复星医药文化融入组织 品牌整合资源
...中都知道复星向巴菲特学习价值投资理念，向GE学习人才培养和文化建设，向李嘉诚学习全球化管理，向凯雷学习资产管理、向保德信学习企业风险控制。通过学习，凝炼成指导复星思考和运行的现代企业制度。将规范透明的理...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-132855-1-1.html
- 时间: 2014/06/17
- 作者: aogute
医改重点在城市而非县 医生制度不改一切都空谈
...医疗问题都无法得到解决。 政府工作报告中提到了“培养全科医生”，但按照现在的中国医疗制度，并不一定国家培养的全科医生都愿意去成为“全科医生”，特别是基层医疗机构的全科医生：这些医生能不能得到合理的收...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-132807-1-1.html
- 时间: 2014/06/17
- 作者: yiv7851
医院质量管理：从“终点”出发
...研讨当前医药卫生体制改革、医院管理、学科建设、人才培养等重点课题。此届论坛由《中国医院》杂志社、江苏省医院协会主办，南京医科大学附属无锡第二医院承办。医院质量管理：从“终点”出发缘起：透过死亡找到“五...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-132714-1-1.html
- 时间: 2014/06/16
- 作者: hbycljh
医院管理创新的价值链
...程实施情况进行总结和反思后制定出来的。“过去医院的培养重点放在了‘树冠’和‘根基’上，采取“两头带中间”的模式，这是管理方法中比较常用的方式。而这次的接力行动我们突出‘树干’人才，把过去有所忽视的中坚...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-132693-1-1.html
- 时间: 2014/06/13
- 作者: gbbgbb
北京成全国看病中心，日均接待70万外地患者（转）
...构通过合作办医、设立分院、整体搬迁、远程会诊、人才培养等多种形式，帮助河北省配置优质医疗资源、提升医疗服务水平，从而为北京分流外地就医人群。 其三，推进分级诊疗，改善就医秩序。方来英等人士认为，通过...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-131780-1-1.html
- 时间: 2014/05/20
- 作者: q68284999
卫生计生统计信息工作2013年度“十件大事”
...统计信息中心设立博士后科研工作站，开展博士后科研和培养工作(见《人力资源社会保障部全国博士后管理委员会关于批准安徽泰尔重工股份有限公司等610个单位设立博士后科研工作站的通知》(人社部发〔2013〕61号)文件)。统...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129426-1-1.html
- 时间: 2014/03/24
- 作者: swiecsd
长沙招聘医疗行业精英人才（长城医疗）
...招贤纳士。我们将为您提供广阔的发展平台和完善的人才培养机制，助您顺利达成职业理想，期待您的加盟！一．C#中高级软件工程师（2人）1.中级软件工程师：本科学历，与业务相关的技术领域内工作时间至少1年 高级软件工...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129413-1-1.html
- 时间: 2014/03/21
- 作者: 冥小墨
弥补企业信息安全中“人”的短板
...尽相同。金融行业和运营商相对重视员工安全意识教育和培养，所以员工的信息安全意识相对来说比较高。 世界头号黑客凯文？米特尼克（KevinDavidMitnick）说：“人是比较薄弱的环节，你可能拥有最好的技术、防火墙、入侵...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129165-1-1.html
- 时间: 2014/03/14
- 作者: 雨晨663525
【分享】职场新人完全转型七大要素
...扬个性，彰显自我风格，追求与众不同。这种风气与氛围培养了不少“特别”的大学生。但工作岗位不是上演个人秀的舞台，因此，刚刚迈上工作岗位的大学生们一定要注意自我形象问题，做事一定要低调。出头少说多看，尽快...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-129096-1-1.html
- 时间: 2014/03/13
- 作者: hbycljh
医师执业应向自由执业方向发展
...三，医学院校临床研究生缺乏合法身份，影响医学人才的培养质量。 第四，执业医师生在私人时间执业行为的确定。具有执业医师资格的医生，在下班后和法定节假日内，到其他非注册地医院开展执业活动的行为，按照《执...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128820-1-1.html
