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江苏基层医院“抢人”：进事业编制、高薪、解决住房

不考试进事业编制、给高薪、解决住房……“2019年全省基层医疗卫生机构医学人才专场招聘会”昨日（4月27日）在南京医科大学江宁校区体育馆举办。

救护车是医院非常重要的的一个交通工具。如果家里有人生病晕倒，这个时候打120，救护车会用最快的速度，把病人送到医院。救护车还会有医护人员进行救治。可以说，救护车为病人的救治赢得了宝贵的时间。救护车就是在与...

据《解放军报》消息，随着解放军总医院转业摸底的开始，在有转业意愿的医生中，有多位是医院的骨干专家，有的还是医院重点保留的人才，这让院领导感到忧虑。具体来说，目前以解放军总医院为代表的的一批部队医院，普...

...一两年前，因为移动互联网热潮来袭，互联网公司之间，抢人仍是主要趋势，不止是成熟技术人员，更包括应届生，诸如“互联网大佬高薪在校园抢人，BAT掀抢人大战”之类的新闻，引得无数学子、业内人士以及局外的看客们激...

...ion。而且是免费使用，而ZocDoc每月医生是要缴费的，至此抢人大战开始。后来为了缓解以出售广告为主的盈利压力，同年6月，推出了一个数据分析服务方案——付费订阅产品PracticeFusionInsight，这个主要面向医药企业、行业分析...

雅虎高级副总裁今日在内部正式宣布将关闭雅虎北京全球研发中心（以下简称“雅虎北研”）。一位内部员工告诉新浪科技，雅虎将提供给员工“N+4”补偿，“具体的赔偿还需要和各自的管理层谈”。昨日晚间，雅虎北京研发中...

...员工，虽然没有互联网企业并购大战般抢眼球，但一场“抢人”大战正悄然在通信设备制造领域打响。华为：本科毕业生起薪9000元根据华为公布的信息，华为将首先投入超过10亿元人民币用于13级-14级员工2013年的本次加薪，各部...

...规范医生自曝医院赚钱靠过度检查两三天检一次与其年后抢人不如年前留心——说说企业如何留人谈谈实施PACS项目的流程！院长的更换决定医院的命运！如何成为一个优秀的产品经理，来自Google内部人士的建议信息化实施过程...

...综合运用各种留人方法，何愁员工留不住？我说与其年后抢人不如年前留心，就是让中小企业负责人在年前想办法，在老员工身上用心。老员工都留不住，你又怎样招得到新人呢？事情就是这样奇妙，留不住人就招不到人，愈是...

...临床药学实践工作，而这些工作有的是自娱自乐，有的是抢人饭碗，有的是违反规章，大家不知道什么是该做的，什么是不该做的。在一次全国药学会议上，一位被邀请上台介绍经验的临床药师说自己在临床负责开化验单，他说...

...港闹护士荒，「富贵医院」养和医院今年再加强银弹力度抢人，7月调整薪酬，不但参考公务员薪酬调整幅度加薪，更将注册护士起薪点调高，刚毕业注册护士月薪高达31583元（公立医院护士入职点仅22000元），超越督察级警务人...