鄄城县人民医院信息化再升级：实现科室高效管理
鄄城县人民医院急诊科积极探索信息化手段，通过云表单小程序和Excel绩效核算工具，实现了科室数据的高效获取和分析，为科室发展注入了新的活力。
- //news.hc3i.cn/art/202404/48639.htm
- 时间: 2024/04/08
一图读懂｜二级公立医院绩效考核操作手册（2024版）修订对照表
本次修订共包含三方面内容，一是增加指标考核内容，二是补充及更新相关工作要求，三是进一步明确指标内涵。
- //news.hc3i.cn/art/202404/48635.htm
- 时间: 2024/04/07
《国家二级公立医院绩效考核操作手册（2024版）》印发
国家卫健委印发《国家二级公立医院绩效考核操作手册（2024版）》
- //news.hc3i.cn/art/202403/48597.htm
- 时间: 2024/03/25
《国家三级公立医院绩效考核操作手册（2024版）》印发（附修订对照表）
国家卫健委印发《国家三级公立医院绩效考核操作手册（2024版）》
- //news.hc3i.cn/art/202403/48596.htm
- 时间: 2024/03/25
智慧管理系列——医院合同管理信息化实践
江苏省人民医院经济合同管理系统已在信息处成功上线使用，在合同管理系统中，重点建设了合同模板规范化管理、CA签名、手机移动端审签三大核心功能。同时合同管理信息化还将提供生成报告和分析的工具，帮助组织了解合...
- //news.hc3i.cn/art/202402/48468.htm
- 时间: 2024/02/27
焦雅辉：公立医院要将关注点从“关注考核排名”转变到“思考内部改进”
1月8日，2022年度三级公立医院绩效考核结果通报视频会在京召开。
- //news.hc3i.cn/art/202401/48269.htm
- 时间: 2024/01/12
2022年度“国考”放榜！浙医系3家医院领跑TOP3（内附排名）
2022年度三级公立医院绩效考核结果公布！
- //news.hc3i.cn/art/202401/48254.htm
- 时间: 2024/01/10
2023年度二级和三级公立医院绩效考核工作启动！
2023年度二级和三级公立医院绩效考核工作正式启动！
- //news.hc3i.cn/art/202310/47839.htm
- 时间: 2023/10/25
DIP/DRG模式下，医院科室绩效分配需要考虑的关键因素
DIP/DRG模式通过将患者按照诊断分类，将医疗资源的使用与治疗效果联系起来，为医院科室的绩效评估和资源分配提供了一个科学、公正的方案。
- //news.hc3i.cn/art/202307/47534.htm
- 时间: 2023/07/28
DRG/DIP改革下医院之核心：用好绩效考核指挥棒
DRG/DIP改革下医院最核心的问题在于，如何跟着DRG/DIP体系调整绩效考评方案，在DRG/DIP体系下如何构建更加科学的绩效体系。
- //news.hc3i.cn/art/202305/47348.htm
- 时间: 2023/05/10
国家二级公立医院绩效考核操作手册（2023版）印发
国家卫健委近日发布新版国家二级公立医院绩效考核操作手册，要求逐步提高二级公立医院的电子病历患者满意度等指标。
- //news.hc3i.cn/art/202304/47293.htm
- 时间: 2023/04/19
2021年全国二级公立医院绩效考核结果发布（附全文+一图读懂）
5456家二级公立医院“国考”成绩公布！
- //news.hc3i.cn/art/202304/47278.htm
- 时间: 2023/04/11
《国家三级公立医院绩效考核操作手册(2023版)》印发！（含修订对照）
国家卫生健康委在《国家三级公立医院绩效考核操作手册(2022版)》的基础上，结合最新政策文件，组织专家研究，修订形成《国家三级公立医院绩效考核操作手册(2023版)》。
- //news.hc3i.cn/art/202303/47212.htm
- 时间: 2023/03/02
医务人员在医院上班阳了，算工伤吗？
你们科室有出现同事感染阳性导致不能上班的情况吗？是否按工伤？是否扣发绩效？
- //news.hc3i.cn/art/202212/47077.htm
- 时间: 2022/12/21
互联互通、电子病历……2022年医院五项“考试”要点收藏！
电子病历评级、公立医院绩效考核、智慧服务和智慧管理、互联互通测评等五项考评的重要信息与文件资料（点击文末“阅读原文”可下载全部文件）。
- //news.hc3i.cn/art/202212/47043.htm
- 时间: 2022/12/02
明确DRG指标的使用原则，了解财务工作水平和服务质量
DRG指标能够改变传统的医院绩效管理方式，有助于提高医院和科室的服务质量，提高医疗医院的整体医疗水平。
- //news.hc3i.cn/art/202210/46929.htm
- 时间: 2022/10/27
医院考核又有新变化，直接影响集采药品和高值耗材
公立医院绩效考核开展2年多来，已经成为公立医院发展规划、重大项目立项、财政投入、经费核拨、绩效工资、医保支付、价格调整的重要依据。
- //news.hc3i.cn/art/202210/46895.htm
- 时间: 2022/10/21
2022年度二级和三级公立中医医院绩效考核启动
各省级中医药主管部门应当于2022年10月31日至11月11日期间登录公立医院绩效考核管理平台,在“资源管理”模块中添加2022年度新纳入考核的二级和三级公立中医医院绩效考核的机构和人员信息。
- //news.hc3i.cn/art/202210/46893.htm
- 时间: 2022/10/21
国家卫生健康委：启动2022年度二级和三级公立医院绩效考核工作
为落实国务院办公厅《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》以及国家卫生健康委办公厅、国家中医药管理局办公室《关于加强二级公立医院绩效考核工作的通知》等文件要求，持续推动国家公立医院绩效考核工作，现将...
- //news.hc3i.cn/art/202210/46868.htm
- 时间: 2022/10/18