中国精神科医生严重缺失 待遇低风险高等成主因
...就感。 穷医生 安定医院副院长李占江说，精神科医护人员的收入比同级别医院的其他医生至少低三分之一 精神科之所以在综合医院里是边缘科室，王平认为，主要原因是不能给医院创收。 按照规定，精神科医生...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120494-1-1.html
- 时间: 2013/07/19
- 作者: fmy5785
广西42名精神病人出逃调查：医生护士受惊没敢拦
...查了解到，精神病人集体出逃事件的背后，暴露出的却是医护人员缺少、安保力量薄弱和医疗条件差等基层精神病院面临的尴尬窘境。 这是一幕现实版的《飞越疯人院》。 只是，剧情远没有所谓的振奋与励志，而是充斥...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120400-1-1.html
- 时间: 2013/07/17
- 作者: zgz9800
石家庄医务人员收入严禁与药品检查挂钩
...务经费。严禁将医务人员收入与药品和检查挂钩针对个别医护人员存在的“大处方"、滥检查等现象，记者从会上获悉，今年石市将建立符合医疗行业特点的绩效工资制度。加强人员绩效考核，健全以服务质量、数量和患者满...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119254-1-1.html
- 时间: 2013/06/27
- 作者: eaw7221
护士五年增加84万 薪酬将提升
...标准。医院临床护士配置大大增加。2012年底，三级医院医护比达到1：1.48，二级医院达到1：1.27，医护比例倒置问题得到扭转。护士队伍占全国卫生技术人员总数的37.4％，是医疗卫生战线上的重要力量，护理专业技术水平迅速提...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117701-1-1.html
- 时间: 2013/05/23
- 作者: kfgbds
本地医院缘何招人难
...的学生远离医学行业。尤其在深圳，医疗资源相对缺乏，医护人员工作压力更大。深圳医生的工作量，或许是内地其他城市的五六倍。医院招聘门槛也很高，只有博士才会比较顺畅地被招进来，导致高学历的人招不来，低学历的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117672-1-1.html
- 时间: 2013/05/22
- 作者: esw5658
陕西多种模式探索县级公立医院改革路径
...显著降低，医院公益性逐步得到恢复，初步实现了患者、医护人员、医院和政府“四满意”。神木县：全民医保奠定基础，医疗服务有序竞争2009年3月，神木县在全国率先探索“统筹医保资金，统一报销标准，全民应保尽保，财...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-117090-1-1.html
- 时间: 2013/05/14
- 作者: lqc586
医改，此路不通！
...旗号搞创收，畅行无阻，日进斗金，患者看病难看病贵，医护人员得不到应得待遇，逼良为娼，是个岂有此理的邪路。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-116235-1-1.html
- 时间: 2013/05/02
- 作者: par6364
公立医院改革须调整医疗系统结构
...术水平，降低价格，吸引患者，提高医院效益，相应提高医护人员待遇，可以高新聘用高水平人才。医护人员自由执业，双向合同聘任。政府重点投资老、少、边、穷地区、传染性医院、精神病医院、公共卫生事业、医疗保险事...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-116086-1-1.html
- 时间: 2013/04/26
- 作者: ccb01
有设备无医生 谁去乡村医院站好岗？
...市部分区县基层医疗机构医疗人员缺口较大，如城口全县医护人员缺口达300人以上。同时，人才流失严重，部分乡镇卫生院每年人才流失在20％左右。 商报记者调查发现，环境差、待遇低、发展空间不大，造成基层医疗机构...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-115222-1-1.html
- 时间: 2013/04/16
- 作者: kfgbds
乡村医生之惑：我是谁？我的未来在哪里？
...借鉴。他们按照统一部署，今年计划培训44场，培训乡村医护人员1.5万人，以确保他们能够掌握基本的公共卫生服务规范和操作技能，提高实施基本服务项目的能力。困惑三：待遇落实是补贴，还是收费？ 黑龙江的一位乡村...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-114732-1-1.html
- 时间: 2013/04/10
- 作者: par6364
主流导向‘政府包办’，以权寻租民瘦官肥
