世上最天真无邪的幽默
...对那马不好，马去找新主人了。(现实很残酷，马也需要跳槽……)问题三：医院里发药的阿姨为什么要戴口罩？小朋友A：因为院长怕她们偷吃。(难道药好吃？)立即有个小朋友抢着说道：那些拿手术刀的叔叔戴口罩是不是怕他们...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18838-1-1.html
- 时间: 2010/09/08
想混社会，还得看三国。
...比进国企更有发展空间。3.吕布的经历告诉我们：频繁的跳槽，直接导致没老板敢录用你。4.庞统的经历告诉我们：长得太丑，可能会影响你的应聘效果。5.马谡的经历告诉我们：专业课学得再牛B，工作时基本用不上。6.杨修的经...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-18507-1-1.html
- 时间: 2010/09/06
柳州市基层医疗机构试点改革 基本药物降价15%
...机构职工队伍中已出现部分聘用人员辞职，一些骨干开始跳槽等情况，很大程度上影响了基层医疗机构业务的开展。记者从昨天的会议上获悉，上述问题已引起政府部门的高度重视。按照市政府的要求，市卫生局牵头，市发改委...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12423-1-1.html
- 时间: 2010/07/05
【转】献给刚入行的不知道如何提升自己的网管们
...公司的IT玩弄于鼓掌中（如果是小公司，啥都没有，考虑跳槽吧）。第3个阶段，走管理路线，制定详细的IT管理制度，从管设备到管人的转变。这时候你已经是公司高层了，拥有了IT方面绝对决策权。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12322-1-1.html
- 时间: 2010/06/27
部队医院管理聘用护士的新思路和作法
...找到比较好的工作、或工资待遇高过本院工资的单位就“跳槽”,给医院管理工作增加了困难。2003年以前护理部基本上成了培训部,来院求职的护士成熟单独上班后辞工,当时流动护士每月高达10人。1.2医院没有统一的管理标准和相...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12269-1-1.html
- 时间: 2010/06/25
军队医院聘用制护士现状及管理措施
...引,她们便产生动摇,一旦找到更好、更合适的单位就立刻跳槽,“另谋高就”。1.2工资待遇偏低,主人翁意识不强聘用制护士的工资是由用人医院自身担负的,而军队医院主要以收治军队伤病员为主,医疗收入不能彻底满足她们的高标...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12267-1-1.html
- 时间: 2010/06/25
Facebook封杀Twitter应用 双方陷入“冷战”
...值得注意的是，埃尔曼曾担任Facebook平台经理，去年年底跳槽加盟Twitter。Twitter的这项升级服务允许Twitter用户查看自己的Facebook好友当中，有哪些人同时也注册成为Twitter用户，然后选择是否关注他们。这项服务有可能吸引大量Face...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12219-1-1.html
- 时间: 2010/06/24
澳大利亚的医院管理模式
...利亚，护士人数不足。全澳缺少护士800多名，也存在护士跳槽转业的问题和偏远的农村地区更缺少护士的现象。但其护士的业务素质普遍较高，在汉密尔顿医院，病房里的护士把在我们看来属于医生做的一些医疗操作也承担了，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-12036-1-1.html
- 时间: 2010/06/21
人事管理的医院营销思路探索
...梯队建设,必须特别注意不能发生因个别学科带头人的“跳槽”而导致拖垮整个学科的问题,在人事管理上必须要有接班人制度。在名科整体建设上要做到长远发展、定岗定编,做到人尽其才、物尽其用,要促使名科科学管理,形成科...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11550-1-1.html
- 时间: 2010/06/10
新形势下医院人力资源管理探讨
...、合资、民营医院及医药购销领域，从单个流动呈现集体跳槽趋势。医院人力资源管理部门应改进和完善激励机制，探索并实践用事业、政策、环境、感情去吸引人、留住人，克服恶性人才竞争。2.4“两高”人才工作困境由于医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11284-1-1.html
- 时间: 2010/06/07
富士康—灰色的回忆，伤痛的话题
...人还是那个人，进了不同的公司，待遇立马就不同，这个跳槽的好处是立刻的。工作一段时间后，上司发现我很懂电镀，就把这一块完全交给我做。独挡一面的感觉很爽啊，我建立了自己的实验室，培训了助手，自己制作了各种...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11139-1-1.html
- 时间: 2010/06/05
医院CIO：医院信息化实践边缘人
...中心的地位时说出了自己的心声。 在收入方面，如果跳槽到项目公司去作项目主管，会比在医院增加很多。而且作为医院的项目主管，得不到医院的重视。在项目实施的时候，院方对信息中心的呼声会比较重视，到了系统维...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-10761-1-1.html
- 时间: 2010/06/01
一个美国老网络工程师,给年轻工程师的忠告
...迹。从哪个行业入手，逐渐对该行业深入了解，不要频繁跳槽，特别是不要为了一点工资而转移阵地，从长远看，这点钱根本不算什么，当你对一个行业有那么几年的体会，以后钱根本不是问题。频繁地动荡不是上策，最后你对...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-9456-1-1.html
- 时间: 2010/04/20
职场宝典《杜拉拉升职记》经典语录，职场必备啊
...机会，积极主动地去参与，甚至，组织和领导。40.明智的跳槽是因为有更好的机会，不仅仅是因为目前的机会不够好，否则就成了为跳而跳。41.拉拉又学到一个职场经验，就是关于SOP的多种用途，它不但能提供解决问题的方法和...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-9263-1-1.html
- 时间: 2010/04/07
看看这个公司的所作所为（尤其是南京的朋友），想想国内的软件公司为什么不行！ [转载]
...但每个月的工资要扣20%，统一到年底发放，目的就是防止跳槽。因为当时没想过要走，所以也同意了。这个公司主要针对医院做一些医疗行业的软件，使用的工具是delphi和vc++。我进公司以后接手的是LIS系统，就是实验室的患者...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-1694-1-1.html
- 时间: 2010/03/23
医院CIO必读的经典的小故事
...队，也应该是学习型的团队。 二十八、跳槽 A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！” B建议道：“我举双手赞成你报复！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-4690-1-1.html
- 时间: 2009/10/01