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医保额度用完了,想用医保看病的患者要遭殃了

...复仍然是没有。医院称年末限号限药非常普遍东城区一家二甲医院医保办公室工作人员介绍,医院遇到医保额度不足的状况非常普遍,去年在年底的最后几天为了不超限额,医院限制了挂号的数量。医院为了不超限额,常用的办...

卫生部收回部分三级医院牌照引评审存废之争

...。江西抚州市一位院长明言,如因科室工作不到位影响“二甲”评审,该科室所有人员年终应受到相应的经济处罚。科室负责人不能评先、评优。如果在评审工作中因被查到各种技能、岗位职责、规章制度、三基知识考核不及格...

医院等级评审走向:如何破解权力寻租?

...。江西抚州市一位院长明言,如因科室工作不到位影响“二甲”评审,该科室所有人员年终应受到相应的经济处罚。科室负责人不能评先、评优。如果在评审工作中因被查到各种技能、岗位职责、规章制度、三基知识考核不及格...

神州视翰LCD多媒体医疗导引系统(分诊叫号系统)厂家

...教委中小学保健所医疗导引系统9北京首都国际机场医院二甲医疗导引系统10北京北京垂杨柳医院二甲医疗导引系统11北京北京海淀妇幼保健院三甲宣教系统12北京北京军区总医院三甲医疗导引系统13北京北京301医院三甲病房视频互...

儿童看病难持续 沪卫生部门酝酿两大举措破解

...缩小综合性医院中儿科与其他专科医生的收入差距、儿科专科医院与综合性医院收入福利的差异。

爆料:医生护士真实收入你知多少?

...不靠灰色收入生活?  网友曝光一份北京朝阳区某二甲专科医院的一位普通医生工资单,声称该合同工2011年9月份的工资+奖金一共只有2383,一周工作60小时,日薪还不如对面饭馆的洗碗工。  而灰色收入也并非人人都有,只...

福建新成立的医疗软件公司广纳有从业经验的医疗软件人才

...学工程/计算机等相关专业毕业;2、至少一年以上医院二甲以上)的PACS/EMR/HIS产品的使用/维护经验或售前支持经验,熟悉医院操作流程;3、有良好的沟通和协调能力,有一定的分析能力和讲解能力;4、熟悉Office等常用办公软...

县级综合医院评审标准编制说明

...切实做好城乡医院对口支援工作,实现县医院整体达到“二甲”标准的目标,我司组织编制了县级综合医院评审标准。一、指导思想(一)立足县医院功能定位《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》指出,进一步...

医疗机构医疗器械临床合理使用

...A三甲B三乙C二甲D二乙E其他1.2医院类型()A综合性医院B专科医院C中医院D中西医结合医院E其他1.32009年医院编制床位数__________(张),实际开放床位数___________(张)1.42009年医院固定资产总值___________________(万元)其中:2009年...

【第8期】中联软件烂在哪里?医院信息系统满意度小调查

...不方便/就是不喜欢/其他等等,欢迎注明医院等级:三甲/二甲/专科/卫生院/对系统不满意汇总:1.通过与一些厂商交流,不外乎,差在个性化、高效、人机界面、易用性上。2.至于认为“烂”原因,一个是服务,一个是产品质量...

新医改背景下构建医保合作新模式(上)

...务经营范围所在地选择一家或数家有一定影响的综合性或专科医院(通常为二甲以上医院),作为参保人群的定点医疗服务提供机构,保险公司通过与其签订协议,约定只有定点医院才是参保人群就医的服务点,定点医院应该在...

浙江省医疗机构评审管理办法及相关指标简介

...理办法细则△医疗机构分三大类:综合性医院、中医院专科医院△各级各类医院评审分三级六等△由卫生厅统一组织评审并授牌综合性医院中,三甲、三乙、二甲医院的比例保持在1:3:6△三甲医院名额全省共享△三乙、二甲...

医院等级评审PPT课件】等级医院评审标准整体思路

...定工作。下设三个办公室:第一办公室负责综合性医院专科医院(包括妇女、儿童专科)的评审;第二办公室负责中医、中西医综合,中医专科医院的评审;第三办公室负责妇幼保健机构的评审。市级医院评审委员会:负责辖...

中山市博爱医院系统平台升级与临床信息化建设项目

...集预防、保健、治疗、康复、科研、教学于一体的复合型专科医院医院环境优美、设备精良、管理科学,先后荣获广东省首批全国“爱婴医院”、“全国妇幼卫生工作先进单位”、“广东省百家文明医院”、“广东省妇幼卫生...

【参考】医院评审中病历质量检查要点

...时间≥48小时出留观室时应有病情小结。相关推荐:创建二甲医院资料与文件汇总

2011中国数字医院建设高峰论坛会议PPT课件及演讲内容汇总

...方面做了一些活动,联合一些IT企业,或者设备厂商,对二甲以下医院或者县以下医院设置了千家医院信息化工程,对这些医院进行了一些支持和帮助。不管是在资金上还是技术上给了一些支持。刚才进来也看到一些老朋友,以...

2010年急诊科年度工作总结/医院总结范文模版

 2010年是我院‘二甲’评审后重要的一年,也是我院急诊科适应市场经济持续发展十分关键的一年。这一年我们将全面落实科学发展观,以急诊发展作为第一要务,凝聚人心,以新思路、新观念、新举措增强急诊工作的生机与...

医院上半年总结/医院总结范文模版

...安全医疗,不断推动医院各项工作的发展医院通过推行“二甲医院标准,开展“质量效益年”活动,按照“病患至上”的要求,在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念,坚...

医院上半年总结/医院总结范文模版

...安全医疗,不断推动医院各项工作的发展医院通过推行“二甲医院标准,开展“质量效益年”活动,按照“病患至上”的要求,在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念,坚...

浅谈社区卫生服务的能力建设

...居民接受,但因观念等原因信任度也往往打折扣。(2)二甲医院或工矿职工医院整体转型,这一类从硬件到人员配置、技术力量都具有较强的竞争力,只是在公共卫生这一块相对较差,短期内将公共卫生这块做起来,很快就会...

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