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卫生部与上海合作加强医疗体制改革

...医疗服务、公共卫生、中医药、食品药品监管、医学科研人才卫生信息化等各方面合作共建。

卫生部计划用十年解决人才短缺问题

依据《国家中长期人才发展规划纲要(2010~2020年)》,卫生部日前制定下发了《医药卫生中长期人才发展规划(2011~2020年)》(下称《规划》),计划用10年的时间,重点批量解决当前我国卫生事业发展中各类急需紧缺人才的问题。

陈竺:卫生人才要坚持“以用为本”

...建设,坚持“以用为本” 的卫生人才发展策略,为深化医药卫生体制改革提供强有力的人才支持。

三河强力推进卫生惠民工程 深化医药卫生体制改革

三河市把2011年确定为“公共服务年”,以实现药品零差率为突破口,大力深化医药卫生体制改革,强力推进四大卫生惠民工程,即:卫生信息化建设工程、基础设施建设工程、卫生人才培养工程、食品安全放心工程。

卫生部设定10年卫生人才队伍建设总体目标

卫生部日前发布《医药卫生中长期人才发展规划(2011年~2020年)》,为今后10年卫生人才队伍建设设定了总体目标。2015年,卫生人员总量达到953万人;2020年,卫生人员总量达到1255万人,人才规模基本满足我国人民群众健康服务...

辽宁将建区域内中医卫生信息共享平台

从近日召开的辽宁省中医药工作会议上获悉,今年辽宁省财政将投入4500万元专项经费用于发展中医药事业,全面推进中医药人才队伍建设,加强基层中医药服务能力建设,推动中医医院信息化建设等。

北京率先在全国开展公立医院对口支援试点

据悉,双方将按照国家医药卫生体制改革的总体要求,本着推进县级公立医院改革、有效解决群众看病难、为全国县级公立医院改革提供经验的目的,充分发挥卫生部中日友好医院作为国家重点医院的优势,在技术、人才、管理...

包头:依靠科技进步推动医药卫生快速发展

近年来,包头市医药卫生科技发展基金紧紧依靠科技进步得到快速发展,卫生科技创新能力明显提高,卫生科技人才队伍不断壮大,科技成果数量和质量不断提高,科学研究基础条件明显改善,包头市的医药卫生事业步入了快车...

吉林大学王伟:合理规划医卫信息化人才培养体系

新医改中首次体现了对医药卫生信息化的重视,各医院纷纷开始关注信息系统建设。而在进行医药卫生体制改革和信息化建设过程中,“人才”是根本,是基础,是实现新医改目标的重要保证,应引起管理层和教育界的高度重视...

李包罗:新医改给医疗信息化带来的挑战

新医改方案给医药卫生信息化建设带来了很多的机会,但也带来挑战,这其中最重要的挑战是标准化的问题、管理的问题和人才的问题。

震后新四川 新卫生

2010年四川省卫生工作重点还包括加强卫生法制建设和卫生执法监督;充分发挥中医药的优势作用;加强科技和人才队伍建设;切实抓好卫生党建和纪检监察工作;认真总结“十一五”,科学规划“十二五”。

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