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DIP/DRG模式下,医院科室绩效分配需要考虑的关键因素

DIP/DRG模式通过将患者按照诊断分类,将医疗资源的使用与治疗效果联系起来,为医院科室的绩效评估资源分配提供了一个科学、公正的方案。

医保改革,信息化建设需注意哪些“要点”?

DRG/DIP结算需要大量数据支持运算,数据来源包括患者在院、出院、编码、上传、结算、清算各个阶段,这对医院信息化建设提出了新的要求。

医疗板块升温,复星医药、联影医疗领涨!

DRG/DIP板块涨幅达到4.24%,山大地纬、久远银海、创业慧康、易联众、万达信息、嘉美康、东软集团、东华软件等多股看涨。

DRGDIP还没搞懂,APG又要来了!

门诊按人头结合APG支付方式大概率会成为全国门诊医保支付方式的模版,在不远的将来,对门诊相关的药品、检验、检查也会产生重大影响。

国家医疗保障局办公室关于印发DRG/DIP付费示范点名单的通知

...划,统筹安排,聚焦重点难点问题率先突破,着力在实现DRG/DIP付费医院、病种全覆盖,着力在落实国家有关标准规范工作机制,着力在提高专业能力信息化水平,着力在促进DRG/DIP改革在医疗机构顺利落地方面率先取得明显...

DRG/DIP三年行动计划发布 机制建设是关键

三年行动计划是DRG/DIP实施的路线图,从其中可以较为全面的理解住院支付方式改革的进程目标。