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县医院2004年工作总结

...多种形式学术活动,努力营造病人至上、以人为本、献身医学的向上氛围。全体干部职工携手奋进,改革创新,圆满完成年初既定的发展目标和各项任务,两个文明建设都取得了可喜成绩。全年共完成门诊量10余万人次,出院患者...

医院业务工作总结【可作为工作总结模板】

...了较好的效果。为满足我市心理障碍患者的需求,我们和医学会一起组织举办了菏泽市医学心理学与临床学习班。聘请了北京大学精神卫生研究所、北京大学临床心理主任、中国心理治疗或咨询专业委员会理事丛中教授(博士)作...

上海市医院计算机信息网络系统安全策略制定实施与效果

...PHIS)、实验室管理信息系统(LIS)、电子病历(EPR)、医学影象系统(PACS)、远程医学(远程医疗咨询和远程医学教育)系统等。《安全策略》包括信息安全技术策略、信息安全管理策略和医院信息系统应急预案,是为保证“...

三甲医院(三级甲等)建设标准

...室及其他业务科室应设药剂科、影像诊断科、检验科、核医学科、营养科、病理科、物理诊断科、内窥镜室、手术室、消毒供应室、病案室、统计室、图书室、预防保健科。(三)重点专科1.全院应有2个以上重点专科。2.重点专...

安徽省2010年上半年血液管理工作总结

...在4月18日上午举行,全省共有167人报名参加,我中心和省医学高等专科学校精心组织、密切配合,顺利完成考试各项工作任务,并对合格的109人制发了采供血机构岗位培训证书。3、启动全省血站实验室人员培训。为强化血液检...

基于医院呼叫中心运营模式的设计与探讨

基于医院呼叫中心运营模式的设计与探讨上海交通大学医学院附属新华医院信息管理部龚俊顾之睿医疗事业发展部孟丽莉摘要:阐述了医院呼叫中心建立的意义,医院建立呼叫中心的特点和运营模式。通过有效、合理的呼叫中心...

国外医院CIO对数字医院的观点

...心Pittsburgh医学中心大学也有一个大型模拟实验室。这个培训中心可以通过模拟病人在病房,急救部门,手术室用作训练和验证人们在新技术和新过程中的技能。医院职员开设内容广泛的课程作为自愿的或强制性的训练。学生可以...

关于谁是HIS凶手的问题

...的目的认识不清,投资力度也不够。据北京大学人民医院医学信息中心何雨生主任的介绍,通常国外医院对于信息化建设的投资会占到医院营业额的3~4%,而国内医院在这方面的投入还不到0.2%。国内在广东和东部沿海HIS的推广...

如何开展高血压的社区健康教育

...刚.社区高血压患者的健康教育和指导[J].中华现代临床医学杂志,2003,1(3):430

护理电子病历的临床应用

...录不及时,病情描述不准确,重点不突出,未能正确使用医学术语等[8]。如何确保护理记录书写准确、客观、真实、及时、完整,避免护患纠纷的发生,已成为护理人员目前最关心的问题。电子病历的运用很好地解决了上述...

病案信息化管理在医院建立与运用探讨

...与应用。方法通过讨论电子病历的概念、内容,病案作为医学信息储存和传递的载体,不但为医院内部的临床、教学、科研提供信息服务,而且需要向外提供有关的病案信息服务。电子病历是计算机化的病历,电子病历系统是支...

专家评述俄罗斯医院目前医疗信息化建设

...看病和诊断。开展类似智能的判断推理工作首先需要拥有医学教育背景,其次还要有临床实践。在西方人的眼中,HIS是个非常复杂的系统,是医师、理论科学家、软件工程师、金融人员、经济学家、信息系统理论工程师们的实践...

广东省卫生信息化建设现状及其发展策略

...保健院(所、站)125个,卫生监督、防预防治机构360个,医学科学研究及其他卫生机构260个。全省医院床位172981张,其中县及县以上医院占78.1%。全省平均每千人口拥有医院床位2.22张。全省卫生人员336175人,卫生人员中,卫生技...

HC3i下载-山东省综合医院评价标准

...。因此,必须努力建设适应现代社会发展要求和生物心理医学模式的医院管理体制,建立起符合现代化医院建设要求的管理制度与科学方法,提高医院法制化、规范化、科学化管理水平,推动医院科学发展、和谐发展。㈠依法执...

HC3i下载-中南大学湘雅二医院专科医师培训管理制度

...中南大学湘雅二医院专科医师培训管理制度为了完善我国医学人才培养体系,加强毕业后医学教育,培养合格临床医学人才,根据卫生部专科医师培训有关规定,我院建立面向社会招生的专科医师培训基地,有关管理制度规定如...

护理人员培训制度

...,了解本专科的发展状况,完成卫生人员初级晋升教材中医学基础知识及全部专业理论知识的复习,鼓励参加护理高等学历教育和继续教育,能借助词典阅读医用科普短文。(2)专业技能:熟练掌握临床护理基本操作技能,掌...

医大一院PACS建设 带动移动医疗发展

...仅局限在只懂计算机,在使用过程中,医院需要的是既懂医学,又懂计算机的人才,但是往往这样的人才非常少。另外现在在职的一些技术人员,由于相关的培训跟不上,也会阻碍医院的信息化发展。而现在像医大一院这样的3...

信息化技术悄然改变医院 三大问题待解

...学第三医院信息管理中心主任沈韬曾分析认为,高校没有医学信息化专业,欠缺培养机制,同时掌握医院管理和信息系统开发的复合型人才本身就相当稀缺,而医院能给予的待遇大多远低于IT行业的系统分析师,更何况是复合型...

医院医德管理制度

...教育。  3.通过各种形式和方法进行马列主义道德观、医学伦理知识及理论和实践相结合的教育。  4.惩治腐败,表扬先进,从根本上抵制腐败思想的侵蚀,强化医德医风建设。  二、突出医德主题,坚持正确价值取向 ...

急诊科管理及风险

...其后致残,而对患者提供的紧急医疗服务。两者同为急症医学的重要核心。  急诊医学:急症医学又称急救医学或急诊医学,它是研究与处理急危重症病人及伤员急救、途中监护治疗、医院内治疗,及其组织和管理等问题的专...