十大最容易让人误解的职业
...都有严格的论文发表和科研要求，没达到标准的，评职称加薪统统无份。达到要求的，往往还需要里外活动套套关系。办公室斗争丝毫不逊色于外企白领。何况，现在的学生可不是那么好“伺候”的，上看领导脸色，下不能得罪...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126544-1-1.html
- 时间: 2013/12/10
【职场禁忌】影响升职加薪的5种情况
...人总是用你的成绩去报功，你内心也想得到荣誉、地位和加薪，但没有学会如何使人注意你，注意到你的成就。一些坐享其成的人在撷取你的才智后，你只能面壁垂泣。第二傻：水牛型对任何要求，都笑脸迎纳。别人请你帮忙，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126245-1-1.html
- 时间: 2013/12/02
如何为部下争取利益
...末向我书面报告你今年的工作成绩，你甚至可以将你希望加薪的金额写出来。我会确认，并帮助你们向总部申请给你们的加薪金额，我会全力配合你们实现你们的加薪理想。同时，我也希望你们能以同样的方式对待你的部下。你...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126128-1-1.html
- 时间: 2013/11/28
如何为自己争取薪酬待遇
...调整的时候，这个现象尤为突出。过去，我多次试图谈及加薪，他经常与我争辩，而且每次都以他的辩论胜利而告终。”“今年，我转变思路，对各个大学同级人员的薪水进行了广泛调查，进行了两者之间差异的对比。”“猜猜...
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- 时间: 2013/11/28
也谈谈程序员职业规划的几个问题——我的一些故事
...验丰富、性格成熟，适合带领团队，事业腾飞阶段，升职加薪。创业的最佳时期。（3）45岁以上人生定型，斗志渐退。当然不排除有人大器晚成，仍然保持旺盛的斗志，拥有过人精力和激情，像肯得基的创始人哈兰.山德士，65岁...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125194-1-1.html
- 时间: 2013/11/13
一个北大毕业生的22句心里话
...后你就别指望了！如果她跟你谈了3年你还没有能买房能加薪的迹象.你就完蛋了！如果你跟她谈了3年你还没有能买房能跟她结婚的迹象.你也完蛋了.你可能会开始怀疑你是不是在耽误她的青春她的时间。那时候你们一起再坐公交...
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- 时间: 2013/11/10
那些大企业在低薪招聘中的谎言
...还可以和很多业界的专家进行学习。另外我们每年有几次加薪机会，会根据你的表现进行调整薪资的。”想想HR说的也对，不要太在乎钱，只要能够学到东西就好，大公司的平台很大，牛人很多，学上两年之后，技术也能获得很...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123609-1-1.html
- 时间: 2013/10/10
离职一个月了，忍不住想爆料下上家恶心的那些东东(转)
...理由是2012年公司没到钱，另一个可笑的理由就是，这次加薪名额满了.....（cnm），可想而知，我们那批的在今年都陆陆续续的离职了，现在只剩下3个人吧，一个同事前不久问了下涨了500（上海3年差不多两年的样子只涨500，我只...
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- 时间: 2013/09/16
医院院长分享：医院执行总经理要做的事
...工的谈话、谈心工作；（6）家访；（7）员工岗位调动、加薪、提拔、离职、新来员工的谈话。 五、一把手如何树立威信和风格 （1）不要随意向下属、员工承诺。一但承诺了，就一定做到。做不到，要道歉。 （2）...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122703-1-1.html
- 时间: 2013/09/09
香港成立检讨督导委员会检讨改革医管局
...疗事故频发等，但管理层在经济不景气的情况下，仍获得加薪。由于医管局的薪酬来自公帑，有批评指出，医管局需要加强透明度。除了医管局的内部问题外，也有外部环境迫使政府考虑改革。香港的医疗系统面临一连串的挑战...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122315-1-1.html
- 时间: 2013/08/29
香港成立检讨督导委员会检讨改革医管局
...疗事故频发等，但管理层在经济不景气的情况下，仍获得加薪。由于医管局的薪酬来自公帑，有批评指出，医管局需要加强透明度。除了医管局的内部问题外，也有外部环境迫使政府考虑改革。香港的医疗系统面临一连串的挑战...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122236-1-1.html
- 时间: 2013/08/28
即使工资低，我也不愿意走！
...市四五千的工资，同一公司比我高几百的工资，几次提出加薪申请也都被公司驳回，那究竟是什么让我继续在坚持呢？面对一些同事相继因为待遇，前途，事业等各方面的因素相继离职，是什么原因让我坚持留下呢？1.专注于技...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122234-1-1.html
- 时间: 2013/08/28
【252期推荐】 原公司又叫我回去，好马要吃回头草么？
...夫熊猫的信息化相关资料（SQL系列）如何正确的对待"加薪"这个事？碰见这样的故意套话的面试？很无奈啊一天不写点代码，就觉得心里烦得慌，咋救？抱怨、沮丧一个我们不应该有的情绪（转载）从程序员到项目经理（...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122070-1-1.html
- 时间: 2013/08/23
公司1年多不加薪，给经理提，竟然神回复”无法回答“
公司1年多不加薪，给经理提，竟然神回复”这个问题很复杂，无法回答“。现在公司还强制要求，周二、周四、周六加班。没有加班费。更何况工作不忙。完全不用加班。美其名曰，公司是为了考核。难道考核是用加班来衡量...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122015-1-1.html
- 时间: 2013/08/22
如何正确的对待"加薪"这个事？
尽量不要主动提出加薪。一般来讲，公司对主动提出加薪的员工，或多或少有一些看法。1，上级不喜欢把薪水看得太重的员工，因为这样的员工很可能会增加管理成本。2，主动向上级提出加薪，上级会认为你已经做好了其他的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121783-1-1.html
- 时间: 2013/08/19
华为中兴打响抢人大战：华为本科生起薪9000元
...。这边厢通过股权激励计划挽留高管人才，那边厢则通过加薪政策吸引基层员工，虽然没有互联网企业并购大战般抢眼球，但一场“抢人”大战正悄然在通信设备制造领域打响。华为：本科毕业生起薪9000元根据华为公布的信息...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120882-1-1.html
- 时间: 2013/07/30
2013年上半年工资起伏情况调查：你涨了没有？
...会降薪，会被认为为水货。甚至于严重的辞退处理。你是加薪了呢？还是没加薪呢？回复考核情况1----20金币奖励哦
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120859-1-1.html
- 时间: 2013/07/29
港公立医院医护流失 专家提议加薪减负
近日，当香港全职医生的流失率由2010年至2011年度的约5%，下降至2012年至2013年度的4 .4%之后，食物及卫生局局长高永文终于有点底气站在立法会，正视议员对香港公立医疗体系提出的质疑了。
- http://news.hc3i.cn/art/201307/25231.htm
- 时间: 2013/07/16
从程序员到项目经理（21）：谁都需要成就感
...员工许多公司为了激励员工，制定了各种奖励措施，比如加薪水、发奖金、评优秀、升职等等，大部分奖励都需要老板“放血”，也正因为如此，所以这个措施不可经常进行。其实，还有一种不需要花一分钱、又可以随时进行的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120148-1-1.html
- 时间: 2013/07/11