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关于印发公立医院改革试点指导意见的通知

...院和基层医疗卫生服务机构之间、医院和公共卫生机构、医保经办机构之间的互联互通机制,构建便捷、高效的医院信息平台。(十二)改革公立医院监管机制。实行全行业监管。加强卫生行政(含中医药管理)部门医疗服务监管职...

卫生部关于改进公立医院服务管理方便群众看病就医的意见

...护理及康复措施的知晓度。五、改革医疗收费服务管理与医保结算服务管理(一)改革公立医院收费服务管理,减少患者医药费用预付,方便参保参合患者就医。(二)与医疗保障管理机构协作配合,探索实施总额预付、单病种付费(...

医疗卫生服务单位信息公开管理办法(试行)

...)、磁共振成像(MRI)等主要辅助检查项目及其收费标准;(三)医保患者使用的自费比例较高的药品和诊疗项目;新型农村合作医疗患者使用新型农村合作医疗基本药物目录和诊疗项目之外的药品和诊疗项目;(四)法律法规和临床诊疗规...

河北医改:攻坚7个关键词

...例增加的问题;在今年12月底前,该省新农合和城镇居民医保补助标准由每人每年120元提高到200元;城镇居民医保和新农合政策范围内住院费用支付比例今年力争达到70%左右;重点扩大城镇居民医保覆盖面,推进非公有制经济组...

医院管理方案汇编之绩效工资分配方案

...病历扣5分,应写而未写病历(如重危病人、手术病人、医保病人等)有1份扣10分,发生纠纷和事故由当事人负担全部赔偿责任(保险公司差额部分,下同)。(b)病历及时归档,7日内整理好送业务副院长检阅后交还给护理组...

《台州市中心医院医疗安全积分管理办法》

...7、利用职务之便,随意泄露病人隐私致严重后果;﹡8、医保违规扣款按医保局规定全年累计达3000元以上;﹡9、接到投诉处理通知后,科室未在2天内如实填写医疗事件经过、医疗事件报告表。事件终结后,科室在接到医患沟通...

解读2009新医改方案

...成本监审及其价格定期调整制度。  基本药物全部纳入医保药物报销目录  《意见》中提出,我国将加快建立以国家基本药物制度为基础的药品供应保障体系,同时,基本药物全部纳入基本医疗保障药物报销目录,报销比例...

2010年急诊科年度工作总结/医院总结范文模版

...十六大精神为指导,以做好新型农村合作医疗及城市居民医保工作为目标,以维护健康,关爱生命,全心全意为人民服务为科室宗旨,为把我科建设成为民众信赖、医院放心、医德高尚、医术高超的科室迈出坚实的步伐。  二...

度医院总结/医院总结范文模版

...×余名副局级以上领导干部健康体检工作。(4)逐步完善医保管理工作。突出“规范临床用药、加强管理考核、扶持新技术、降低采购成本”等重点,使医保管理不断趋于完善。全年收治医保病人×万人次,医保总超支平衡后约...

社区健康促进实践体会

...提高社区居民的基本医疗保健服务,降低医药负担,控制医保费用的不合理增长,使社区居民得到综合连续价廉便捷优质的社区卫生服务。各社区卫生服务中心以居民健康需求为导向,当好社区健康促进的倡导者、社区健康教育...

医院年终工作总结

...级10篇:急诊科2篇,中医科1篇,五官科1篇,药剂科2篇,医保科1篇,内科1篇,医务科1篇。  4、加强继续医学教育,努力提高医务人员业务素质。为提高医务人员的业务素质和诊疗水平,医院十分重视继续医学教育和专业人...

2006年医院工作总结

...×余名副局级以上领导干部健康体检工作。(4)逐步完善医保管理工作。突出“规范临床用药、加强管理考核、扶持新技术、降低采购成本”等重点,使医保管理不断趋于完善。全年收治医保病人×万人次,医保总超支平衡后约...

2006年度医院工作总结

...×余名副局级以上领导干部健康体检工作。(4)逐步完善医保管理工作。突出“规范临床用药、加强管理考核、扶持新技术、降低采购成本”等重点,使医保管理不断趋于完善。全年收治医保病人×万人次,医保总超支平衡后约...

广东省卫生信息化建设现状及其发展策略

...占有14.1%、护士工作站占59%,综合查询系统占56.2%。实现与医保系统、社区卫生服务系统、疫情报告系统、卫生主管网络的多向交互,利用远程医疗技术,为病人提供多种形式的医疗服务。以临床加管理的医院信息系统的开发更加...

HC3i下载-新增医疗核心制度

...疗申请应逐级上报医政科,必要时上报主管院长批准。6.医保病人的贵重检查、特殊治疗(特别是自费部分的诊治项目)、转诊等均需履行病人签名并逐级上报审批规定。7.因特殊情况,按自动出院处理的病人,主管医师应同患...

医院合理用药管理制度(草案)

...由责任医师承担。  (三)除抢救病人和抢救药品外,医保处方每张处方金额不得超过100元,普通处方每张处方金额不得超过150元;如超过必须经过科主任审批,并在病程记录中有使用目的的记录,如无科主任审批,无使用目...

医院绩效考核管理规定

...求公正。七、绩效考核依据为:国家卫生、医政、药政、医保等法律法规;总医院的政策规定;医院的各项规章制度;科室主任、护士长工作月度小结;部科站室工作月报;医院各项工作检查记录;被考核者的上级主管人员提供...

医院绩效工资分配方案

...1.0行政后勤科室包括:院办、医务科、护理部、门诊部、医保办、综合采购办公室、财务科(不含收款处、挂号室)、总务科其他科室:供应室奖金=院平均奖*1.0*有关考核指标绩效工资=(奖金+活工资)*有关考核指标十、目...

医院临床科主任负责制实施办法

...(二)药费比率(门诊、住院)。(三)加强欠款催收及医保管理工作,降低欠、逃费比例,将欠款率控制在规定范围。(四)科室成本管理。第九条教学和科研(一)教学工作1、接受人力资源部下达的教学任务,承担实习、...

医改背后蓄势待发的台资医院

...们对“鲶鱼”的未来充满了巨大的想象空间:民营医院在医保定点、科研立项、职称评定、继续教育等方面与公立医院享有同等待遇。在服务准入、监督管理等方面一视同仁,鼓励社会和民营资本举办非营利性医院。(摘自海峡...

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