运用积分制管理来增加绩效管理的趣味性？
...误，通过批评教育和处罚使其纠正，这种方式增加了管理工作量，也直接影响到员工关系；最为重要的是传统的绩效考核的公开透明问题，一些内部操作，不透明操作使考核的权威性受到质疑，直接影响员工执行考核制度的积极...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-591721-1-1.html
- 时间: 2018/12/25
坐标HealthOne医院绩效管理系统
...ACS系统主要提取操作技师、报告医师、审核医师等岗位的工作量和服务质量情况。LIS系统主要提取操作人员、报告医师等岗位的工作量和服务质量情况。如果想要了解更多坐标医疗信息化软件的相关，欢迎登陆坐标官网www.cnhis.co...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-442337-1-1.html
- 时间: 2018/08/02
医号馆带你解读医改相关政策，医改对老百姓都有啥好处？
...人才培养培训、可持续发展等方面，突出岗位职责履行、工作量、服务质量、行为规范、医疗质量安全、医疗费用控制、医德医风和患者满意度等指标。将考核结果与医务人员岗位聘用、职称晋升、个人薪酬挂钩。3、基层医院...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-381314-1-1.html
- 时间: 2018/07/02
不良事件管理系统
...取病人的基本信息外，在大大减少医护人员填写不良事件工作量的同时，有效确保病人相关信息的准确性和全面性，为后续对事件进行处理和分析提供数据支持。支持匿名上报 上报者可选择匿名上报方式，保护个人信息，让事...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-378163-1-1.html
- 时间: 2018/01/11
医院成本核算漫谈
...据，其中包括收入数据、成本数据、内部服务数据、科室工作量数据以及日常基础数据，（如下图）：3.3.1收入数据采集收入数据的采集是指对于医院的主营业务收入数据的采集，其中包括医疗收入与药品收入，不包含财政补助...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-377832-1-1.html
- 时间: 2017/11/30
民营医院集团的绩效管理与实践
...长全年工作完成情况考核发放,各医院院长之间的薪酬因工作量、经济指标、量化测评结果的不同,相差较大。3 绩效管理实践思考我们通过全员绩效管理,公司呈现良性而健康的发展态势,业务指标、经济指标平均每年以40%以上的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-377589-1-1.html
- 时间: 2017/10/27
企业信息系统建设的价值评估模型
...核方法是否发生变化等等。9）是否减少人工信息处理的工作量，从而节约人工费用和办公的开支；10）是否加快信息收集、传递、处理速度，提高企业的反应速度；11）是否改善服务水平、提高企业的市场竞争能力；12）信息安...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-376817-1-1.html
- 时间: 2017/09/05
医疗设备信息化管理办法与规范，有几家真正做到了呢？
...人员大多会对软件抵触，因为使用软件无疑增加了他们的工作量，与此同时，软件操作在一定程度上要求工作人员严格遵循操作指令，不能散漫随意，这就无形中增加了项目落实的难度。5.信息孤岛的问题由于设备管理相对独立...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-222820-1-1.html
- 时间: 2017/06/23
kejin携重点产品亮相“2017年人工智能与数据应用高峰论坛”
...和辅诊科室的信息列表将科室所需的经济、质量、效率、工作量等统计信息进行汇总列表后展示给各级管理者使用。对护理人员部分的主要功能：为整个医院绩效管理系统提供有关于医院护理工作的基础数据，包括：护理质量数...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-222778-1-1.html
- 时间: 2017/06/21
医院如何做绩效管理
...险，积极稳妥推进。我们在医院绩效管理咨询中，通过《工作量效能积分法绩效管理模式》，总结出“结构调整、增量导向、积极稳妥、平稳过度”的十六字方针。 （1）结构调整：就是对绩效存量不变，尽可能保证各方利...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-221322-1-1.html
- 时间: 2016/12/30
【科进智慧医疗之门诊无线输液系统】
...量，扫描次数与差错记录等信息自动生成报表，实现护士工作量的准确考核。系统从多方位杜绝了用药差错、提高了输液管理质量、提升了患者就诊体验。产品优势1.系统整合了WIFI的接收和发送，采用统一的系统监控和管理平台...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-216708-1-1.html
- 时间: 2016/07/29
【科进智慧医疗之成本核算系统】
...据，其中包括收入数据、成本数据、内部服务数据、科室工作量数据以及日常基础数据。 科进智慧医疗系统提供的主要报表包括： 1.医院收入、成本、结余总表 反映了直接医疗科室（门诊、住院科室）的收入、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-216623-1-1.html
- 时间: 2016/07/25
【科进智慧医疗之门诊无线输液系统】
...量，扫描次数与差错记录等信息自动生成报表，实现护士工作量的准确考核。系统从多方位杜绝了用药差错、提高了输液管理质量、提升了患者就诊体验。产品优势1.系统整合了WIFI的接收和发送，采用统一的系统监控和管理平台...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-216555-1-1.html
- 时间: 2016/07/21
为什么说移动办公OA是下个千亿级市场？
...作效率；外派员工或者公司销售考勤难以统计，无法有效考核员工，且增加人力资源工作量；以上的种种都是企业在运作中经常发生的事情，往往中间一个小差错就导致事情延期，无法达到更好的效果。在前不久的2016互联网高...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-161167-1-1.html
- 时间: 2016/05/24
分享一下信息科绩效分配办法，大家给个意见。
...遇的假期也可以算正常工作天数。4、考核系数就是根据工作量、工作评价和工作奖惩情况进行评分，将个人考核分数除以科室成员的平均分得到的比例就是考核系数。其中工作量就按预定的工作种类标准分来累计分数（干多少...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-160972-1-1.html
- 时间: 2016/05/05
口腔行业如何看待莆田系成功转型的启迪？
...效率、管理要提高质量、投资要提高效益。将医护人员的工作量、服务质量和服务难度作为考核指标。 2、明道——以医疗服务产品为中心的思维 知道了消费者要什么，医院才知道给消费者什么，产品需要满足消费者的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-160725-1-1.html
- 时间: 2016/04/14
京颐股份云HIS事业部（南京）诚聘
...保证用户和公司满意；2、负责所管辖项目的总体规划，工作量分解，控制项目组各成员的工作进度，做到全程监管；3、监督项目进展各阶段的文档，保证文档的完整和规范；4、负责项目实施过程中疑难问题的解决；5、定期与...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-160281-1-1.html
- 时间: 2016/03/22
医疗设备维修维护管理系统
...的绩效考核 通过系统化的管理，对维修、维护人员的工作量有明细的记录和统计分析，为医院管理者提供良好的数据分析 E、通过手持终端或智能手机实现移动巡检 系统支持手持移动终端和智能手机移动巡查，设备...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-157882-1-1.html
- 时间: 2015/11/27
医疗设备管理哪种软件最好
...，延长医疗设备的使用寿命；同时量化维修、维护人员的工作量。那么我们该如何选择医疗设备管理软件呢？医疗设备管理哪种软件最好？这时候，你就应该比较清楚了吧!?一款好的医疗设备管理软件必须包括设备采购、设备验...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155073-1-1.html
- 时间: 2015/07/22
医院设备科有必要实现信息化管理吗？
...院发展的需要，面对医院设备种类增多，维修时间急切，工作量增大，设备使用效率低，而且不利于进行设备相关数据的统计的种种现状，首先必须要有对医疗设备的维护、保养、维修和管理等工作给予正确认识和对待。特别是...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154546-1-1.html
- 时间: 2015/07/06