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刘延东:重点推进联体 探索保总额打包付费等支付方式改革

刘延东近日在安徽调研时强调,要按照党中央、国务院决策部署,围绕人民群众最现实最紧迫的需求,加快改进程,办好公平优质教育,推动社会事业发展迈上新台阶。

湖南:首个省级联体成立 覆盖278家基层

3月25日,湖南省院协会分级诊疗管理专业委员会2017年学术年会上,省人民院院长汇报了该院积极探讨分级诊疗制度,打造湖南省人民联体模式的经验和做法。

刘春玲:搭建中联体院,迎接全面深化的信息化时代

院信息化建设在“互联网+疗”的大潮下发生了巨大变化,那么在这样一个时代背景之下,院应该做什么样的信息化?院内部信息建设需要什么呢?虽然都在业界都说预约挂号、收费、缴费来提升患者的体验,但是这些...

李克强:三级公立院今年全部参与联体

...疗资源上下贯通的考核和激励机制。”毋庸置疑的是,联体将走向全国。

分级诊疗、联体患关系,听国家卫计委主任如何解读疗热点

院人满为患,社区院门可罗雀怎么破?如何提高生职业成就感?患关系如何改善?两会期间,国家卫生计生委主任李斌接受媒体采访,对热点问题进行解答。

山东青岛五改扩建项目今年立项

...和设备瓶颈也将被打破。今年,院还将新增三个社区联体门诊。

分级诊疗推进还需利益纽带才能“顺理成章”

...、康复院、护理院及社区卫生服务中心,构建“1+X”联体,纵向整合疗资源。然而,要想在实践中让这种联合“顺理成章”,如何理顺各院之间的利益纽带,完善财政保等相关配套政策,是不可或缺的关键支撑点。

眼科联体服务平台—— 为疗服务提质增速

2016年6月8日的国务院会议上,李克强总理把互联网+疗比喻为“疗高铁”,高度肯定了高科技对疗服务提质增速的支撑作用。伴随我国互联网产业的高速发展,智慧疗在近年来成为社会各界的热议话题,以互联网信息技...

联体如何“联”出高效用

...合体,截至2016年7月底,已有205个地级以上城市将组建联体作为落实分级诊疗工作的重点任务加以推进,占地级以上城市总数的60.8%。

一家云上中联合体挑战存储极限

...互有分工而又各具特色。二是有分有合,“分”体现在联体内部要更好地建立分级诊疗体系,即“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”;“合”主要体现在联体内部要注意资源整合、优化,这是手段,最终目的是要...

北京市今年将推市级“专科联体

...西城区卫计委举办,记者从现场获悉,在已开展的全科联体基础上,今年北京将在全市范围内推进专科联体建设,从社区院转诊到三级综合院的病人,如果仍不能解决病情,将直接转诊至相应的专科院,包括神外、心...

改案例 | 联体的C市经验:谁得益?谁受损?

...进分级诊疗体系建设是件头等大事。各项举措之中,“联体”一度是希望之星,通过大院帮扶小院,增强基层实力,让患者自愿下沉,愿望十分美好。但现实却是大院不断抽干小院,虹吸患者、生,各地保基金频...

联体组建将有国家规则,药市场重构!

分级诊疗作为近两年来国家改重点,已被视为改成功的标志。未来,三级大院的生存压力增大,二级院转型则面临转型,药市场也将迎来重构。

圈地围城!药商加入联体

改又有新动向!联体和药商、药店抱团,处方外流变“截流”,药分家出现新的“变种”。

以IT新技术构建南疆院服务管理新模式

...,信息化覆盖了疗业务、运营管理、患者服务、区域联体等各方面,填补了南疆疗信息化的18项空白,信息化程度达到了北上广及东部发达地区三甲院的先进水平,取得了令人瞩目的成绩,也从一个侧面见证了援疆工作...

广西首个47家疗机构加盟的专科联体 20日成立

...定要先赶到南宁市,到区级大院诊治。现在有了专科联体后,他可以在当地先就诊,有需要再转到位于南宁市的区级院治疗。昨日上午,由区院肾脏内科牵头、区内47家疗机构共同加盟的专科联体成立,这是广西第...

药圈爆发拉横幅,摊上事了!

11月18日,这段时间倍感压抑的广西药圈,被曝有人在拉横幅,抗议各种联合体招标中的不公平现象,有要求专家搞清楚真相的、有抗议最大联体议价不公的、有向区卫计委申冤维权“我要吃饭”的。

分级诊疗当以“用户体验”为中心

...昨天发布,《规划》提出,2020年,全市成立不少于50个联体,实现辖区居民联体服务全覆盖;联体内三级大院预留30%号源用于社区预约转诊;基层诊疗人次占全市总诊疗人次比例不低于65%。

联体云平台助推分级诊疗落地

现如今,卫生信息化新技术正在改变着现有的疗服务模式,同时也在改变着疗服务提供者和患者的行为。随着疗信息化进程的不断推进,从全球范围来看,疗服务正在向移动疗、远程疗和互联网服务模式悄然转型。...

北京为分级诊疗开“药方”

...院转诊绿色通道、吸引大生到基层工作、建立联体等,逐步形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式和科学合理的就秩序,从2016年起对基层疗卫生机构绩效工资总量上浮20%。