关于医院管理的第四个故事
在信息发展日新月异的今天，不少医院已经十分重视“请进来”和“送出去”。所谓请进来是指外聘专家能人，送出去是指把员工送到高端医院去学习进修。说是高端医院，自然所费不菲，员工在学习过程中学到点医疗经验、设...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-126102-1-1.html
- 时间: 2013/11/28
- 作者: yeats520
国务院医改办督导组督查甘肃基层医改工作情况
...少行之有效的办法。比如畅通双向培养流动渠道，允许县医院的到乡镇卫生院评职称，不占两个机构的指标；在编制不足的情况下，省财政出资，连续五年将万名大学生入乡镇纳入省为民办实事的内容，为基层招收1.7万名大学生...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125744-1-1.html
- 时间: 2013/11/21
- 作者: sfs041134
陈勇：医药分开给医院带来“十升十降”
北京朝阳医院自2012年9月1日成为北京第二家医药分开试点至今已一年多，医院实际运营情况有何改变?医院运营策略发生了怎么样的转变?11月16日上午，在第七届中国医院院长年会“公立医院直面药品零差率改革”分论坛上，首都...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125501-1-1.html
- 时间: 2013/11/19
- 作者: qiusibo
十四项医疗政策化解医改危机
...层医疗卫生服务重建我国三级疾病防御网络。3.加快公立医院改革，落实政府责任，建立科学的医疗绩效评价机制和适应行业特点的人才培养、人事薪酬制度。这一政策使公立医院医疗产品真正的回归为公共产品与准公共产品，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125500-1-1.html
- 时间: 2013/11/19
- 作者: qiusibo
公立医院绩效工资方案
目标：提高医院的经济效率，降低病人负担，提高病人满意度，降低病人负担，实现零缺陷管理，提高服务效率，加强医疗安全质量管控，鼓励开展科研项目及提高职工的学习能力。原则：遵循重要性、公平性、一致性、政策性...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125430-1-1.html
- 时间: 2013/11/18
- 作者: haitang
基层医改调查：8成群众认为看病方便了便宜了
...，即便承诺免费，最终也报销不了；医疗资源配备不上，医院人满为患，真正需求健康保护的人群得不到治疗，最终影响健康绩效。 应亚珍介绍，国际研究表明，在医疗费用支出中，个人自负比例在20％～30％最合理、最有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125286-1-1.html
- 时间: 2013/11/14
- 作者: kulang
十八届三中全会后的医改：十名普通医生的建议
...的意愿并不强。也许正因为此，看到决议文后，一个民营医院院长立即在微信上评论说“还在摸着石头过河”。似乎也不能怪中央对“医改”不重视，因为在领导的位置上，有太多的东西比医疗改革更重要！经济要发展、政府要...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125210-1-1.html
- 时间: 2013/11/13
- 作者: wixhpp
【259期推荐】医院撕毁4页病历 患者家属获赔47万，何苦？
本周主题：病人因肺结核发病致急性呼吸困难，送医院抢救无效死亡，家属后发现医院出示的门诊病历缺了4页，且找回的两页残页无法与病历本残端拼接，认为医院存在过错，诉至法院，要求医院赔偿92万余元。庭审时，医院主...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125083-1-1.html
- 时间: 2013/11/11
- 作者: jinhe
保力医院设备管理软件提升医院管理水平
本帖最后由清宁于2014-4-2417:49编辑医院设备管理软件过搭建符合医院设备科管理需求的专业级“设备科管理平台”，打造数字化设备科。实现医院的资产管理的现代化、信息化，解决不必要的人力资源和成本的浪费，更加科学、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124996-1-1.html
- 时间: 2013/11/08
- 作者: 保力软件
由挂号量浅谈绩效考核指标
...自台湾万芳系统的PPT。其余部分均为原创。不得不说很多医院的绩效考核工作，就是一锅粥。要么方案变动频繁，不能形成上下意见统一的，可以持续执行（至少一年）的绩效考核方案；要么是绩效考核方案过于严苛，远离了促...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124838-1-1.html
- 时间: 2013/11/06
- 作者: 功夫熊猫
医院设备科如何实现信息化管理？
