国家中医局印发二级医院改进细则
...医院的持续改进活动从评价方法、评价指标、评分细则、分值予以细化，中医临床路径和中医诊疗方案推广分值比重均超过一半。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124014-1-1.html
- 时间: 2013/10/21
- 作者: 78841170
2012美国HIMSS移动技术医疗健康应用调查报告【转】
...者医疗保健的影响方面的调查表明（按照影响重要性统计分值高低排序，共计10分）：药房管理（即服药提醒，用药禁忌）4.10，持续护理（即远程病人监护仪，急诊后期住院）4.03，信息资源访问（即访问药品供应商，药物使用...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123480-1-1.html
- 时间: 2013/09/30
- 作者: knicks
深圳市民可上网给医院打分 分数影响医院考评
...市2013年度医疗服务整体管理与质量评估，最高将占50%的分值。考评医院有三种方式记者了解到，被称为医院“大考”的医疗服务整体管理与质量评估，每年对全市开业满一年的公立和民营医院进行考评，采取专家现场评估、专...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121883-1-1.html
- 时间: 2013/08/21
- 作者: jinhe
北京标软体检软件简介
...断；自定义输入方式、输入规则、适用人群、数值范围、分值等，组合成完善灵活的体检项目；分科医生零输入工作量支持超声图像自动采集支持多种图形采集、区分同一体检者多个医生体检的责任。支持心电工作站、心电网络...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120748-1-1.html
- 时间: 2013/07/26
- 作者: lmh274667430
养老金个人账户空账已突破两万亿
...等情况的影响。比如北京的企业年金基金累积额占GDP比重分值为0.01，成为明显的短板。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120262-1-1.html
- 时间: 2013/07/15
- 作者: lyn5330
“盛京模式”解放医院生产力
...，电脑就会自动发短信给医生，并根据严重程度扣除相应分值，分值与绩效挂钩，以此方式引导医生规范医疗行为。一年下来，有的科室扣分高达9000分，有的科室才几百分。院长郭启勇说：“信息系统提供了一个客观的评价标...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119954-1-1.html
- 时间: 2013/07/09
- 作者: mouse
各地医保控费改革进入备战阶段
...如杭州、淮安等地亦陆续开始了结合按人头付费、按病种分值付费等以总额控制为核心的复合式医保支付方式改革试点。医疗保险研究会副秘书长孟伟表示，根据人社部此前的统计，推行总额控制的地区大约占30％左右，实际比...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119255-1-1.html
- 时间: 2013/06/27
- 作者: eaw7221
更好规范医务人员诊疗行为
...制管理，在一个自然年度内，医保服务医师个人设定初始分值为12分，根据违规情况给予扣除不同的分值，目前，我们设定了四个档次的分值，分别为2分、4分、6分和12分。 记者：哪些情况扣除2分？ 金局长：一是对未列...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119183-1-1.html
- 时间: 2013/06/25
- 作者: szshfx
多地明确医保控费改革时间表 医药市场面临考验
...如杭州、淮安等地亦陆续开始了结合按人头付费、按病种分值付费等以总额控制为核心的复合式医保支付方式改革试点。医疗保险研究会副秘书长孟伟表示，根据人社部此前的统计，推行总额控制的地区大约占30%左右，实际比重...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119179-1-1.html
- 时间: 2013/06/25
- 作者: szshfx
民营医院绩效考核杂谈（结合科室成本预算）
...法承担全部成本，但劳动量又大的科室。绩效考核扣奖=分值×扣分分值=应提取奖金额÷100分（绩效考核100分）②医技科室可以按上述方法核算也可采用单机核算。③辅助供应部门按临床平均奖计算。④行政管理部门按上述三项的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-118947-1-1.html
- 时间: 2013/06/19
- 作者: mjv10093
慢病管理：枯燥的工作快乐做
...讲座，志愿者都可以获得一定的加分。积分累计超过一定分值的，分别授予一星级至六星级志愿者称号。按照志愿者星级、业绩不同，中心将分门别类提供积分兑换体检项目、积分兑换外出考察学习机会等奖励措施。 患者自...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117343-1-1.html
- 时间: 2013/05/17
- 作者: zhujijun
某三甲医院医院绩效管理工作小结
...差或工作完全达标、基本达标、不达标等,并赋予一定的分值,最后经过统计分析用数字表示量化的评价结果。同时参与考评的人群是全面的360度,包括上级考评、同级考评、服务对象考评及自我考评,使考评信息的来源更全面、客...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117141-1-1.html
- 时间: 2013/05/15
- 作者: esw5658
医院临床医技科室综合目标管理考核办法
...百分制形式体现。考核采取缺陷扣分对重点项目和环节在分值分配及扣分上加大权重。2、实行对口考核。医院职能部门依据承担的职能任务对临床医技科室进行业务对口考评。3、实行绩效奖惩挂钩。考评结果与绩效分配和各项...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117060-1-1.html
- 时间: 2013/05/14
- 作者: ggg5642
医院评分系统的那些事-----绩效考核？？？
...评分情况对得分低的人员进行谈话，根据各个单项问题的分值来进行有针对性的纠正。5.每个员工在三个月内只能进行一次评分，不能进行频繁评分操作。6.对于不同的人员和不同人评分会有不同的试卷进行选择（比如说：院长...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-116657-1-1.html
- 时间: 2013/05/08
- 作者: dgp2656
患者安全目标实施方案考核细则
...核小组组长：医务科科长成员：医务科成员考核细则项目分值内容实施细则考核方法及评分标准责任科室①提高医务人员对患者识别的准确性严格执行三查七对制度150 分操作前识别（40分）各医院应建立健全患者识别制度、医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-116621-1-1.html
- 时间: 2013/05/07
- 作者: zzqin
电子病历质控方法与流程
...明确病历质控内容及标准 （1）按照选定项目、分配分值、量化内容、确立标准、制定方法的原则进行。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-114909-1-1.html
- 时间: 2013/04/11
- 作者: stroke23
2013临床助理医师笔试考试科目及分值比例
2013临床助理医师笔试考试科目及分值比例2013临床助理医师笔试考试科目及分值比例说明，临床执业助理医师医学综合笔试考试测试分为基础科目、专业科目和公共科目三大部分。 医师资格考试医学综合笔试内容、考试形式...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-114727-1-1.html
- 时间: 2013/04/10
- 作者: par6364
三甲医院的牌子有多重？
...室负责人不准外出，以便全面迎接三甲评审，获取更高的分值，这事到底为何受到如此关注？三甲医院的好处到底有多少？为什么每所医院都在竭尽全力、绞尽脑筋向三甲进军？也许看了下面的评述，可以给我们一些寻求已久的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-113541-1-1.html
- 时间: 2013/03/20
- 作者: zgz9800
2012美国HIMSS移动技术医疗健康应用调查报告(转)
...者医疗保健的影响方面的调查表明（按照影响重要性统计分值高低排序，共计10分）：药房管理（即服药提醒，医患沟通）4.10，持续护理（即远程病人监护仪，急诊后期住院）4.03，信息资源访问（即访问药品供应商，药物使用...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-113094-1-1.html
- 时间: 2013/03/14
- 作者: 雨晨663525
【231期推荐】“量化管理”对于信息科工作是一个理想词语
...的第一项进行完善，细化根据工作难易程度分配更合理的分值3、高级阶段对本科内工作进行细化吧本科内工作一并纳入考核范围加入讨论：http://bbs.hc3i.cn/thread-110424-1.html活跃会员排行taiziyu发帖150篇（50金币，金币商城打折特权...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110649-1-1.html
- 时间: 2013/01/14
- 作者: jinhe