医改政策暖风频吹 私募大佬“恋上”民营医院
...资本做医院一定要走专科医院的道路。首先，现存的医院人事体制、专家评审制度以及科研和专家制度根本没办法和大型公立医院竞争，其次，像享受国务院津贴的专家根本不会到民营医院去，即便去了，民营医院也养不起。并...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-132873-1-1.html
- 时间: 2014/06/18
- 作者: vvvdong
医院IT运维管理系统的建设
...力和工作效率；规范信息科的服务水平、工作流程，避免人事变动潜在的风险。⑨降低IT运营成本，减少运营风险。⑩流程的引入规范了操作流程，使业务更加流畅。每个环节的处理人员都知道下一步做什么，减少了犹豫和思考...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129347-1-1.html
- 时间: 2014/03/20
- 作者: 雨晨663525
公立医院医生开私人诊所 能推广吗
...生开办诊所”要想彻底实行，首先第一关需要突破的就是人事制度改革。 郑州今后是否会允许在职医生开办诊所？“就目前来讲，根据省里有关个体诊所管理办法规定还不允许，但是否会随着多点执业等放开，待省里相关讨...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129268-1-1.html
- 时间: 2014/03/17
- 作者: ls187
把全民医保网编织得更牢靠
...等多方共担。（下转第2版）（上接第1版） 二是改革人事分配制度。一些试点县重新核编定岗，推行聘任制，完善绩效考核制度，调动医务人员积极性。 三是建立现代医院管理制度。一些试点县在建立法人治理结构、落...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129126-1-1.html
- 时间: 2014/03/14
- 作者: wjyywjzx
深圳今年将试点公立医院院长年薪制 与绩效挂钩
...公立医院运行机制改革上，将着重进行五项改革： 在人事和薪酬制度改革上，我市将以新建市属医院和市眼科医院为试点单位，完善岗位管理、全员聘任、薪酬管理制度。研究制定医院工资总额动态调整机制，逐步建立体现...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129113-1-1.html
- 时间: 2014/03/13
- 作者: esw5658
啃下公立医院改革的“硬骨头”
...说，公立医院改革头绪很多，涉及医院定位、权责调整、人事改变等。“一般县里只有县医院和中医院两个公立医院，关系相对简单，人员比较单一。"船小好调头"，把县级公立医院做突破口，可操作性强，调整比较灵活...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129109-1-1.html
- 时间: 2014/03/13
- 作者: esw5658
医院信息化管理的作用与现状分析
...息化管理涵盖医院业务的各个方面，比如财务管理系统，人事管理系统，药品库存管理系统，门诊挂号系统，划价收费系统，综合查询系统等等。 实现医院信息化管理技术不太复杂，信息化管理主要以处理文字和数据为主，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128794-1-1.html
- 时间: 2014/03/06
- 作者: 王主任
佛山欲引民资重组公立医院 委员：医院会只图谋利
...年内正式推进，目前，正处于股权转制的过渡阶段，医院人事等管理制度已经进行了调整。相关人士透露，该医院预计要用几个月进行资产清点评估工作。 据悉，今年1月9日国家卫计委发出一份关于深化社会办医制度的通知...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128413-1-1.html
- 时间: 2014/02/24
- 作者: yuxuan420
我国医院要靠管理强“筋骨”
...进一步扩大医疗卫生单位的自主权，使单位真正拥有劳动人事权、业务建设决策权和工资奖金分配权；继续坚持并完善各种形式的责、权、利相结合的目标管理责任制；实行干部聘任制、专业技术职务聘任制或全员劳动合同制，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128268-1-1.html
- 时间: 2014/02/19
- 作者: sharpgun
关于医院实行年薪制
...实施的管理回路。2002年《卫生部关于印发卫生事业单位人事制度改革配套文件的通知》中首次提出了年薪制的概念。现行公立医院试行的年薪酬型分配方法是以年度为单位，根据医院医疗服务经营成果和管理者所承担的责任、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128264-1-1.html
- 时间: 2014/02/19
- 作者: sharpgun
关于医院岗位绩效工资制
