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深圳打破“铁饭碗”能否走活医改棋局

...案》提出,到2017年深圳的公立医院不再实行编制管理,取消行政级别,鼓励医生去民营医院或开办个人诊所,实现多点执业。随着方案逐步推进,深圳罗湖区近日整合区内5家医院和35家社康中心建成罗湖医院集团,以法人结构...

深圳试水打破医生“铁饭碗”能否走活医改棋局?

...提出,到2017年深圳的公立医院不再实行编制管理,取消行政级别,鼓励医生去民营医院或开办个人诊所,实现多点执业。随着方案逐步推进,深圳罗湖区近日整合区内5家医院和35家社康中心建成罗湖医院集团,以法人...

现在的互联网医疗模式 为何注定是不可能长久的?

...这两道闸门,通过医保支付衔接,从而在一定程度上解决取消药品加成后公立医院收入减少的问题。”只有将门诊药房从医院中剥离,才能将以药养医的链条彻底剪断。  迅速老龄化和慢性病发病率升高导致医疗费用迅速上升...

互联网医疗正在沦为医疗服务方扩张的工具?

...这两道闸门,通过医保支付衔接,从而在一定程度上解决取消药品加成后公立医院收入减少的问题。”只有将门诊药房从医院中剥离,才能将以药养医的链条彻底剪断。  迅速老龄化和慢性病发病率升高导致医疗费用迅速上升...

【转载】取消“以药养医”,为何不被看好?

...医院管理制度和加强绩效考核评估等。”其中第一点就是取消为人诟病的以药养医。但是取消以药养医就真的是医疗改革的良药吗?听听各界说法。媒体:取消以药养医,以什么方案填补医院在收支上的“窟窿”?以服务费养医...

陕西多种模式探索县级公立医院改革路径

...革补偿机制,加大政府投入力度。自2008年6月起,子长县取消了药品加成,实行零差率销售,同时将CT、彩超等大型检查费用下调15%,医院减少的收入由财政按近三年平均药品销售额的15%进行定额补助。与此同时,将县医院由差...

县级公立医院医改 人事分配是难点

...担心的还是人事上的变革。“医改中的难点,其实并不是取消药品加成,关键还是人事制度改革及绩效分配改革,这两者才是关乎县级医院能否改革到位、留下病人的关键。”定远县总医院副院长李勇坦言。业内人士分析说,人...

港大深医如何走出低价围城

...共同管理。其次,人事和分配制度改革上,港大深圳医院取消公立医院的编制管理,实行全员聘用,并在政府核定的工资总额内,实行岗位绩效工资制度,建立体现医务人员劳务价值的薪酬标准,医务人员的绩效与工作量、工作...

成都:先把管医院的和办医院的分开.

...个。院长赵聪的行政级别只保留在医管局里,其他人员则取消行政级别,代之岗位头衔。所有岗位采取竞聘方式,不管是在编或编外人员都可以参与——这意味着,外聘医生可能成为科室管理者,编外护士也有可能成为护士长。...

医生眼中的“医改”

...体偏低,目前,其待遇很大程度上要靠这15%加价来补。你取消了医院加价,国家就要给予资金支持。”杨建林主任认为,否则,其他变相的加价还会涌现。“据我所知,为了弥补收入不足,一些医院已经出现了挂号费上涨的问题...

北京市三大创新举措推进医改

...,北京所有医院全年的专家号约180万个,北京推广层级就诊,取消首诊点名,由主诊医师根据患者病情推荐预约专家,缓解了专家门诊供求矛盾。全市已有30家地方三级医院、11家远郊区县区域医疗中心和12家部队医院开展双休日全天门...

县卫生成效总结/医院总结范文模版

...务集中支付中心,对医疗机构财务实行报帐制集中管理,取消原有所有资金帐户,建立统一的收入和支出帐户,纠正和规范开支86项,杜绝不合理开支13万余元,控制了债务增长。制发了《##县卫生局关于规范物资采购及修缮工作...

中医医院创佳评差活动总结/医院总结范文模版

...律要求24小时内上交医院,否则以收受“馈赠品”处罚,取消年终考核参评资格,并与当年职称、工资晋升挂钩;药品采购活动院领导不直接参与,在职工中推荐了三名精干的职工代表,轮流参与药品采购,药品让利一律上交医...

中医医院创佳评差活动总结/医院总结范文模版

...律要求24小时内上交医院,否则以收受“馈赠品”处罚,取消年终考核参评资格,并与当年职称、工资晋升挂钩;药品采购活动院领导不直接参与,在职工中推荐了三名精干的职工代表,轮流参与药品采购,药品让利一律上交医...

北京公立医院护士护理费拟涨10倍惹争议

...建民:第一、政府要加大投入,制度与财政要配套,不能取消了医院的药品收入,又不能及时充分的给予补贴,否则,医院夹在其中就会出问题。  第二、用商业保险补充医疗保险,也就是在病患与医院之间出现第三方,平衡...

卫生部副部长详解医改疑问

...”体制进行彻底改变的大手术。  他透露,公立医院将取消行政级别,实行全员聘用制。  ■关于医院公益性  单靠投钱不能恢复公益性  “医疗改革的实质是公立医院的改革,无论公共卫生、基本药物制度、医疗保障...

对制约医院经营的一些经济问题的探讨

...制定并下拨至今基本没有增加的卫生经费也被讨论是否要取消。把医院当作企业来经营,把维护民众的健康和生命的责任、义务市场化,导致了医疗领域乱相频出的必然结果,再加上社会收入分配不均衡,贫富差距过大,80%的普...