...资再多，也填不满以权寻租的黑洞，患者不会受益，广大医护人员也不会受益。还有人把看病难看病贵归罪于市场化，更甚无稽之谈。医疗行业执行计划经济政府包办模式至今未改，市场从未放开，从来没有过市场竞争，只是把...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-113785-1-1.html
- 时间: 2013/03/25
- 作者: par6364
石家庄市人民医院系统切换总结（转）
...互相理解和支持的，可是我们总是会受到不公平的待遇。医护人员不满，病人不满……我知道我们还有很多需要完善的，但我们也需要支持和鼓励啊！没理由你对别人好，别人不对你好的啊！有时候也许太天真，只是工作，何必...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-112939-1-1.html
- 时间: 2013/03/12
- 作者: qhorse
主流医改是叶公好龙
...大幅度下降，医生工资待遇大幅度提高，做到患者满意、医护人员满意、政府满意，却引起廖新波的担忧，就因为没用政府投资，反而被扣上‘无政府状态’的大帽子！如此是非颠倒，实在令人无语！最让廖新波遗憾的是，廖的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-111561-1-1.html
- 时间: 2013/02/19
- 作者: chaoran898
美国护士发错药VS中国护士发错药之后
...生命是最宝贵的，人的生命只有一次，而作为掌管生命的医护人员，尤其不能以任何理由当作出错的借口。生命，不容出错！谢谢收看，咱们明天再见！” 第二天，《正义日报》报纸刊出文章：《护士只顾自己孩子却给病人...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-111078-1-1.html
- 时间: 2013/01/29
- 作者: 雨晨663525
一个护士发错药之后
...生命是最宝贵的，人的生命只有一次，而作为掌管生命的医护人员，尤其不能以任何理由当作出错的借口。生命，不容出错！谢谢收看，咱们明天再见！”《正义日报》的记者问玛丽：“你以前发错过药吗？”玛丽回答道：“我...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110891-1-1.html
- 时间: 2013/01/22
- 作者: eaw7221
对于<HIS公司之痛随笔>的不同想法
...。这也难怪医院客户不认可脑力劳动和知识的价值，因为医护人员本身的脑力劳动价值也没有得到体现。一个大专家的门诊费也是少得可怜，甚至只有几块钱的专家门诊费。医护人员的脑力劳动价值长期得不到认可，又如何能认...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110335-1-1.html
- 时间: 2013/01/06
- 作者: 约翰羊
急诊室观察：急诊医生太累了
...来要弯腰200余次。她说，急诊的病人病情危、急、重，给医护人员的时间却非常短暂。如果没有过硬的鉴别观察本领和熟练的穿刺操作技术，很难挽救那么多病人的生命。 2.在沟通上花点时间，绝对不会白费。越是生死关头...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110254-1-1.html
- 时间: 2013/01/05
- 作者: mjv10093
2012年医院评审培训课件doc(卫生部评审办张振清）
...。事件的制度3.每百张床位年报告≥10件。与工作流程。4.医护人员对不良事件报告制度的知晓率100%。（★重点）【B】符合“C”，并1.有指定部门统一收集、核查、上报医疗安全（不良）事件。2.对医疗安全（不良）事件有分析...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110085-1-1.html
- 时间: 2012/12/28
- 作者: koxinn
深层拷问医生“不让子女从医”背后
最近，先后两起医护人员被砍事件令人痛心：先是安徽医科大学第二附属医院5名医护人员被患者砍死砍伤，紧接着是天津中医一附院康红千医生被砍身亡。值得注意的是，据报道，康红千医生的同事一边料理康医生的后事，一...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109885-1-1.html
- 时间: 2012/12/25
- 作者: jinzi2004
精神科医护人员之痛
...。这份报告显示，2007年至2011年，北京回龙观医院共流失医护人员110人，其中转向综合性医院的占63％，转向其他精神专科医院的占13.5％。而且，流失的主要是护理、医疗、医技等专业人员。人员流失主要原因是收入低。目前，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109648-1-1.html
- 时间: 2012/12/20
- 作者: ccf4621