...总量，以员工劳动成果（业绩）为依据支付劳动报酬，将人事制度与工资制度密切结合的工资制度。建立以岗位为核心的薪酬管理体系，就要以岗位在医院中的相对价值作为确定薪酬的依据，加大业绩薪酬的比重，遵照分层分类...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128263-1-1.html
- 时间: 2014/02/19
- 作者: sharpgun
《关于医师多点执业的若干意见（征求意见稿）》解读
...点执业应当立足我国基本国情，借鉴国际有益经验，随着人事制度、社会保障制度等方面改革而积极稳妥推进。因此，在《征求意见稿》中总体要求有三个方面：一是促进医师合理流动。通过政策的导向作用，调动医务人员的积...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128066-1-1.html
- 时间: 2014/02/12
- 作者: ks8822
卫计委：住院医师规培制度全国全面启动
...定享受相关待遇。 单位委派的培训对象，培训期间原人事（劳动）、工资关系不变，委派单位、培训基地和培训对象三方签订委托培训协议，委派单位发放的工资低于培训基地同等条件住院医师工资水平的部分由培训基地负...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128064-1-1.html
- 时间: 2014/02/12
- 作者: ks8822
竞职演说范文--信息科科长
...力，考入XX地方税务局，成为一名税务干部。19XX年3月任人事教育科副科长，19XX年1月竞聘上岗，继续担任人事教育科副科长职务，在人事教育科的七年中，我工作兢兢业业、任劳任怨，受到了同事和领导的好评。曾三次年度考核...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-127423-1-1.html
- 时间: 2014/01/14
- 作者: gssasd
我国700多县级医院破除“以药养医”
...主经营管理权为切入点，统筹推进管理体制、补偿机制、人事分配、价格机制、医保支付等综合改革。“在中国，以县为单位，解决居民看病难、看病贵的问题，意义至关重要。”刘洋说。以山西为例，全省有县域居民2600多万...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126876-1-1.html
- 时间: 2013/12/24
- 作者: qingtian
公立医院改革北京模式能否向其它地方推广？
...市在现代医院管理体制、医保支付方式、财政补偿方式、人事分配制度、绩效管理以及服务模式创新等领域开展综合改革，改革涉及领域之广、程度之深在全国并不多见，公立医院改革“北京模式”渐已形成。考虑到这条颇为难...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126763-1-1.html
- 时间: 2013/12/18
- 作者: qlylny
是什么让医生如此疲惫？
...需要设计和经营一间医院。玩家要通过合理的医院设计和人事安排，经营并扩大规模、提高声誉、应付各种突发应急事件。游戏里充满了很多古怪和幽默，其中有一个细节，就是要注意不能让医生太劳累，否则会降低工作效率，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126717-1-1.html
- 时间: 2013/12/16
- 作者: aqxsj
上海市全面启动医师定期考核实施工作
...师将从终身制转为年检制，从单位人转为社会人，由医院人事管理转为国家制度管理。同时，希望大家按照国家卫生计生委的有关文件要求，扎扎实实做好考核工作的每一步。 会上，徐建光主任向上海市医师协会常务副会长兼...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126716-1-1.html
- 时间: 2013/12/16
- 作者: aqxsj
青岛：全市县级公立医院明年起取消以药补医
...改革试点工作，通过同步推进医疗服务价格、支付制度、人事分配改革等改革措施，试点区市医药费用不合理增长现象得到遏制，2至11月份，试点医院药占比下降5.5%，门诊患者次均费用下降8%，医药总费用同比增幅减少12%，为群...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126638-1-1.html
- 时间: 2013/12/12
- 作者: justinfull
浅析卫生行业腐败的成因及对策
...，不涉及卫生系统领导干部及重点岗位人员利用公权力在人事、采购、基建等方面的职务违法违规。摘要：因为行业的特殊性和外部环境的复杂性，卫生系统腐败问题成因复杂。随着新医改的深入推进，一些深层次的矛盾和问题...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126323-1-1.html
- 时间: 2013/12/03
- 作者: klxqlqw