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【短新闻】京版医改破"以药养医"抑制高药价

...医院、老年病医院、康复医院、社区卫生服务中心或划归三级医院,有效整合医疗资源,提高利用效率。  在方便市民日常就医方面,《方案》要求,北京部分三级综合医院实行全年无假日门诊。目前,已有包括中日友好医院...

北京2010-2011年深化医药卫生体制改革实施方案

...保险付费方式,抑制医药费用不合理上涨。2010年,在2家三级医院启动按疾病诊断相关分组付费制度改革试点;2011年,在总结试点经验的基础上,逐步向全市三级医院推广。提高医疗保障管理服务水平。全面推进社会保障卡工程...

浅谈基层医院提高医疗质量的几点做法及体会

...我院先后制定并下发了一系列核心制度。如首诊负责制、三级医师查房制、交接班制度、疑难病例讨论制度、医患沟通制度、医疗质量管理制度、医师外出会诊等一系列规章制度及规定,并严格执行。采取多种形式,举办规范晨...

医院业绩管理的实践与体会

...力等方面的指标这8类指标的标准制定,主要参考卫生部对三级甲等医院的要求,并结合医院的实际情况和未来发展方向,同时在充分尊重科室意见的基础上确定的。2.3 科室综合目标分类管理的考核方法  医院将科室目标管理的...

人事管理的医院营销思路探索

...以加强支持和宣传力度,要从医院长远发展给予定位,比如三级甲等医院要强化品牌营销,在病种上偏重于疑难病诊治,在服务对象上侧重高端群体,要重质量优先,不能靠数量取胜。基础设施硬件方面要分层定位,比如加强干部病房、...

医院绩效评价指标考核体系的探讨与实施

...基础上,结合医院实际情况。(1)我院是以中医为主的三级甲等综合医院。科室间差异较大,如同样是有病房科室存在着大病房、小门诊与大门诊、小病房的差异,指标体系的进一步分解,会忽略科室间的特异性和可比性。(2...

浅谈基层医院提高医疗质量的几点做法及体会

...我院先后制定并下发了一系列核心制度。如首诊负责制、三级医师查房制、交接班制度、疑难病例讨论制度、医患沟通制度、医疗质量管理制度、医师外出会诊等一系列规章制度及规定,并严格执行。采取多种形式,举办规范晨...

构建三网合一的阳江区域卫生信息平台

...化的医疗卫生服务,缓解看病难、看病贵。我们纵向把从三级医院、二级医院互联互通,一卡通解决病人在各级医疗机构看病的问题。解决病人不会集中到大医院看病,能够向基层医院下沉。第二,实现城市卫生资源的高效利用...

医药卫生体制五项重点改革2010年度主要工作安排

...会保障部、发展改革委负责)  (3)巩固和完善900个三级医院与2000个县级医院长期对口协作关系。加强县级医院医疗卫生人才培养,安排6000名县级医院骨干人员到三级医院进修学习,开展专科方向的住院医师规范化培训。(...

山东省综合医院评价标准

....1.1二级医院核定规模(科室设置、床位、人员比例)1.1.2三级医院核定规模(科室设置、床位、人员比例)1.2实行院领导分工负责制,院级领导精通管理知识,把主要精力用于医院管理工作,把质量、安全管理作为重点,有任期...

健康档案电子病历成后十年医疗信息化建设重点

...路与规划要抓住的三个重点,包括:打好三个基础、建好三级平台、提升业务应用系统。而难点则要从需求入手,以实现“以人为本”的基本诉求为出发点,有步骤有计划地分步实施。其中,三个基础是指:标准化居民健康档案...

医院成本控制与信息化建设创新工作理论与实践

...综合实力最强的区域医疗中心,从二级甲等医院发展成为三级甲等医院,不仅创新发展的实践与理论的某些方面研究走在全国前列,还荣获全国卫生系统先进集体等9项全国荣誉和重庆市五一劳动奖章。重庆九院是通过确立差异...

在ICU提升护理管理执行力初探

...,现介绍如下。1 资料与方法 1.1 一般资料 我科室为三级甲等医院的综合性ICU,设有26张床位。配备在编护士46名。收治我院急危重症患者,年周转率达千人。1.2 方法1.2.1 实施方法 于2007年始,通过健全管理制度,落实绩效考...

质量管理小组在ICU护理管理中的作用

...何稳定与提高监护质量一直是临床研究的课题。我科作为三级甲等医院的综合性ICU,自2003年起运用质量管理小组形式开展护理质量控制,取得了较好的效果,现将方法介绍如下。1 方法1.1 质量管理小组的建立根据ICU护理工作的实...

不同等级医院护理管理模式的研究

...象。以大庆油田总医院集团所属27家院所为研究对象,包括三级甲等医院1家、二级医院6家、一级医院11家、卫生所9家,共有专业护理人员1184人,覆盖着大庆油田的各个区域。对实施新的护理管理模式前后的各级医院的护理质量进行...

累计考核管理模式在心内科护理管理中的应用

...高。现报道如下。1 资料和方法1.1 一般资料 我院为三级甲等医院,心内科为省重点专科,包括心内科病房(床位51张)、1个CCU(床位6张)、1个心导管室。2007年护士人数26人,年龄21岁~50岁,平均31岁;副主任护师2名,主管护师7名,护师7...

医院全成本核算系统的研究

...1实施全成本核算的意义医院全成本核算的基本框架分为三级:一级核算是以医院为核算对象,主要是核算医院的总消耗;二级核算是以各成本科室为对象,核算科室的各项消耗和总计支出,用于评价科室的经营状况;三级核算以医疗项...

现行卫生经济政策下医院经营状况分析

...。2.4政府财政投入情况表6显示,从绝对数来看,政府对三级医院的投入比例大于市属和县属医院,投入比例也在逐年增多;从相对数来看,2004—2007年,财政投入占医院总支出的比例逐年下降,尤其以省属医院下降最明显。近几...

层级管理在护理管理中的实践探讨

...等现象;形成了高级责任护士→初级责任护士→助理护士三级业务管理体系,完善了护理质量控制系统,加大了管理力度,使护理措施有落实、有检查。2.4 密切了护患、医护关系 实施层级护理管理后,病人明显感到护理服务质量有...

上海杨浦区卫生局:推进医疗卫生机构协调整合

...城区中地域最大、人口最多(130万)的大区,区域内现有三级医疗机构5所,分别隶属于军地三所大学和市属机构,区属二级综合性医院5所,二级专科医院4所,社区卫生服务中心12所(卫生站点58个),民营医疗机构67所。近6年...

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