分配制度改革。建立现代医院管理制度，通过建立和完善医院法人治理结构，进一步优化运行管理，强化绩效考核，提升管理水平。加强医院能力建设...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108645-1-1.html
- 时间: 2012/11/30
- 作者: kkc6682
青海县立医院将全部取消药品加成
...。改革人事分配制度，全面推行以全员聘用、岗位管理和绩效考核为主的人事分配制度改革。建立现代医院管理制度，通过建立和完善医院法人治理结构，进一步优化运行管理，强化绩效考核，提升管理水平。加强医院能力建设...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108568-1-1.html
- 时间: 2012/11/28
- 作者: qingtian
构建服务对象评价机制
...的同行间民调，常常是最差的得票最多。现在事业单位的绩效考核多数欠准确，绩效工资难以激励积极性。卫生主管部门的评级、审批活动煞有其事，何用之有？服务对象对服务者评价最好的长效机制要属市场机制了。消费者不...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108472-1-1.html
- 时间: 2012/11/26
- 作者: kgr5833
浅谈民营医院人才流失原因与对策
...完善的福利 ①、民营医院应合理设置薪酬体系,对不同绩效的员工给予不同的薪酬待遇,通过良好的薪酬和福利体系体现公平公正,留住人才。因为待遇不如意而再次跳槽的,大多是因对内部分配不公平而产生心理不平衡所致,也就...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-107910-1-1.html
- 时间: 2012/11/21
- 作者: kkc6682
如何看待公立医院的盈亏与科室的经营
...这些目标设置的是否科学、合理；表现之三是没有完整的绩效管理体系。在绩效考核、绩效管理方面的表现，公立医院大致可分为以下三个组合即：1)有考核、无管理2)无考核、无管理3)有考核、有管理。绝大多数医院是在1、2组...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-107625-1-1.html
- 时间: 2012/11/08
- 作者: jinliZ
卫生部：控制就医成本纳入医生绩效考核
...理，建立激励约束机制，将成本和费用控制纳入医务人员绩效考核。提高医院人员经费支出比例通报还提出，要积极探索建立促进医疗资源纵向流动的办医体制，形成公立医院与基层医疗卫生机构之间相对紧密的分工协作机制，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106943-1-1.html
- 时间: 2012/11/05
- 作者: kkc6682
红帆参加2012年湖北省卫生信息网络大会
...系统架构、院内信息共享、医院综合管理（科教、医患、绩效考核）等领域深入探讨，交流应用经验。广州红帆电脑科技有限公司成立于1998年，是上市公司“广船国际”下属的电脑公司，前身是国家级企业技术中心的核心组成...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106226-1-1.html
- 时间: 2012/10/30
- 作者: sibyl
三年医改硕果累累 惠及黔中万千百姓
...目前，88个县(市、区)已全部落实基层医疗卫生事业单位绩效工资，初步测算，实施绩效工资后，我省基层医疗卫生机构年人均收入增加6335元，达到31540元，初步建立起科学公平、体现绩效的考核分配工资制度，充分调动起了医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106187-1-1.html
- 时间: 2012/10/29
- 作者: mkx8316
医改在基层:政府断奶 医院长大
...薪资体制，平乐医院在全院实施“以病人为关注焦点”的绩效工资考核体系改革，实行奖惩与患者减负和工资挂钩，确保了公立医院的服务方向、服务功能和服务性质不变。平乐医院管理干部李书钦对记者说，在制度设计上，首...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106163-1-1.html
- 时间: 2012/10/29
- 作者: dmaowei
兰州新规监管医疗质量 服务流程超时医院要被扣分
...在问题的项目将按规定实行扣分，考核分值将与医院评优绩效等挂钩。 九大措施狠抓医疗质量 该《细则》是市卫生局结合公立医院改革、“医疗质量万里行”以及抗菌药物专项整治等监管措施，对我市二级以上医院出台...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106030-1-1.html
- 时间: 2012/10/25
- 作者: gkg1166