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于莺“出走”,医生的自我解放?

...大人物吗?不是,她只是北京协和医院急诊科的一名主治医师,其实也是一名普通的医生。但她是网络名人,所以,她在微博上透露要从协和医院辞职的消息后,很多媒体蜂拥而至。我想,她的辞职能引发舆论震荡,首先和她是...

“急诊女超人”为何走得急?

...行业的问题。日前,微博红人、北京协和医院急诊科主治医师于莺通过其新浪微博宣布辞职,要离开协和医院,加入到自由执业的队伍。这条微博一出,立刻引起大量的关注,十分钟内该微博就被转发超过千次。从同济大学附属...

每万名居民将有2至3名全科医生

...年以上。  此外,全科医生在培训期间应同时参加执业医师资格考试,2年内未通过执业医师资格考试的,终止培训资格。  全科医生能享受何种待遇呢?《方案》指出,参加全科医生规范化培养的人员,在培训期间享受培...

儿科医生“荒” 要靠政策补

...儿科床位25.8万张,占全国医院床位数的6.4%。中国儿科医师人力资源严重不足,培养机制长期缺失,近15年里,全国儿科医生仅增加了5000人,这一增加的数量,实际上还满足不了一年内增长的需要量。我国儿童看病难的问题日...

医务人员薪酬仅高于平均工资18% 仍需提高

...前5元、7元、9元、14元的挂号诊疗费改为医事服务费,按医师职级确定为42元、60元、80元、100元,医保报销每人次40元。结果表明:医保患者每次就诊药费下降三成;病人主动流向普通门诊;专家挂号量减少,专家每次给患者就...

基层医院因编制少待遇低面临人才荒

...级卫生人员情况更不容乐观。在盐城市村卫生所,有执业医师资格的医生只占总数的36.94%,其余均为注册乡村医生。村医老化严重,一半左右的乡村医生年龄在45岁以上,如果他们离开卫生室,许多村将没有村医为村民提供服...

本地医院缘何招人难

...医生数要达到2.6人。根据统计,截至2012年底,全市执业医师总数为23942人。这也就意味着,从今年到2015年,必须再招聘近万名医生才能满足需求,平均一年要招聘3000名医生。然而去年一整年,深圳仅招聘到1285名医生。  “招...

特聘全科医生制可缓解人才缺乏

...时期,可以从三级甲等医院已经完成两年或两年以上住院医师培训的人员中进行招聘,再进行1年的全科医学强化训练,分年度配置,争取在2年~3年内使10万名特聘全科医生全部到位。但是随着全科医生规范化培训的逐步完善,经...

医院信息管理系统(HIS)实施步骤指南

...装技术人员安装应用软件,指导建立医院的基本信息,如医师、科室、收费项目的设置等,并对医院操作人员进行培训。培训以两种方法为主来进行。1)集中培训:由医院组织各科室有关操作人员,如院长、收费员、司药、库房...

“地方版”医改的热与冷

...平移法:在取消药品加成、挂号费和诊疗费的同时,按照医师职级确定患者在门诊的医事服务费,北京医保基金对“医事服务费"给予定额报销,每人次40元;陕西采取的是财政补偿法:按照“取消多少,补偿多少"的原则...

大型公立医院绩效考核的大体原则

...科、皮肤性病科学科带头人各1名,相关专业高年资主治医师以上业务骨干若干名和医院经营管理人才2名。  3、招聘应届大学毕业生10名,其中部属重点医科大学毕业生不少于5名。  4、全院员工离职率小于8%,其中副高以上...

国务院办公厅巩固完善基本药物制度基层运行新机制的意见

...考核的重要内容。严格执行城市医院和疾病预防控制机构医师晋升主治医师或副主任医师职称前到农村服务累计一年以上的政策。深化对口协作,加强上级医院与基层医疗卫生机构之间的人才合作交流,建立定期巡诊和轮训机制...

孙志刚同志答记者问

...乡村医生队伍,力争到2020年乡村医生总体具备执业助理医师或以上资格。各地可结合实际建立乡村医生退出机制。

[转]一个在美国的中国医生谈中国大陆的医疗体制及有关问题

...医生谈中国大陆的医疗体制及有关问题  王澄美国康复医师纽约州医师执照|2006年3月于纽约  转载万维读者网络.医学捌号楼《人与医学》,2006年4月15日.http://www.med8th.com/humed/6/20060415zgdlyl.htm.htm  按:本文不代表转载者...

医保”并轨”的企盼:城乡居民医保待遇衔接难

...面需要探索。专家帮扶湖南省长沙市第四医院普外科主任医师王升树,是长沙市岳麓区“专家工程"中对口支援新邵县坪塘镇卫生院的专家。记者到达坪塘卫生院时,恰逢王升树带领3位年轻医生查房。这位年薪8万元的专家半...

有设备无医生 谁去乡村医院站好岗?

...才招聘会上,黔江中心卫生院给出60万安家费招科室主任医师,却无人应聘。  现状  给60万安家费没人应聘  市卫生人才交流中心有关负责人介绍,当天来自市内外的医院及医疗机构120余家,提供了3000多个岗位,其中区...

多建民营医院 引导医院多元“竞争”

...才引进等方面,与公立医院享受同等待遇,大力推进注册医师多点执业,建立有效的激励约束机制,引导更多的医务人员到民营医疗机构服务。民营医院和公立医院医资实力相当了,百姓选择也就更多了。■微话题B超CT验血验尿...

儿科医师缺口20万,谁来给孩子看病?

儿科医师荒,谁来给孩子看病?儿科医师缺口20万,怎么办?中国医师协会儿科分会所做的一份调查表明,比照欧美发达国家1比1000的标准,我国儿科医师的缺口至少有20万。在这样的背景下,儿童看病难的问题日益凸显。风险大待...

用系统理论剖析中国卫生系统的体制与机制问题

...等政策,对民营的苛刻《准入制度》,限制医生跳槽的《医师注册制度》.限制民营购置医疗器材等办法对民营排斥,使民营进不来,做不大,在夹缝中无法生存。在中国,民营医院的作用甚至可以忽略不计。所以,看病难,看...

陈天桥政协提案:提高医生待遇 推动医疗改革

...据卫生部信息,最近6年中国共有100多万人通过临床执业医师资格考试,但有40万人没有注册。也就是说,这40万人都没有选择从事医疗行业。现在很多农村已出现了“有室无医”的情况,约66.7%的村卫生室只有1名村医,人数多于3...