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基层医务人员薪酬水平要涨!卫健委明确:这类医生待遇保障升级

《方案》明确:对在乡镇卫生院连续工作满15年或累计工作满25年且仍在乡镇卫生院工作的专业技术人员,满足聘用条件的,可以通过“定向评价、定向使用”聘用至相应岗位,不受岗位结构比例限制。

“全球最大医院”又招人了!

近日,郑大一附院发布人才招聘公告,拟面向社会招聘工作人员329名,共涉及59个岗位

二级以上公立医院新设一个岗位

近日,陕西省印发了《关于在宝鸡市二级以上公立医院设立总药师试点工作的通知》及《宝鸡市公立医院设立总药师实施方案(试行)》,在宝鸡市开展二级以上公立医院设立总药师试点工作

全科医生设特岗!给编制,一年补6万!

...“关于印发《广东省基层医疗卫生机构全科医生特设岗位工作实施方案》的通知”(以下简称《方案》),决定在2017年—2019年为经济欠发达地区每个基层医疗卫生机构设置2个全科医生特设岗位,聘请一批具有执业医师资格、能...

《网络安全法》实施后,医院CIO用这6种方法保安全

有观点认为:信息部门的工作已成为“高危”职业。这一观点从另一层面说明了信息工作岗位的重要性和复杂性,职业者在做好网络安全工作的同时,如何做到自身安全成为一线工作者关心的问题。

三甲医院医生辞职遭粗暴拒绝!

...院务会审议,不同意XX同志辞职。对未经同意辞职而离开工作职位的员工,医院将按旷工缺勤论处,并不受理该人员执业单位地点注册变更等相关手续。请做好其本人的思想工作,安心在本岗位工作。”

在医院工作了那么久,我们混成了什么鬼样

不久前,为了了解护理专业的同学毕业之后在医院工作的现状,我们做了一个关于“在医院工作了这么久,我们混成了什么鬼样”的小小访问,听了来自各个医院岗位上努力工作的护士们的心声和故事。我们选取了其中比较有共...

北京市大医院拟推广医务社工

...等北京市多家医疗机构已陆续出现。上周末,“医务社会工作与整合医学学术研讨会”上,北京市卫计委相关负责人提出,本市各区医疗机构应结合各自功能定位、病人特点和社会条件等探索开展医务社会工作

云存储助力移动医疗发展

...IT”:去IT不是消灭公司的IT部门,而是彻底改变IT部门的工作方式,从管理一堆软硬件转向管理云服务;人是当代公司最宝贵的资产,优秀的人应放到最重要的岗位上;数据管理需要优秀的团队才能做好,如不采取云服务,在如...

分级诊疗关键要赢得患者信任

...名医生。而调查显示,近年来医护人员因为过度劳累倒在工作岗位上时有发生。

全科医生特岗计划先设4省试点试行

...前从国家卫生计生委获悉,自全科医生特设岗位计划试点工作启动以来,安徽、湖南、四川、云南4个试点省分别印发了本省实施方案,落实了配套资金。目前,各试点省已完成人员招聘工作,受聘全科医生将在培训后签约上岗...

古巴为贯彻经济改革削减逾10万个医疗卫生岗位

据美国《赫芬顿邮报》4月9日报道,尽管医疗卫生领域被视为古巴国家建设的关键成果之一,但古巴日前宣布,相关部门已经削减了该领域超过10万个工作岗位,以推进国务委员会主席劳尔·卡斯特罗提出的经济改革进程。

专业不对口 医院信息科新成员该做哪些努力?

春节长假已结束,大家陆续回到各自的工作岗位上。新的一年,新的开始,你是否已经拥有一份喜欢的工作?还是在苦苦寻找你梦想中的工作?又或许你已经被某企业录用,却正在为由于专业不对口而处于压力山大中?不管怎样,机...

五部门启动全科医生特岗计划 实行“县管乡用”模式

12月25日,全科医生特设岗位计划试点工作启动会在安徽省合肥市召开。卫计委会同财政部、人社部、国家中医药管理局、国务院医改办印发《关于开展全科医生特设岗位计划试点工作的暂行办法》,提出2013年度首先在安徽、湖...

医疗信息化热闹的背后 难掩从业人员心酸的泪水

医疗信息化行业的发展,离不开无数从业人员勤勤恳恳的工作与努力。但是很多从业者感到工作很辛苦,收入未必丰厚,而感觉付出没有回报,找不到方向,迷茫甚至彷徨。其实,正如古人所说的“既来之,则安之”,医疗从业...

甘肃提高基层医疗水平 优先聘任取得专业资格全科医生

...题进行相关政策调整。在乡镇卫生院和社区卫生服务机构工作的全科执业医师,可提前一年参加全国卫生专业技术全科医学(含中医类)专业资格考试,在同等条件下,对取得全科医学专业资格的全科医生在岗位数额内优先聘任。 ...

医疗IT领域的那些铿锵玫瑰

医疗信息化领域有很多女性从业者,她们本来专业并非IT,而是临床或者护理,但是她们尊重自己和劳动成果,在工作岗位上做出了成绩,体现了自身价值。

病患大闹医院 医生护士拉横幅“抵制”

...扯横幅,呼吁抵制医闹。经过沟通,医护人员目前已回到工作岗位

不会编程的童鞋 去HIS软件公司做什么?

...多,销售、实施、开发等,关键是要看个人想从事哪方面工作。那么,在医疗IT领域,不会编程的毕业生又该选择怎样的职业?

上海公立医院:遏制“以药腐医”

...式,建立基于医务人员绩效考核的收入分配方法,将岗位工作量、服务质量、费用控制、患者满意度4方面36个指标作为医务人员收入分配的依据。

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