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中国医院科技影响力榜单发布 华西登榜首

...评价。就在年底各类榜单如雪片般飘落时,各界对排行榜平性的质疑声不绝于耳。对此,主办方进一步解释了三个维度的评价体系。第一,科技投入维度:综合考虑了人力资源、科研项目和科研基地等方面,主要科研人员数量...

解析智慧医疗:市场准入差异大 新企业介入难

...入条件和指标要求差距较大,难于形成、遵循和符合市场平性原则。三是关键技术创新、突破与提升问题。智慧医疗技术涉及医疗专家系统技术、医疗感知技术、电源管理与运用技术、网络通信的软硬件技术、信息融合技术、...

我们抓紧时间聊一聊

...只起到很小的补充作用。在这种医疗体制下,医疗服务的平性得到充分体现,政府强有力的调控使医疗费用支出保持在可控的水平,但另一方面牺牲了医疗服务市场的效率性,在英国到医院看病要排队数周甚至数月,挂到号就...

东软区域电子病历系统

...分级医疗服务体系建设,提高区域内医疗服务的可及性和平性

东软基于健康档案的区域卫生信息平台

...卫生健康信息云服务,提升基本医疗卫生服务的可及性和平性,促进形成有效的分级医疗服务体系,优化区域医疗资源配置,提高医疗服务水平和提高医疗质量,降低医疗费用,提升卫生综合管理水平和政府综合决策能力。

健康档案管理系统

...本公共卫生服务均等化的基础性工作,对于改善卫生服务平性和转变农村区域卫生服务模式具有重要意义。为农村居民建立(电子)健康档案,在全国推行健康档案信息平台建设,加快实现城乡居民健康档案电子信息化管理,更...

三级医疗体系早已名存实亡

...依然贵。那么我们的医改要改什么?最重要的还是要解决平性问题。在保障体系里面最讲公平,医疗基本服务的提供也应该是讲公平的。医改新方案提出,我们要在医改中把医疗基本服务作为公共产品提供给全社会,就是要建...

国务院医改办负责人谈医改“十二五”规划

...改革。尤其是在基层成效更加明显,人民群众看病就医的平性、可及性、便利性得到较大改善,看病难、看病贵问题有所缓解,推动了民生保障和改善,也为扩大内需、促进经济发展创造了良好条件。但医改也面临诸多困难和...

中国最佳医院排行榜出炉:北京协和医院居首

...在城市,广大农村仅占20%。在联合国公布的医疗卫生工作平性排序中,中国位列倒数第四。”时过两年了,不禁要问,状况是不是有了很大的改观呢?其次,“中国最佳医院”的排行榜固然有其针对性、倾向性,属于医学共同...

公立医院绩效工资方案

...展科研项目及提高职工的学习能力。原则:遵循重要性、平性、一致性、政策性、可操作性、符合利益关联方等基本原则。绩效工资分配模式:采用院—科两级分配模式,即由医院发放绩效工资总盘,根据医院对科室的绩效考...

十八届三中全会后的医改:十名普通医生的建议

...现代市场体系,着力清楚市场壁垒,提高资源配置效率和平性。这对于推进医疗市场的开放,无疑具有导向意义。此外,《决定》中还提到了“建立更加公平可持续的社会保障制度,深化医药卫生体制改革。”第二、医改可能...

医改谨防另一种的浪费

...我们医改谨防的另一种浪费并非一种,是N种非理性和非平性的浪费。以浪费为由反对全民免费医疗是毫无道理的。患者感觉到医疗费用在增加,实际上是他享受的服务也在增加,质量也在增加。但是,医疗费用也不是说越高...

深圳公立医院改革样本试水“病人挑医生”

...,而且不一定比香港贵。  但在具体实施上,可能存在平性的问题。上述医生说,因为公立医疗和国际医疗中心共用医生,一旦有人花了大价钱找名医看病,当然要优先服务,但医生的精力有限,可能难以照顾到公立医疗部...

法官办案看不懂“天书病历” 要医院加强书写规

...官办案效率,阻碍办案进程,甚至可能影响到审判结果的平性。为此,该院向医疗机构发出司法建议,加强对病历书写的规范管理。  病历字迹潦草  经办法官很费神  “左边一条弯曲的线条,右边一个当然的当,这是...

医院需要的不仅是医生人才

...术效率、经济效率(成本效用)和社会配置效率(主要以平性来衡量)  我们对医院管理和考核层次已经从关注技术效率,走向关注社会效率的绩效考核,并进一步向关注社会配置效率的考核迈进,如中国提出公益性考核问...

公考落榜理由盘点:长得丑患乙肝性格不适合

...汰。  “湘西大山人”的遭遇,引发人们对公务员考试平性的新一轮质疑。  现行公务员录用体检标准制定于2005年。实施8年来,有的地方公然违规,如将“乙肝携带者”拒之门外,存在歧视。而有的地方,则以“性格不...

广州官方回应16.59亿公医经费:不都是公务员花的

...取消公费医疗,还应该把四种险种统一成医保,既能保证平性,也可提高医保的抗风险能力。他介绍,统一成医保后,没有了身份的差别,但要在保险支付内容上要做相应的改进,例如达到一定额度后,梯度式地调高报销比例...

突破医院岗位价值评价的困境

...酬的内部均衡问题内部均衡的目的是为了满足员工对薪酬平性的要求。由于岗位评价工作的不足,导致目前医院内部均衡失调,这有两种情况:差距过大。这是指优秀员工与普通员工之间的薪酬差异大于工作本身的差异,也有...

三保合一或难在本月底前完成

...于医疗资源的合理配置,比人保部更容易做到,可以提高平性和效率"。目前城镇职工医保管理主要强调医疗保险基金平衡问题,一方面随意扩大报销范围、提高报销比例;另一方面简单地核定“总额包干限额",造成医...

河北134所县级公立医院7月1日起取消药品加成

...好处的,是在试点县的基础上,在全省统一推行的,具有平性。方案也具有合理性,表现出公立医院的公益性体现,同时对财政补偿机制进行加强,也是对市民能够分享改革成果的一个体现。“原来通过药品加成,自己养自己...