扒一扒医院绩效考核制度【转】
...符合医疗卫生行业特点的薪酬制度。严禁向医务人员设定创收指标，医务人员个人薪酬不得与药品、医学检查等业务收入挂钩。完善绩效工资制度，公立医院通过科学的绩效考核自主进行收入分配，做到多劳多得、优绩优酬，合...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155272-1-1.html
- 时间: 2015/08/02
基层医生工作17年月薪3000元？？？
...的工资为57979元，位居全国第九位。与此同时，医疗行业创收的结果将会直接导致医疗费用的增加，与其他行业通过销售可获得更好的业绩完全不同。 医疗行业薪酬制度存在的问题，也已经引起决策层的高度关注。 《通...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155171-1-1.html
- 时间: 2015/07/28
医生不流动，移动医疗“移动”不起来
...环境发生变化。支付制度非常重要，现在医生成为了医院创收的基本单元，没有医生就没有创收，医院的服务无从计价。当医生的奖金或者薪水不与药品发生联系时，医生是不是更高尚了，是不是可以提供更多的服务？我曾经有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155086-1-1.html
- 时间: 2015/07/22
医改：“政府与市场相结合”是彻底的伪命题！
...益之名，行敛财之事。借用政府特权垄断市场，强制逐利创收！现在的医疗服务市场没有公平竞争，患者没有选择服务的自由，被迫接受强制服务。公立大医院可以为所欲为，可以随意变着法提高服务价格，降低服务质量，患者...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155019-1-1.html
- 时间: 2015/07/20
医生不流动 移动医疗难以真正“移动”
...环境发生变化。支付制度非常重要，现在医生成为了医院创收的基本单元，没有医生就没有创收，医院的服务无从计价。当医生的奖金或者薪水不与药品发生联系时，医生是不是更高尚了，是不是可以提供更多的服务？我曾经有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154685-1-1.html
- 时间: 2015/07/16
医院设备科有必要实现信息化管理吗？
...个医院不具备较先进的装备，不管是在业务拓展还是医院创收方面来说都是极为困难的。可以说高精尖的医疗设备在医疗工作中所起的作用是不可替代，使疾病的诊断质量和治疗效果进入了一个全新的时期。在综合性医院医疗仪...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154546-1-1.html
- 时间: 2015/07/06
《新一代基因测序市场与技术分析》报告
...会新一代测序技术的广泛应用已经改变了基因测序厂商的创收方式。产品销售发生了变化：从仪器转向具有较高毛利率的耗材。未来几年，使用新一代测序平台的数量将激增。因此，新一代测序技术的耗材市场将随之增长。我们...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154180-1-1.html
- 时间: 2015/06/17
医生不流动 移动医疗难以真正“移动”
...环境发生变化。支付制度非常重要，现在医生成为了医院创收的基本单元，没有医生就没有创收，医院的服务无从计价。当医生的奖金或者薪水不与药品发生联系时，医生是不是更高尚了，是不是可以提供更多的服务？我曾经有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154125-1-1.html
- 时间: 2015/06/16
医生不流动，移动医疗“移动”不起来
...环境发生变化。支付制度非常重要，现在医生成为了医院创收的基本单元，没有医生就没有创收，医院的服务无从计价。当医生的奖金或者薪水不与药品发生联系时，医生是不是更高尚了，是不是可以提供更多的服务？我曾经有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154110-1-1.html
- 时间: 2015/06/16
医生不流动 移动医疗难以真正“移动”
...环境发生变化。支付制度非常重要，现在医生成为了医院创收的基本单元，没有医生就没有创收，医院的服务无从计价。当医生的奖金或者薪水不与药品发生联系时，医生是不是更高尚了，是不是可以提供更多的服务？我曾经有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153904-1-1.html
- 时间: 2015/06/08
全球最大医院：改革硕果还是逐利怪胎？
...元的营收则开始让人不淡定了。医院是不是在唯利是图搞创收？这关系到这家医院的发展方向是否正确，是改革成果还是逐利怪胎？值得仿效还是应该批评改正？要弄清这个问题，必须考量以下几方面。1.医院是在片面追求营收...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153829-1-1.html
- 时间: 2015/06/04
保力医院设备管理软件-竭诚为各位设备科同仁服务
...勤管理科室，一年到头都是在采购、是花钱的科室、不能创收、频繁调任的科室，导致院领导对医疗设备信息化的管理不受重视，远远落后于医疗设备及医院其它业务科室的同步发展。保力软件，是我司在医疗设备科领域，历经...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153685-1-1.html
- 时间: 2015/05/27
现在的互联网医疗模式 为何注定是不可能长久的？
...价格，现行医疗体制让医生只能把眼光放在药品、检查等创收的商业模式上。广东省卫生和计划生育委员会巡视员廖新波撰文称： “就目前来说，公立医院逐利多为政策性的结果：政府财政补助极少，仅占公立医院收入的10%...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153623-1-1.html
- 时间: 2015/05/26
互联网医疗正在沦为医疗服务方扩张的工具？
...价格，现行医疗体制让医生只能把眼光放在药品、检查等创收的商业模式上。广东省卫生和计划生育委员会巡视员廖新波撰文称： “就目前来说，公立医院逐利多为政策性的结果：政府财政补助极少，仅占公立医院收入的10%...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153620-1-1.html
- 时间: 2015/05/26
医改结果为何南辕北辙？
...医而办医，成了为养医而办医，成了卖方市场。卖方垄断创收，没有竞争，买方激烈竞争。公立大医院日进斗金，患者没有选择权，只有任凭卖方宰割，当然看病难、看病贵！这是系统结构的必然结果。只有把医疗市场办成买方...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153372-1-1.html
- 时间: 2015/05/13
保力软件设备科专用管理软件竭诚为各位设备科同仁服务
...勤管理科室，一年到头都是在采购、是花钱的科室、不能创收、频繁调任的科室，导致院领导对医疗设备信息化的管理不受重视，远远落后于医疗设备及医院其它业务科室的同步发展。保力软件，是我司在医疗设备科领域，历经...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153321-1-1.html
- 时间: 2015/05/12
一名供应商牵出多名卫生院长
...，许多公办医院在改革之前，要么自负盈亏，要么得完成创收任务。大量医疗器械高价采购，势必增加医疗成本，这又可能间接影响患者的就医开支。“个别胆子大的，可能会悄悄增加收费标准。有的会增加住院比例和各种检查...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-140899-1-1.html
- 时间: 2015/04/15
医院、医生、患者都骗保 骗保困局如何解
...服务站、村卫生所经营压力较大，难免会通过骗保的方式创收。关于骗保对于普通百姓的危害，有关专家指出，表面上看，医保卡所有人兑现的是卡内的余额现金，但实际上，不法分子已将医保卡内的国家补贴部分给掏空了。而...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-140876-1-1.html
- 时间: 2015/04/14
中央对公立医院深化改革提出明确要求
...立医院错位逐利，人民群众对此反映强烈。公立医院大搞创收，致使“潜规则”在部分医院大行其道。全国人大代表、中国工程院院士钟南山，就曾在今年全国两会上痛批当前一些公立医院医生不讲医德、违规创收的行为。一些...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-140501-1-1.html
- 时间: 2015/04/03
我国医疗信息化建设萌芽阶段的前景三问
...疗机构的费用基本是国家买单，二三级以上的医院由自己创收，有余力进行信息化建设，但社区医院和欠发达地区的医疗机构就很难有经费进行信息化建设。李包罗：首先要有一个网络，覆盖区域的广域网。要有一个能够掌控这...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-139692-1-1.html
- 时间: 2015/03/10