冯仑:中国人不必仇富 八成财富传承不下去
... 另外,每个人有就业的权利。在国企小孩可以顶替父母岗位,非国企就没有这样的政策,这就可能发生机会不均等。大学毕业后大家自由择业,毕业生自己去网上找机会应聘,这就叫机会均等。但任何时代总会有一些人可能有些特殊...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-103069-1-1.html
- 时间: 2012/08/09
卫生部:医疗技术服务收费将纳入医保支付范围
...保支付范围。 此外,试点医院将全面推行聘用制度和岗位管理制度,按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理,建立能进能出、能上能下的灵活用人机制;新进人员实行公开招聘,择优聘用。探索建立理事会等多种形式的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-103016-1-1.html
- 时间: 2012/08/08
五部委发布2012年公立医院改革工作通知(全文)
...医院经营管理自主权和用人自主权,全面推行聘用制度和岗位管理制度,按照相关规定,坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理,建立能进能出、能上能下的灵活用人机制;新进人员实行公开招聘,择优聘用。探索建立...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-103011-1-1.html
- 时间: 2012/08/08
青岛新医改:3年内市民看病只需自掏25%
...自主权。 在医院的内部分配方面,我市将建立健全以岗位职责履行和任务完成情况、服务质量、数量和患者满意度为核心的内部分配机制,体现多劳多得、优绩优酬。提高人员经费支出占业务支出的比例,提高医务人员待遇...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102504-1-1.html
- 时间: 2012/07/27
2012年全省深化医药卫生体制改革目标任务
...机构法人自主权和任期目标责任制,全面实行聘用制度和岗位管理制度,重点选聘好院长并建立任期目标责任制,建立能上能下、能进能出的用人机制。(责任单位:省编办、省卫生厅、省人力资源和社会保障厅) ...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102370-1-1.html
- 时间: 2012/07/25
医院等级划分标准
...科目相应的其他设备。 六、制订各项规章制度、人员岗位责任制,有国家制定或认可的医疗护理技术操作规程,并成册可用。 七、注册资金到位,数额由各省、自治区、直辖市卫生行政部门确定。二级综合医院 一、...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-102238-1-1.html
- 时间: 2012/07/23
宁陕县积极推进县医院公立医院改革试点工作
...人事分配制度改革工作方案》,进一步明确了科室设置、岗位设置及人员资质要求,实行因事设岗、竞争上岗、全员聘任、以岗定酬,打破行政职务、专业技术职务终身制,实行由身份管理向岗位管理的转变,形成人员按岗位聘...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-100861-1-1.html
- 时间: 2012/07/17
山西医改:在建机制上下功夫
...里工作了。今年实行竞聘上岗,我竞聘的是门诊部主任的岗位。是全票上岗!” 虽然竞聘的事情已经过去有一段时间了,但任海鹂向记者讲述时依然很激动。她告诉记者,社区卫生服务中心建立竞争性用人新机制和激励性分...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-100856-1-1.html
- 时间: 2012/07/17
“走基层 看村医”系列报道(13)最美女村医:
...己精湛的医术和对村民的真切感情,在最平凡、最基层的岗位上作出了不平凡的业绩,谱写了一曲恪守职责、无私奉献的医者之歌。韶华逝去,钟晶换来的是龙河村几千村民的身体健康;环境艰苦,钟晶赢得了龙河村上下老百姓...
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- 时间: 2012/06/29
《医疗机构临床用血管理办法》1
...作为医疗质量管理的重要内容,完善组织建设,建立健全岗位责任制,制定并落实相关规章制度和技术操作规程。 第四条 本办法适用于各级各类医疗机构的临床用血管理工作。第二章 组织与职责 第五条 卫生部成立...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-98909-1-1.html
- 时间: 2012/06/26
三年医改目标如期实现 成果惠及亿万民众
...,实施“按需设岗、按岗聘用、竞聘上岗、合同管理”的岗位管理制度,逐步建立“能上能下、能进能出”的用人新机制。截至2011年底,安置落聘人员71655人,清理清退不符合条件人员47994人。三是建立了以服务数量、质量、效...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-98495-1-1.html
- 时间: 2012/06/19
关于召开“第七届全国医学信息教育学术研讨会”的通知
...建立符合科学发展观和卫生行业特点的医药卫生信息相关岗位人员考核体系和评价标准,推动医药卫生职业岗位信息技术考核与评价的规范化、制度化和网络化,加快医疗卫生体制改革的信息化步伐。4.在市场经济环境下,针对...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-98021-1-1.html
- 时间: 2012/06/11
解析医学应用中无线数字X射线成像技术原理
...级了更多的无线成像板的时候,传统的DR成像板仍然坚守岗位。它们似乎不愿“下岗”,他诙谐地说:“我必须要等到它们行将就木才能替换。”他又补充说,在过去采用DR的六年时间中,他们完成了几百万的检查工作,却只有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-97800-1-1.html
- 时间: 2012/06/05
“走基层 看村医”系列报道(2)青海
...机制是否建立”与村医队伍建设有关。这次活动将从设置岗位、人员招录、培训、职称晋升和建立村医准入退出机制及解决村医养老保险等多方面,了解人才保障机制建立情况。青海省地域广阔。目前青海省共有村卫生室4243个...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-87709-1-1.html
- 时间: 2012/06/01
贯彻全国医改会议情况综述(八)
...加65.6人。基层医疗机构、试点县级公立医院在科学设置岗位的基础上,对现有在编人员和聘用人员,打破身份界限,实行竞聘上岗、全员聘用、合同管理。开展全员聘用工作以后,青海省政府明确对缓聘人员两年不分流,对缓...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-87234-1-1.html
- 时间: 2012/05/28
医院综合信息管理平台在医院精细化管理方面的研究应用二
...管理存在于医院管理的不同层面,组织架构和人员职位、岗位的设置属于高层的决策活动。高层管理人员根据医院发展的需要,在设立组织架构,建立职位体系、岗位体系时需要了解当前的组织架构,人员编制的详细情况,以及...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-86556-1-1.html
- 时间: 2012/05/16
深化医改 塑造鞍山公立医院新形象
...后有4名护士长及7名临床护理骨干通过竞聘走上护理管理岗位,护理水平得到全面提高。改进了临床护理模式,组建由一把院长任组长的中心医院优质护理服务示范工程领导小组,开设优质护理示范病房,护理更加制度化、规范...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-86288-1-1.html
- 时间: 2012/05/11
信息化后医院内部会计监督应注意的几个方面
... 1组织与管理控制 通过部门的设置、人员的分工、岗位职责的制定等形式进行内部控制,其目的是建立恰当的组织机构和职责分工制度,以达到相互牵制、相互制约,防止或减少舞弊发生。 实行会计电算化后,应对原...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-86254-1-1.html
- 时间: 2012/05/11
吉林财政加大投入确保医改取得实效
...30913人,设定岗位28880个,公开竞聘上岗总人数26657人,占岗位设置总数的92.3%,妥善安置分流人员3500人,占分流人员总数的99.15%。制定了《吉林省基层医疗卫生机构绩效考核工作管理办法》,在全省基层医疗卫生机构建立了以服...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-86009-1-1.html
- 时间: 2012/05/08
省长话医改7:破难题建机制推进人口多民族地区医改见实效
...推行“定编定岗不定人”,健全聘用制度,将编制数作为岗位设置、核定收支和给予财政补助的依据。三是按基层医疗卫生机构的功能定位科学设岗,突出基本公共卫生服务职能。四是严格条件,实行过渡考试、竞聘上岗。五是...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-85811-1-1.html
- 时间: 2012/05/03