医院个人思想小结总结/医院总结范文模版
...全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织，完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制，实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房，有关职能科室...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27723-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
医院党委2005年度工作总结
...“落实三合理，缓解群众看病难、看病贵；开展医院质量管理年活动；进行保持共产党员先进性教育”为主线，突出“党的建设、精神文明建设、行风建设、群团和统战工作”四项重点，做到了“党员素质、支部活力、服务意识...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27095-1-1.html
- 时间: 2010/12/28
医院团委年度工作总结
...新的样式实现共青团组织对团员青年的有效凝聚、服务和管理。※在“共青团号”创建10周年之际，为了进一步创新工作思路，创新工作方式，创新运行机制，推动“共青团号”活动与时俱进，使“共青团号”在医院的发展过程...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27073-1-1.html
- 时间: 2010/12/28
2006年上半年医院党建工作总结及下半年工作计划
...紧围绕“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院管理年开展工作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购销领域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结奉献，博爱至诚”为医院精神，以“病人利...
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- 时间: 2010/12/28
医院党支部 2005年度工作总结
...关文件规定，医院党支部一方面抓好党的建设，参与人事管理，领导工会、共青团等群众组织，加强党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，保证医院任务完成，保证院长行使职权。另一方面，积极支持行政领导工作，积...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27056-1-1.html
- 时间: 2010/12/28
医院个人思想工作小结工作总结
...全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织，完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制，实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房，有关职能科室...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27029-1-1.html
- 时间: 2010/12/28
医院党支部 2004年度工作总结
...关文件规定，医院党支部一方面抓好党的建设，参与人事管理，领导工会、共青团等群众组织，加强党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，保证医院任务完成，保证院长行使职权。另一方面，积极支持行政领导工作，积...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27007-1-1.html
- 时间: 2010/12/28
开化“驻村医生制”服务模式的创立和实践
...保健、计划生育等科学知识。并做好规划划免疫、传染病管理和妇幼保健，慢性病的预防控制，提出预防性干预措施。2.7开设社区门诊开展居民常见健康问题的处理，残疾人的康复，危重病人的院前急救处理，应用和推广中医药...
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- 时间: 2010/09/27
卫生部长谈公立医院改革
...干城市进行公立医院改革试点，探索建立规范的公立医院管理体制和运行机制，形成公立医院改革的总体思路和主要措施，为全面改革公立医院奠定基础。记者:公立医院改革有哪些着力点，请您具体阐释一下。陈竺:推进公立医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-14236-1-1.html
- 时间: 2010/07/30
医生兼职的利弊浅析
...职技术骨干。医疗机构要根据医疗工作的特点，制定兼职管理规定，加强对兼职人员的管理。”今年的新医改方案再次明确提出医生兼职迫切性与必要性。由此可见，兼职是受政策法规约束的，兼职人员受到相关单位的管理，同...
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- 时间: 2010/07/30
新医改方案精华集锦
...补医”八、基层医务人员待遇新医改的三项看点一、“有管理”的市场化二、多元化办医三、试点前行，普遍撒网新医改方案利好八大制药企业一、“医保管办分开，医保支付改革”将有利于与进口药市场竞争、有性价比优势的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-14220-1-1.html
- 时间: 2010/07/30
南京军区数字化医院建设创新四种模式
...统，实现全流程优化、全方位服务、全成本核算和全绩效管理，有力推进了军区医院建设跨越式发展。主要做法是，坚持“四个面向”，创新“四种模式”，提升“四种能力”。1．面向战场保打赢，创新基于电子伤票的医疗后...
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- 时间: 2010/07/07
基层综合医院管理探讨
...日趋激烈。要想在激烈的竞争中占有优势,就必须从医院管理入手,加大医院改革和创新力度,增强医院的活力,提高运行效率,保证医院可持续发展。本文就基层综合医院管理进行理论与实践方面的探讨。1 医院的领导体制实现医院...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11890-1-1.html
- 时间: 2010/06/18
北京2010年医改方案全文
...发公共卫生事件应急处置能力进一步增强，慢性病治疗和管理水平明显提高，妇幼保健水平进一步提升，公共卫生服务惠及全部常住人口，全民健康水平不断提高，为塑造“健康北京人”、使北京人群主要健康指标居全国领先水...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11818-1-1.html
- 时间: 2010/06/17
加强医院文化建设的实践与体会
...专家参观了医院的新生儿科。2007年卫生部颁发了《处方管理办法》，为了让医务人员尽快熟悉“一品双规”等有关制度，医院组织全体医生认真学习，讲清规定，提出要求，按期落实。2007年医院启用电子处方，医院组织全体医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11669-1-1.html
- 时间: 2010/06/11
构建现代中医医院管理模式的探讨
（本文作者：长春中医药大学人文管理学院段春艳等）截止2005年底,吉林省县以上中医医院有65所,其中全国百佳医院1所,示范中医医院5所,三级中医医院5所,二级中医医院50所。建筑面积达41.3万平方米,万元以上设备2653台件,编制床...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11627-1-1.html
- 时间: 2010/06/11
坚持以人为本,加强医院文化建设
...来的物质成果和精神成果的集中体现。文化建设作为医院管理的重要组成部分,随着医疗卫生事业改革的不断深化,也越来越凸现它的重要地位,不但时刻影响着医务人员及病人的思想和行为,而且促进或制约医院的发展。可以说,医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11624-1-1.html
- 时间: 2010/06/11
第二炮兵总医院跨越式发展纪实
...丁华被引进到该院后，把肝胆外科搞得有声有色，个人在管理、技术、科研等各方面都得到了全面提高，深受同行赞誉。为了使这位年轻博士后发挥更大作用，该院党委给他安排了一个更恰当的职务——副院长兼医务部主任。对...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-11441-1-1.html
- 时间: 2010/06/09
创新创优管理机制促进医院加快发展
...班子带领全院干部职工统一了思想认识，深入开展“医院管理年”活动，医院管理进一步强化，医院文化建设不断加强，医疗工作取得历史最好水平，社会效益和经济效益全面提升，医院正逐步迈向快速发展的轨道。1创新创优...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-10889-1-1.html
- 时间: 2010/06/02
二级医院护理管理组织体系现状调查浅析
...者：遵义医学院附属医院肿瘤医院李永红等）为提高医院管理水平,指导医院坚持正确的办院宗旨和方向,把持续改进医疗质量和医疗安全作为医院管理的核心内容,为人民群众提供优质、高效、安全、便捷的医疗服务。2007年4～6月...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-10631-1-1.html
- 时间: 2010/05/31