- 时间: 2014/03/06
- 作者: 王医师
医务人员是人民群众健康的守卫者
...健康的守卫者，是深化医改的主力军，要健全科学的人才培养使用评价机制和薪酬制度，充分调动医务人员参与改革的积极性、主动性。医务人员要修医德、树新风，提供良好医疗服务。要依法严厉打击涉医违法犯罪行为，保障...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128543-1-1.html
- 时间: 2014/02/28
- 作者: tumcoanyi
我国实施住院医师培训制度
...重大举措，建立住院医师规范化培训制度，实现我国医师培养的标准化、规范化、同质化，是提升医疗服务质量和水平的治本之策。 国家卫生计生委科技教育司副司长王辰介绍，住院医师规范化培训的对象，是高等院校医学...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128420-1-1.html
- 时间: 2014/02/24
- 作者: yuxuan420
刘延东：把握公立医院改革公益性方向
...健康的守卫者，是深化医改的主力军，要健全科学的人才培养使用评价机制和薪酬制度，充分调动医务人员参与改革的积极性、主动性。医务人员要修医德、树新风，提供良好医疗服务。要依法严厉打击涉医违法犯罪行为，保障...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128406-1-1.html
- 时间: 2014/02/24
- 作者: yuxuan420
重新塑造现代医院管理的十大观念
...要改变自己在职业中的角色观念，医院领导也要有意识地培养员工的这种观念，就是医院的每一位员工要从打工者的角色定位转化为一个个人的医院在和你所服务的医院合作。有了这种观念，我们的员工才会知道工作是为自己干...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128286-1-1.html
- 时间: 2014/02/19
- 作者: goto8809
关于医院实行年薪制
...技术攻关项目取得重大突破的专业技术人才。6.医院需要培养或扶持的人才对象。7.在医院工作中具有较大管理责任和风险的职能科室中层管理人员。三、医院年薪制的实施1.年薪制责任书的签订鉴于年薪人员年度目标责任书是实...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128264-1-1.html
- 时间: 2014/02/19
- 作者: sharpgun
《三级综合医院评审标准（2011年版）》p40
...念的制度、措施及落实情况，以及医院的学科建设和人才培养情况、辐射带动作用等。促使医疗机构改进思维模式和管理习惯，坚持“以人为本”、“以病人为中心”，走以内涵建设为主、内涵与外延相结合的发展道路
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128249-1-1.html
- 时间: 2014/02/18
- 作者: fyjokre
三级妇产医院评审标准（2011版）
...念的制度、措施及落实情况，以及医院的学科建设和人才培养情况、辐射带动作用等。促使医疗机构改进思维模式和管理习惯，坚持“以人为本”、“以病人为中心”，走以内涵建设为主、内涵和外延相结合的发展道路。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128248-1-1.html
- 时间: 2014/02/18
- 作者: fyjokre
三级心血管病医院评审标准（2011版）
...念的制度、措施及落实情况，以及医院的学科建设和人才培养情况、辐射带动作用等。促使医疗机构改进思维模式和管理习惯，坚持“以人为本”、“以病人为中心”，走以内涵建设为主、内涵和外延相结合的发展道路。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128247-1-1.html
- 时间: 2014/02/18
- 作者: fyjokre
三级眼科医院评审标准（2011版）
...念的制度、措施及落实情况，以及医院的学科建设和人才培养情况、辐射带动作用等。促使医疗机构改进思维模式和管理习惯，坚持“以人为本”、“以病人为中心”，走以内涵建设为主、内涵和外延相结合的发展道路。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128246-1-1.html
- 时间: 2014/02/18
- 作者: fyjokre
三级综合医院评审标准（2011年版）
...念的制度、措施及落实情况，以及医院的学科建设和人才培养情况、辐射带动作用等。促使医疗机构改进思维模式和管理习惯，坚持“以人为本”、“以病人为中心”，走以内涵建设为主、内涵与外延相结合的发展道路。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-128245-1-1.html
- 时间: 2014/02/18
- 作者: fyjokre