当前，医疗市场竞争日趋激烈，医院要想求生存谋发展,只有在提高医院服务质量的前提下通过增加医疗收入才能巩固自己的市场地位。而购置、使用具有领先技术水平的医疗设备是增强医院治疗能力、提升医院市场核心竞争力...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124757-1-1.html
- 时间: 2013/11/05
- 作者: 保力软件
望海康信医院成本核算经济管理信息系统
望海康信医院成本核算经济管理信息系统可量化的利益相关者期望目标财务指标设计对利益相关者的影响分析医院成本管理需求的多元化全成本核算的目的医院的信息化HBOS定义HBOS（HospitalBusinessOperationSystem）是针对于医疗行业的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124730-1-1.html
- 时间: 2013/11/04
- 作者: kfgbds
杭创经济管理系统演示
...济管理系统祝燕www.bsoft.com.cn主题系统概述 系统以《医院财务制度》和《医院会计制度》为准则，将医院运行过程中的服务质量、医疗技术、效益评估等各类问题以成本效益的视觉形式反映出来。本系统涵盖了成本分摊、成...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124726-1-1.html
- 时间: 2013/11/04
- 作者: kfgbds
高血压病人月省百元 医院降药费月亏百万
广州县级公立医院取消药品加成首月门诊、住院费总体均有减少 医改方案要求，除中药饮片、制剂外，试点医院将对2553种药品取消药品加成，药品单价下降13%~15%，磁共振和CT等大型影像设备的检查费用下调8%。 医改实施...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124329-1-1.html
- 时间: 2013/10/28
- 作者: tommytino
广东省卫计委成立领导数减1正5副取消17项职责
...有的处室，将监督指导全省医疗机构评审评价，拟订公立医院绩效评价和考核制度等等。目前省卫生厅和计生委很多处室都有对应下面的各种考核，现在这些职能将合并到一处。新增的处室还有计划家庭发展处，宋儒亮注意到了...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124010-1-1.html
- 时间: 2013/10/21
- 作者: 78841170
中外医院院长职业化PK，谁做管理更合适？
...制度，在专业、学历及管理经历方面设置标准;建立健全医院职业化队伍选拔任用制度，规范程序，遴选出有意愿、资质和才能的管理人才，充实到现有管理队伍中来。医院管理队伍职业化既是公立医院改革的重要内容,又是其他...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123861-1-1.html
- 时间: 2013/10/17
- 作者: yiv7851
青海将于2014年实施基本医保付费总额控制
...疗服务评价与监管体系，更好地发挥基本医疗保险对公立医院改革的支持和促进作用，保障群众基本医疗权益。目前，青海各州、市正在抓紧制定本地区总额控制实施办法。侯鹏宁表示，依据方案要求，各地将按照“结余留用、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123837-1-1.html
- 时间: 2013/10/16
- 作者: leon18
四问公立医院改革：公立医院亏损谁来负责？
公立医院亏损是业内公开的秘密。然而，公立医院拿着财政补贴、掌握着相对庞大的病源，依然普遍亏损，看起来极不正常。那么，公立医院为何亏损？原因是什么？医疗成本如何核算？谁来为亏损负责？在日前沈阳召开的第九...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123832-1-1.html
- 时间: 2013/10/16
- 作者: leon18
廖新波：消除“信息孤岛”需从三个层面努力
...住北京朝阳区的王大爷，有7张就医卡，每次看病换一家医院就得再做一遍检查，既花钱又遭罪，还浪费时间，真是既不满又无奈，这是我国大多数人看病就医的真实写照。能否就拿一张就医卡，走遍全国医院都通用?能否在大医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123769-1-1.html
- 时间: 2013/10/15
- 作者: fqa10747
公立医院长期亏损 医管局能否管好院长？
在公立医院改革的“一盘棋”中，医护人员扮演着重要的角色，其中院长的作用不容小觑，甚至影响改革的进程。然而，在当前多种因素制约的情况下，公立医院院长的定位较为尴尬：权力很小，想进个人说了都不算;权力很大...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123697-1-1.html
- 时间: 2013/10/12
- 作者: tchao