公立医院管理体制出了大问题
公立医院管理体制出了大问题在“创收第一”而不是“治病救人”的方针之下，各医院互相沿袭，在经济管理方案中几乎都订立了一条：收一个住院病人，奖励若干元。有的甚至规定了指标，完不成任务扣工资若干元。根源是经...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-34134-1-1.html
- 时间: 2011/05/19
- 作者: daj6710
新人发帖：职称评定你伤不起的
...单，现在杂志社都是独立法人机构了，他也要吃饭，也要创收。个中原因，自己慢慢体会一下吧。3、如何辨别可信的渠道当然，通过论文机构投稿，能增加可信度，但有个最大的问题，就是钱款的安全性。不可否认，现在组稿...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-32906-1-1.html
- 时间: 2011/05/12
- 作者: 于一粟端
展辉医院规章制度汇编【基本制度1-4】
...满意、创造良好的就医环境，树立医院形象，同时要合理创收，为医院发展积累资金。为职工谋福利，医院特提出以下几点建议：一、关于接诊：二、理解与沟通问题三、关于合理检查问题：四、关于治疗问题：相关推荐：[资...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-32544-1-1.html
- 时间: 2011/05/05
- 作者: pyemail
门诊医生工作质量分析指标体系应用介绍
...，医院需要生存，员工待遇需要逐步提高，这些要依赖于创收。如果不考核、不分解创收任务，那么就不能保证医院的收入，搞不好员工收入就要下降，甚至医院运营还可能发生亏损。不考核工作量对医院经营管理不行，但只按...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-31929-1-1.html
- 时间: 2011/04/20
- 作者: lzh6148
浅谈HIS在医院生存竞争中的作用
...利用HIS的信息资源，发挥信息的作用。1科学运用HIS信息创收1．1HIS信息应用到药库管理中，采用先进先出的库存管理方法，既从流程上防止药品因过期而报损，又从技术上保证库存量及时跟踪药品的市场价格波动。科学控制好药...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-31441-1-1.html
- 时间: 2011/04/15
- 作者: kgr5833
【军卫二号】加强军队疗养院信息化建设的思考
...办法改善疗养环境。但信息科作为辅助科室，既不能直接创收，又不接收疗养员，在单位资金短缺的情况下，很难做到投入较大的资金进行信息军卫二号相关论文汇总：【军卫二号】边远地区军队医院开展远程医疗服务的思考军...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-29715-1-1.html
- 时间: 2011/03/02
- 作者: 林路
2010年医院院长工作总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27945-1-1.html
- 时间: 2011/01/07
- 作者: 1675zl
2010年工作总结(医疗卫生)/医院总结范文模版
...讲结防工作在社会中的重要地位；另一方面积极组织力量创收，解决职工后顾之忧，较好地做到了两个文明一起抓，两个成果一起要。年内在资金紧缺的情况下，自筹与拨款相结合，疏通了道路，完善了病员食堂、购置了车辆，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27897-1-1.html
- 时间: 2011/01/07
- 作者: ivl4712
医院科学发展观活动大总结/医院总结范文模版
...配差距，体现多劳多得，调动了减补增效的积极性，医疗创收逐月上升；五是改革人事管理，实施医院内部待岗和退岗制度，增强了职工的紧迫感，责任感，力争在岗位有所作为已形成氛围；六是以“四五六”创建活动为抓手，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27868-1-1.html
- 时间: 2011/01/07
- 作者: crazyfight
医院科学发展观活动大总结/医院总结范文模版
...配差距，体现多劳多得，调动了减补增效的积极性，医疗创收逐月上升；五是改革人事管理，实施医院内部待岗和退岗制度，增强了职工的紧迫感，责任感，力争在岗位有所作为已形成氛围；六是以“四五六”创建活动为抓手，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27842-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: kjyzjh
医院主任总结/医院总结范文模版
...讲结防工作在社会中的重要地位；另一方面积极组织力量创收，解决职工后顾之忧，较好地做到了两个文明一起抓，两个成果一起要。年内在资金紧缺的情况下，自筹与拨款相结合，疏通了道路，完善了病员食堂、购置了车辆，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27824-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: fengxiatao
医院院长总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27818-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: asun
医院院长个人总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27806-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: yiv7851
医院院长个人总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27803-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: qingtian
医院体检科长年终总结/医院总结范文模版
...、方便了病人、提高了科室检查能力和个人技能，增加了创收，取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。2、顺利完成了科室搬迁。2005年，检验科顾全大局，服从医院统一安排，从病房大楼搬迁至门诊大楼，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27794-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: zor10541
医院放射科年终总结/医院总结范文模版
...4.94%。2008总收入为532万，其中x线收入为305万,ct227万人均创收为38万比2004年增长18万增长率为3.5%. 面对繁重的工作量，我们没有丝毫放松把好质量关，照片质量和诊断报告达到教学医院标准。这表明，放射科是一支技术精湛，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27790-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: ccb01
医院院长个人总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27780-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: lqc586
医院院长个人总结/医院总结范文模版
...我与院领导班子商量，我们不能“守株待兔”，积极寻找创收之路，在全院的职工大会上积极动员，全院职工热情很高，把各项体检列为创收的基础，同时我们积极发动周边企事业单位来我院进行健康体检，我们打出了“质优、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27777-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: ggg5642
医院体检科长年终总结/医院总结范文模版
...、方便了病人、提高了科室检查能力和个人技能，增加了创收，取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。2、顺利完成了科室搬迁。2005年，检验科顾全大局，服从医院统一安排，从病房大楼搬迁至门诊大楼，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27768-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: 1675zl
医院放射科年终总结/医院总结范文模版
...4.94%。2008总收入为532万，其中x线收入为305万,ct227万人均创收为38万比2004年增长18万增长率为3.5%. 面对繁重的工作量，我们没有丝毫放松把好质量关，照片质量和诊断报告达到教学医院标准。这表明，放射科是一支技术精湛，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-27764-1-1.html
- 时间: 2011/01/06
- 作者: mjv10093