急诊室观察：急诊医生太累了
...急诊科。由于待遇低、负荷重，很多年轻急诊科医生纷纷跳槽。有部分基层急诊科只有护士，没有固定医生，急诊科陷入人才短缺的困境。 但是，北京协和医院急诊科却成为急诊医学人才成长的摇篮。他们与美国乔治华盛顿...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110254-1-1.html
- 时间: 2013/01/05
- 作者: mjv10093
精神科医护人员之痛
...都是外地大学生，但北京户口解决后两三年，有经验的就跳槽了。” 卞清涛告诉记者，在有限的收入中，为了稳定队伍，科室采取向一线倾斜的举措，形成院内的激励机制，提升一线医生的成就感。而对护士采取的是“提拔...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109648-1-1.html
- 时间: 2012/12/20
- 作者: ccf4621
成功医院的管理者应具备哪些特质？
...属出现这样几种情况：１、推卸责任；2、阴奉阳违；3、跳槽；4、弄虚作假；5、消极怠工。很少有管理者意识到上述这些行为是源于对上面压力的一种抵抗。因为部分人认为：自己对下属的批评是有依据和理由充分的，发脾气...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109499-1-1.html
- 时间: 2012/12/17
- 作者: ngls56
浅谈民营医院人才流失原因与对策
...遇而回到学术氛围好、科研条件优越的公立医院。一位曾跳槽到民营医院的江苏某著名心内科专家感叹:民营医院最让他感到不适应的是“科研几乎等于零”,民营医院专家只能做一个“开刀匠”。2）、医院所有者与员工管理理念...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-107910-1-1.html
- 时间: 2012/11/21
- 作者: kkc6682
一个医疗职业经理人的反思
...被媒体暴光。3、经理人和老板反目成仇。4、经理人频繁跳槽。5、有些医院甚至一年换5任总经理或操盘手。有位朋友曾经断言：在中国，尤其是在中国的医疗行业里，职业经理人和老板是一对天敌，不可能长期和睦共存？笔者...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-107732-1-1.html
- 时间: 2012/11/13
- 作者: yongcheng
有对HIS非常精通的想跳槽或者创业的吗？
我们是一家年初成立的软件公司，虽然经历不少风雨，但还活着，而且目标逐渐清晰，也已经有了意向客户。主要业务是针对基层医疗机构推出基于云计算技术的解决方案。入职或其他合作方式均可考虑，有意者请与我联系，在...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106052-1-1.html
- 时间: 2012/10/25
- 作者: fishman1986
民营医院留住人才的八个锦囊
...将会导致近乎50％的新员工会在进入医院后的6个月内选择跳槽，而跳槽的主要原因就在于人职不匹配，也就是我们经常说的"好马没有配好鞍或好鞍配的不是好马".但是医院若是能够运用规范化的招聘方法，尽可能全面地...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105695-1-1.html
- 时间: 2012/10/18
- 作者: fish88
遭遇“人才荒” 民营医院该当何如？
...遇而回到学术氛围好、科研条件优越的公立医院。一位曾跳槽到民营医院的江苏某著名心内科专家感叹:民营医院最让他感到不适应的是“科研几乎等于零”，民营医院专家只能做一个“开刀匠”。1.2 医院所有者与员工管理理...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105694-1-1.html
- 时间: 2012/10/18
- 作者: fish88
“跳槽”职工医保缴费年限累计计算
6月29日，人力资源和社会保障部发布《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》。《规定》明确，社保法中规定的退休人员享受基本医保待遇的缴费年限按照各地规定执行。参加职工基本医保的个人，基本医保关系转移...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105356-1-1.html
- 时间: 2012/10/11
- 作者: crazyfight
设计公司保护设计的图纸不被外泄的方法!
