大约有 64 项符合查询结果。 (搜索耗时:0.0065秒)

北大医院院长:医疗是个无底洞,医院好日子即将结束!

任何一个行业都不会独善其身。医疗行业有一定的上升惯性,但是达到一个高峰以后,就业平台逐渐的也会下降,这是我基于现在的大型趋势下的一个基本判断。

医疗数据统一开放平台2018年底建成

...府数据统一开放平台,率先在信用、交通、医疗、卫生、就业、社保、地理、文化、教育、科技、资源、农业、环境、安监、金融、质量、统计、气象、海洋、企业登记监管等重要领域实现公共数据资源合理适度向社会开放。

【解析】蔡江南:“医生集团”发展运行模式

...作为自由执业者的医生,即医生作为所有者、而非雇员的就业方式,最能够调动医生的积极性,保证医生享有自由执业和多点执业的权利,使得医生不被某一个医疗机构垄断,可以发挥最大的作用,医生的效率最高。同时,由于...

李克强:优先推动医疗等政府数据开放

...治理水平;决定进一步加大对小微企业的税收优惠,涵养就业潜力和经济发展持久耐力。

【HC3i早知道】社会办医两大资源制约点

...能够释放市场活力和社会创造力,有利于扩大内需、增加就业,对打造大众创业、万众创新和增加公共产品、公共服务“双引擎”具有重要意义。

社保信息系统停机维护 昆明医保卡29日起停用4天

昆明市人社局发布了2014年度社会保险个人账户年终计息及信息系统停机维护时间,停机维护时间内,使用昆明市医保的市民在各联网定点医院暂时无法使用医保卡结算,其他相关社保、劳动就业等业务也暂时停止办理。

2014智慧城市与信息惠民应用国际研讨会

...施信息惠民工程,将重点解决社保、医疗、教育、养老、就业、公共安全、食品药品安全、社区服务、家庭服务等九大领域突出问题。为满足京津冀区域性庞大需求,2014智慧城市与信息惠民应用国际研讨会将于2014年11月12-14日在...

国务院:发展商业健康保险 有助提高群主医保水平

...水平、满足多层次健康需求,推进健康服务业发展、扩大就业,促进经济结构调整和民生改善。

体检机构遍地开花健康管理借势萌芽

十几年前,只有在就业、参军或求学的时候人们才会“被迫”体检,到现如今,在北京每年就有几百万人花钱主动体检。而且,这数字还在不断增加。而伴随着定期体检观念的日益深入人心,健康体检机构遍地开花,并延展出个...

深圳计划引进380名实用型临床医学人才

...房,同时,深圳市医管中心与用人单位将协助解决其配偶就业、子女入学问题。

国家发改委:15省份或将实现跨省医保即时结算

记者14日从国家发改委获悉,国家决定开展11大信息惠民任务和计划,重点解决社保、医疗、教育、养老、就业、公共安全、食品药品安全、社区服务、家庭服务等九大领域突出问题。

2014年滨州社会保障和就业、医疗卫生类支出增加1.4亿元

报告指出,2014年,滨州市公共财政预算收入计划187.1亿元,比上年增长10%,今年市本级社会保障和就业、医疗卫生类支出增加1.4亿元。

医学影像专业人才最抢手 公立医院是求职首选

...生扎堆公立医院或医疗巨头企业,但愿意去中西部和基层就业的毕业生也有不少。其中,许多用人单位急需医学影像专业人才。

No.181 2014年医疗IT人才需求激增

...dable Care Act)的经济影响在初期依然不明朗,然而对于医疗就业者,尤其是医疗信息技术专业的就业者来说却是一大利好消息。五大行业趋势指出了2014年的发展机会和医疗信息技术就业率的增长。多因素促使2014医疗IT人才需求大...

移动App 挖掘医疗行业人才就业增长点

随着医疗APP的发展,行业从业人数也在不断攀升。调研显示,2013年医疗APP行业新增人才需求出现明显增长,初步统计环比增幅在20%左右,其中APP编辑、信息化服务专员需求增长速度最为明显。此外,移动体检外联业务、移动端...

亚洲领先的动物疫苗生产基地正式破土动工

...生产基地。基地预计竣工时间为2015年6月,将创造约200个就业岗位。

国务院关于促进信息消费扩大内需的若干意见

...构、社区、家政、医疗护理机构协同信息服务。建立公共就业信息服务平台,加快就业信息全国联网。加快社会保障公共服务体系建设,推进社会保障一卡通,建设医保费用中央和省级结算平台,推进医保费用跨省即时结算。规...

医疗保健行业掀起IT创新“变革”

据美国劳工统计局称,近两年来,医疗健康信息技术(HIT)一直保持稳步发展的趋势。Sharp Healthcare 的首席执行官兼高级副总裁Bill Spooner预测,这种趋势还将在未来几年继续:“在未来2-3年,HIT将继续成为就业市场热门。”

美国:医生就业与自由执业各有利弊

根据American Academy of Orthopaedic Surgeons普查数据,截至2010年为止,43%的骨科医生仍是自由执业,20%是单独执业,只有8%的受访者是被医院聘用。奥特医生就医院就业和私人执业的各种利弊阐述了以下观点。

“海归”承受四重心理压力

...国留学生已位居世界第一,其中超过70%的留学生选择回国就业,成为“海归”。然而,与出国时少则几十万,多则上百万元的留学费用相比,他们回国后的就业情况却不甚乐观。近期,《2012海归就业压力调查报告》显示,36.5%的...

  • 时间: 2012/11/16
分页: [1]2[3][4]