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管办分开无实质性突破 行政部门偏袒直属医院

新医改即将面临交卷时间,然而,作为“重头戏”也是最核心的公立医院改革的进程却并不令人满意,多为专家均表示,公立医院改革尚缺乏实质性突破。

北京市医院管理局拟明日挂牌

...成立之后将负责统管市属22家三级医院,实现市属医院“管办分离”。届时,可实现医院的专门化、精细化、规范化管理。然而,医管局并未很快挂牌运行,而是再度经历了将近一年时间的“酝酿”。就在上周,还发生了一幕“...

完善“收支两条线”制度 提升社区卫生服务质量

...影响社区卫生服务机构改革的进程。“收支两条线”与“管办分离”目标相悖。根据新医改方案,既要探索“收支两条线”,也要探索“管办分离”。如果实行“管办分离”,需要建立医疗机构法人治理结构,要明确所有者和管...

关于印发公立医院改革试点指导意见的通知

...性质,把维护人民健康权益放在第一位,实行政事分开管办分开、医药分开、营利性和非营利性分开,推进体制机制创新,调动医务人员积极性,提高公立医院运行效率,努力让群众看好病。按照“适度规模、优化结构、合理...

医院院长职业化转型“春难至”(图)

...作安排》由国务院办公厅作为“10号文件”正式下发,“管办分开”和“法人治理结构”的含义有了更明确的表述。从管办分开到法人治理,直至院长职业化的分阶段改革路径,仍未获得普遍共识。对医院院长来说,职业化转型...

株洲市医改新方案 多措施助推“四分开

...件。今年该市将以体制机制创新为突破口,探索公立医院管办分开、政事分开、医药分开、营利性和非营利性分开的有效途径。

医疗信息共享:上海“申康”模式先行

申康中心是按照上海市政府的办医要求,履行国有资产出资人职责,是市级医院国有资产投资、管理、运营的责任主体和政府办医的责任主体,有人称之为上海市“医改国资委”,从建立开始,就肩负医改管办分开的职责。

德州城镇居民和新农合补助标准每人提至200元

...所县级医院开展公立医院改革综合试点,按照政事分开管办分开、医药分开、营利和非营利分开的要求,积极探索改革经验。同时,在二级以上公立医疗机构推行一系列便民惠民措施,通过开展预约诊疗、优化门诊环境和流程...

群众满意是医改的唯一标准

...医院改革时,唐俊昌提出了四点要求。他说,要加快推进管办分开,建立健全卫生部门对医疗机构统一规划、统一准入、统一监管的机制;加快推进政事分开,探索公立医院法人治理机制,落实好公立医院独立法人地位和经营管...

集团化医院架构的信息化建设实践

...“集团”)是马鞍山市为深化医药卫生体制改革、实施“管办分开”并按照法人治理结构重组的公立医院集团,下辖市人民医院(三级甲等)、市妇幼保健院(二级甲等)、市中医院(二级甲等)、市传染病医院、临床检验中心...

首都医管局呼之欲出 各地探索“管办分离”新模式

管办分开”具体到公立医院改革上,就是指政府作为医疗服务供给者、出资者和监管者的职能分离开。鉴于此,在此轮新医改方案出台前,上海、无锡等地就已经开始探索具有各自地域特色的“管办分离”模式,纷纷成立脱离...

隋殿军:县级医院可自助选择医改重点进行试点

吉林省卫生厅厅长隋殿军提出,全省县级公立医院都要制订改革方案,在改革重点工作中可自选几项内容重点实施,在管办分开、政事分开、医药分开、营利与非营利分开4个方面根据自身实际情况选择性进行试点。

2011年公立医院改革试点工作安排出台

...工作安排要求,开展重大体制机制综合改革试点。要推进管办分开,深化公立医院管理体制改革,强化卫生行政部门医疗服务监管职能,各级卫生行政部门负责人不得兼任公立医院领导职务;推进政事分开,完善公立医院法人治...

管办难分,政事不清---学习“2011年公立医院改革试点安排”

在2011年试点安排中,要求“推进管办分开,深化公立医院管理体制改革“。”各级卫生行政部门负责人不得兼任公立医院领导职务”。推进政事分开,完善公立医院法人治理机制,“探索建立理事会等多种形式的公立医院法人...

退休高官称医改乱成一锅粥 专家忽悠老百姓也忽悠领导(转)

...大争论”的时期。党的十七大报告中确立了“政事分开管办公开、医药分开、营利和非营利分开”等四项原则。但朱幼棣直言,至今中国依然是“以药养医”,“这是医改前进的主要阻力,也是医德沦丧的核心根源”。对此,...

公立医院改革阻力并非来自外部 多元办医有争议

...、无锡等地出现,且一些城市的具体做法在是否践行"管办分开"问题上也一直存在争议。  补偿机制等方面的改革,则是政府多部门协作才有取得突破的可能。云南省第三人民医院院长杨湛对《瞭望东方周刊》表示,&qu...

解读2009新医改方案

...院管理体制、运行机制和监管机制,积极探索政事分开管办分开的有效形式,并完善医院法人治理结构。《意见》明确,国家将推进公立医院补偿机制改革,加大政府投入,完善公立医院经济补偿政策,逐步解决“以药补医”...

公立医院改革调研:医疗集团遭遇三大难题

2月初《关于公立医院改革试点的指导意见》出台,16个试点城市有8个成立了医疗集团,马鞍山、镇江等试点先后遇到了“管办分开、医疗资源合理配置、医疗机构协作分工”三大难题。

【HC3i独家】公立医院院长绩效考核探索与实践课件PPT

...部中方主任10年宏观卫生政策研究与制定经验5年公立医院管办分开改革探索经验目前从事医院管理工作2005-2006完成课题《大型公立医院院长绩效评价指标体系研究》,率先提出对三级医院院长的绩效评估指标体系2006颁布《院长...

青岛市卫生局局长曹勇:破题公立医院管办分开

“我理解,在公立医院改革中提出的管办分开,核心是通过制度设计来转变政府的行为方式,把政府的规划决策、准入把关、标准制定和监管职能与举办公立医院的职能分开,目的是改善公共服务提供,提高公立医院效率。”山...