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新形势下军队医院聘用人员管理难点与对策

...多　管理复杂困难医院现有聘用人员数量多,涉及医疗、护理、药剂、检验、放射、医学工程、信息技术等各类专业,聘用人员已成为医院编成结构的重要力量,保证了医院医疗工作的顺利进行。但因聘用人员分布在医院的各个岗位...

...时认真,查找死亡原因不深刻,不愿触及实质问题。(4)基础护理未完全落实,有的护工责任心不强,不安心本职工作,巡视病房和关心患者不够,时常出错。医疗质量管理不够得力,重视个别质量现象,忽视整体质量内涵;重视临床科室医疗...

...医疗机构有明显的充数行为。目前感染管理专职人员多以护理人员为主,其专业特长在于传统的感染监控和消毒隔离等方面,而在流行病学、分子生物学、统计学等领域的研究存在一定差距。感染管理队伍中缺乏具有丰富临床经验...

...幅,其余各项收入增长均低于工作量的增长幅度或持平。护理费价格调整幅度较大,收入增幅也大,但因数额较小,对医药费影响并不显著。2005年7月后,由于手术材料和体检收入新归入为其他收入,其他收入的增幅较大。增幅下降较快...

（本文作者：黎昌敏）1　护理成本核算的必要性1.1护理成本核算组织管理体系尚未形成　由于目前我国至少大多数医院只有计划经济体制下的等级护理、口腔护理、压疮护理的收费标准,这些只包括护理的人力、护理材料等直接...

...核的组织、培训、指导、服务工作；财务中心、医务部、护理部、门诊办公室等部门为绩效考核执行部门。财务中心负责全院的科室业务绩效和经营绩效考核与反馈；医务部负责临床病区及医技部门的管理绩效考核与反馈；护理...

...的费用中，医生的诊疗（包括手术的劳务费用）加护士的护理费用合起来也仅占十分之一左右。再加上医院还须承担大量的政府编制的行政、管理、后勤人员的工资和医院运营的一般费用等支出，其直接结果就是医院的经营效果...

...理、监测和控制3个系统。其预防管理和控制措施贯穿于护理活动的全过程，涉及护理工作的诸多方面，世界卫生组织通过调查提出了有效控制医院感染的关键措施，如消毒、灭菌、无菌操作、合理使用抗生素及消毒效果监测、...