...应该是公司首要考虑的问题？比如公司设计人员的离职，跳槽等事情的发生都将成为图纸泄密的最大隐患，如何才能做好机密图纸在保护工作，有以下方法:一、把所有的设计机器用专门定制的柜子锁起来，并定期专人检查柜子...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-104392-1-1.html
- 时间: 2012/09/12
- 作者: devonit2011
26岁白领七夕加班至凌晨 次日上班期间跳楼身亡
...业是一个非常苦的行业，付出和回报经常不成比例，因此跳槽辞职的人多。张每个月只有5000来块的收入，让他经济压力很大。“他就是不会调节，不会排解。”面对记者的采访，该公司老总折先生表示不愿多说。目前，警方已...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-103791-1-1.html
- 时间: 2012/08/28
- 作者: liangjj
低调做人；高调做事
...，搬弄是非等等，都是不道德的。不要总是报怨原单位：跳槽属于人才流动，是当今社会很正常的一种现象，并不为奇，而且跳槽者屡屡能在新的团队里找到适合自己的位置，创造更佳的业绩。如果这一步还没有达到，你就急急...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-103275-1-1.html
- 时间: 2012/08/14
- 作者: diafdiga
亚非牙科老总丈夫身亡续：沟通未果 患者喊"朋友"
... 戴上后她称感觉像龅牙齿 今年3月底，骆姓医生跳槽离开。汪小姐随后的治疗交由一位白姓医生负责。4月15日，汪小姐在医院上了愈合基台。6月5日，汪小姐就应该到医院接受三期治疗，但因其有事把治疗推迟到6月8日进...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102907-1-1.html
- 时间: 2012/08/06
- 作者: hh20000
生命的机会在哪里
...外协工厂。很巧，我们的外协方，就是五年前我那位同事跳槽去的那家工厂。我心中忽然有点小小的期待，希望能看见五年前的这位老同事，想来一定做得很不错了吧？！可以叙叙旧，谈谈离别后，各自的故事和历程。因为自五...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102481-1-1.html
- 时间: 2012/07/27
- 作者: sibyl
名医“下海”歧路
...民营圣约翰医院，成为全国公立医院最大规模的人才集体跳槽事件。但体制之外，并非“美丽新世界”。周乐今三年合同期未满，即于今年年初遭院方毁约解聘，身陷与民营医院的诉讼之中。而李易在出来一个月之后就后悔了，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102377-1-1.html
- 时间: 2012/07/25
- 作者: abs250
做软件等同做鞋? 新"IT民工"折射软件业尴尬
...市场，不能走印度出口外包的路，不然没有出路。 刚跳槽到新加坡一家企业的陈工说：“软件外包业其实就是一种高智慧的来料加工，只不过不需要原材料，而是以廉价的脑力劳动者为支撑。它可以挣取大量外汇，但是没有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-98778-1-1.html
- 时间: 2012/06/25
- 作者: zsyt
跳槽关于30%的增值
...熟悉企业文化、了解公司运作战略等复杂的过程，考虑到跳槽后的各种成本，候选人在最后的时刻总会犹豫和徘徊；特别是当现在就职的企业得知员工将要跳槽，采用增薪、升职等各种方式挽留时，这一心理的“拉锯战”由此上...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-87409-1-1.html
- 时间: 2012/05/30
- 作者: BTһ
小弟迷茫了，医院的系统管理员到底有什么前途？！
...着干。如果大家都和我一样，在医院混得很惨，那我就算跳槽去其他医院也没用，那就抱着我一起哭吧。然后我换个工作就是，我不相信我这么勤奋的人在有这么多机会的北京混不出来。相关推荐：【206期推荐】HIS项目实施人员...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-83263-1-1.html
- 时间: 2012/03/16
- 作者: crazyfight
让压力成为令人兴奋的朋友！
...失眠等亚健康状态。希望找到压力较小的工作，成为女性跳槽的一个主要原因。 不久前，中国科学院心理研究所副研究员张雨青指导完成了一项城市工薪族市内交通出行焦虑情绪的调查。在对包括南京在内的8个大城市近1500...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-82133-1-1.html
- 时间: 2012/03/01
- 作者: shuen2003
现在很多医生为什么改行去其他行业~
...职。报道举了个例子：一位在大连的毛姓医生，在2009年跳槽到了医药公司，他开药时的收入是一个月300多美元，而卖药时收入则翻了三番。 似乎钱是毛医生改行的重要原因。 我至今仍记得我2002年毕业后领到的第一个月...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-77517-1-1.html
- 时间: 2011/12/02
- 作者: zki10944