中外医院院长职业化PK，谁做管理更合适？
...制度，在专业、学历及管理经历方面设置标准;建立健全医院职业化队伍选拔任用制度，规范程序，遴选出有意愿、资质和才能的管理人才，充实到现有管理队伍中来。医院管理队伍职业化既是公立医院改革的重要内容,又是其他...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123861-1-1.html
- 时间: 2013/10/17
‘堵塞’不如‘疏通’
...与人才流动。‘堵塞’恶果累累：为解决患者看病贵，对医院、医生以种种限制，把医疗市场和医药市场搅得一塌糊涂。而两个市场也不含糊：大处方、拿回扣、搞公关、送回扣、商业贿赂盛行，药价不降反升，道高一尺，魔高...
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- 时间: 2013/09/16
医院院长分享：医院执行总经理要做的事
执行总经理作为医院的一把手，要抓的事情很多，涉及到了经营、营销、医疗、行政、财务的方方面面。以下供大家参考： 一、基础的行政管理要理顺，形成制度或惯例并不断完善，不要去随意去打破游戏规则。 公文管...
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- 时间: 2013/09/09
香港成立检讨督导委员会检讨改革医管局
...架构庞大医管局是香港的一个法定机构，于1990年根据《医院管理局条例》成立。它的主要职责是管理全香港公立医院及其相关的医疗服务。其架构庞大，共有41间公立医院，雇用64000人。所有的医院被划分为七个医院联网，以保...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122315-1-1.html
- 时间: 2013/08/29
香港成立检讨督导委员会检讨改革医管局
...架构庞大医管局是香港的一个法定机构，于1990年根据《医院管理局条例》成立。它的主要职责是管理全香港公立医院及其相关的医疗服务。其架构庞大，共有41间公立医院，雇用64000人。所有的医院被划分为七个医院联网，以保...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122236-1-1.html
- 时间: 2013/08/28
莫让回扣毁了医生:杜绝大处方防止过度医疗
近日，内蒙古包头市某医院7名医生因涉嫌收取200多万元的药品回扣，被检察机关批捕。为此，中国医师协会呼吁全国医师加强自律，杜绝大处方，防止过度医疗。 在我国，大处方现象非常普遍。大处方的背后，往往隐藏...
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- 时间: 2013/08/01
高州市人民医院“回扣门”责任人被严处
...委7月23日通报，2010年1月至2012年12月，广东省高州市人民医院9个科室的39名医务人员收受药品回扣共282.8万元，部分管理干部还通过泄露统方信息收受好处费。目前，有关部门已对相关责任人作出严肃处理。据通报，涉嫌犯罪的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120732-1-1.html
- 时间: 2013/07/25
《公立医院改革试点评估报告》发布
...国人民大学卫生医疗体制改革与发展研究中心发布《公立医院改革试点评估报告》。《报告》对深圳、北京、潍坊等17个医改试点城市的医改政策制定和执行情况进行了面上评估，并对安徽芜湖、江苏镇江、重庆江北(省级试点)3...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120589-1-1.html
- 时间: 2013/07/23
专家称中国应进入按病种分组付费阶段
...使用目录外药品和耗材等消极状况，导致患者不得不去大医院和支付更多的费用，改革回到原点，即看病难和看病贵。医保改革正处于尴尬境地。清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥说：“医生吃饭靠自己，财政可以少...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120433-1-1.html
- 时间: 2013/07/18
如何从根本上找到医院分配的症结
作者:范玉才粗略统计，这几年，我到过的医院已有100多家了，通过培训班接触到的医院更是不计其数。和众多医院接触中，经常遇到相似的问题：很多医院院长提出请我帮助他们解决医院最头痛的一件事情——分配问题。原因...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120173-1-1.html
- 时间: 2013/07/12
如何建立现代医院科学的薪酬体系
作者:范玉才粗略统计，这几年，我到过的医院已有100多家了，通过培训班接触到的医院更是不计其数。和众多医院接触中，经常遇到相似的问题：很多医院院长提出请我帮助他们解决医院最头痛的一件事情——分配问题。原因...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120169-1-1.html
- 时间: 2013/07/12
医院内部管理案例分析之五
案例背景A医院是一家小医院，今年医院骨科引进了一名医学博士乔燃（化名），科主任陈寻（化名）对科内的这第一个博士很是满意。乔燃聪明，动手能力强，各种操作技能也熟练掌握，然而，陈寻慢慢发现乔燃与科室内的其...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-120085-1-1.html
- 时间: 2013/07/11
放弃虚假宣传、不合理诊疗 民营医院如何赢得信任
民营医院从上世纪80年代开始在我国萌芽，已历时30年。目前，全国已有上千家民营医院，其中不乏高端、可信赖者，赢得了老百姓的口碑。然而，老百姓对大多数民营医院的态度是，既不信任，也缺乏尊重。 在发达国家，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119519-1-1.html
- 时间: 2013/07/03
医生不能成为“一潭死水”（不吐不快）
...要让医生从“单位人”变成“自由人”，就必须取消公立医院的行政级别和事业编制，打破公立医院对人才的垄断，让市场重新为医生定价最近，北京协和医院“急诊科女超人”于莺主动辞职，告别了公立医院的“铁饭碗”，成...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119381-1-1.html
- 时间: 2013/07/01
医疗改革重点提出民营医院发展是关键（二）
二、民营医院发展是关键 医院市场改革，包括两个方面的内容，公立医院改革和民营医院发展。其中的关键是民营医院的发展。 首先明确一个认识：绝大多数医院是公立医院，政府很难管好。不管是人才选拔、薪酬标准...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119182-1-1.html
- 时间: 2013/06/25
廖新波：公立医院医生大逃离？
...没有这么严重，也很坦然对待。越来越多的医生逃离公立医院，这是一个事实，长期以往。在上世纪80年代中期大量的医学生出国留学，也是“逃”，有的一去不复返，有的拼搏之后回来了；80年代末到90年代，更有不乏其人下海...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119140-1-1.html
- 时间: 2013/06/25
医生自由执业才能让医疗资源发挥最大效益
...下是本次论坛与会嘉宾的精彩发言。 第二主题：公立医院改革中的组织创新问答环节 医生自由执业才能让医疗资源发挥最大效益 朱恒鹏（中国社会科学院经济研究所研究员、公共政策研究中心主任）：刚才韩主任介...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-119132-1-1.html
- 时间: 2013/06/24
于莺“出走”，医生的自我解放？
...，比如于莺。于莺是个大人物吗？不是，她只是北京协和医院急诊科的一名主治医师，其实也是一名普通的医生。但她是网络名人，所以，她在微博上透露要从协和医院辞职的消息后，很多媒体蜂拥而至。我想，她的辞职能引发...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-118903-1-1.html
- 时间: 2013/06/18
民营医院如何赢得百姓信任
民营医院从上世纪80年代开始在我国萌芽，已历时30年。目前，全国已有上千家民营医院，其中不乏高端、可信赖者，赢得了老百姓的口碑。然而，老百姓对大多数民营医院的态度是，既不信任，也缺乏尊重。 在发达国家，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-118877-1-1.html
- 时间: 2013/06/18
医改乱象是怎样炼成的？
...品市场一派繁荣景象。所谓‘药价虚高’，只高在公立大医院那里，市场价并不高。医改了，有人说药品流通领域养活一大批人，流通环节太多，逐层推高药价，造成药价虚高。即：甲推给乙、乙推给丙、丙推给丁，最后买家从...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-118170-1-1.html
- 时间: 2013/06/03