十八届三中全会后的医改：十名普通医生的建议
...1.增加医疗投入，提高公立医院医务人员收入，取消医院绩效考核，改变现有医院考核制度，以提高服务水平做为重要考核指标。列出时间表，让公立医院真正为广大人民服务。2.改革现有医疗保险体系，让商业保险更多的参与...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125210-1-1.html
- 时间: 2013/11/13
- 作者: wixhpp
保力医院设备管理软件提升医院管理水平
...消耗，延长医疗设备的使用寿命;量化维修、维护人员的绩效考核; 3、加强对医疗设备固定资产管理 对设备的购置、使用、流转、盘点、折旧、报废、处置等进行全方位、全过程监控管理，贯穿资产整个生命周期，有效防...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124996-1-1.html
- 时间: 2013/11/08
- 作者: 保力软件
绩效考核的负面作用
...比例提取奖金到部门，由部门主管进行分配。按照流行的绩效考核观点，这种基于部门主管主观判断的奖金分配方式，对员工的激励性不足。为了促进销售人员的积极性，人力资源部将销售人员销售目标达成率与奖金系数挂钩，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124958-1-1.html
- 时间: 2013/11/07
- 作者: wadech
俄罗斯免费医疗成焦点民众何以神往
...对现有的医保体系怀有深深的忧虑。针对一个国家的医疗绩效，世卫组织人士也提出了三点考量—即能不能保证任何人都能享受到平等的服务，提供的医疗服务是否满足大家的需求，医疗保险的筹资与分配是否公平。事实上，我...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124928-1-1.html
- 时间: 2013/11/07
- 作者: xinjiao
由挂号量浅谈绩效考核指标
...万芳系统的PPT。其余部分均为原创。不得不说很多医院的绩效考核工作，就是一锅粥。要么方案变动频繁，不能形成上下意见统一的，可以持续执行（至少一年）的绩效考核方案；要么是绩效考核方案过于严苛，远离了促进医院...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124838-1-1.html
- 时间: 2013/11/06
- 作者: 功夫熊猫
杭创经济管理系统演示
...映出来。本系统涵盖了成本分摊、成本分析、科室核算、绩效考核、奖金分配、经营分析与评价等医院经济管理中的各个方面，为管理决策者提供关联的、多方位的、多视角的、有效的信息与决策依据。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124726-1-1.html
- 时间: 2013/11/04
- 作者: kfgbds
高血压病人月省百元 医院降药费月亏百万
...最快将于明年年初开展，人事分配制度、法人治理结构、绩效考核、县域总控药物目录等四大问题待破解。 文/记者任珊珊、伍仞 案例1 增城自费病人赵某某，因患“右侧闭孔内肌疝嵌顿并肠梗阻”，在增城市人民医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124329-1-1.html
- 时间: 2013/10/28
- 作者: tommytino
广东省卫计委成立领导数减1正5副取消17项职责
...处室，将监督指导全省医疗机构评审评价，拟订公立医院绩效评价和考核制度等等。目前省卫生厅和计生委很多处室都有对应下面的各种考核，现在这些职能将合并到一处。新增的处室还有计划家庭发展处，宋儒亮注意到了该处...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124010-1-1.html
- 时间: 2013/10/21
- 作者: 78841170
中外医院院长职业化PK，谁做管理更合适？
...健全，但文献报道不多，可能与其考核体系中较重视运营绩效有关。国内薪酬奖惩：基于行政及技术职称公立医院院长的薪酬采用以公务员行政级别套薪或以专业技术职称级别套薪，每月发放薪酬的分配方式。许多研究建议建立...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123861-1-1.html
- 时间: 2013/10/17
- 作者: yiv7851
四问公立医院改革：公立医院亏损谁来负责？
...对公立医院投入、改革公立医院补偿机制、建立公立医院绩效考核和激励制度”的要求日益明晰。随即，改革在部分城市试点，然后逐步向全国推广。北京市医改率先行动，提出通过对公立医院亏损项目进行全额补贴。作为交换...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123832-1-1.html
- 时间: 2013/10/16
- 作者: leon18
惠州基层医疗机构去年药费降近四成
...并及时足额落实到位，实行先预拨后结算。同时不断完善绩效分配机制，充分调动基层医务人员的积极性。就基层服务能力方面，惠州将全面落实“五个一"设备配置计划，按照填平补齐的原则，大力推进基层医疗机构标准化...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123577-1-1.html
- 时间: 2013/10/09
- 作者: zbj9801
全国乡镇医院负债450亿 住院费用“下降不明显”
...用“下降不明显”。而据中国农村卫生协会“乡镇卫生院绩效管理研究”课题组的抽样调查，2012年安徽省10个县乡镇卫生院的次均住院费用上涨了6.6%。作为大致的参照，国家卫计委官方网站公布的数据显示，与去年同期比较，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123560-1-1.html
- 时间: 2013/10/09
- 作者: ike6973
晒一晒 5173 技术部 赛马 薪资制度
...议,协议基本意思如下.比如原来工资是4000(基本工资)+1000(绩效,一般是总工资1/5);现在4000+1000+?(具体算法,是什么部门奖金调整基数+(520(原来的季度奖+原来的年终奖)(1.25*工资)/12))大概等于6100然后6100/2=30503050=2440(基本工资)+610(绩效)...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123374-1-1.html
- 时间: 2013/09/26
- 作者: lqc586
“私利”与“公利”博弈：谁在纵容过度医疗？
...活动密不可分。卡得太死，对医保部门自己也不好。"绩效导向：医院“嫌贫爱富"除了医生的“私利"之外，医院的“公利"也同样导致过度医疗的泛滥。上述人士介绍说：“我所在的医院，每个科室主任都有业绩的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123161-1-1.html
- 时间: 2013/09/22
- 作者: a1818cn
医院需要的不仅是医生人才
...理和考核层次已经从关注技术效率，走向关注社会效率的绩效考核，并进一步向关注社会配置效率的考核迈进，如中国提出公益性考核问题，美国的价值驱动考核。 十几年前英国在推动全民健康体系改革中的重要举措之一，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122734-1-1.html
- 时间: 2013/09/09
- 作者: mgz1954
大病医保一年时
...朱铭来坦言，由于实施时间并不长，所以对大病医保的“绩效"考核下结论还为时过早。然而，大病医保面临的一些问题却已经渐渐浮出水面。“去年，保监会一位领导带领一个大病医保的项目团队做课题研究的时候，就担心...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-122111-1-1.html
- 时间: 2013/08/26
- 作者: 5113660035
蔡江南：再论中国医改的两种主张
...医院的创收机制，建立政府投入、部门监督、预算管理、绩效考核的新机制，使医务人员摆脱创收的利益束缚，将注意力转移到钻研医术、增强能力、提高质量、改善服务上。因此，行政化主张认为，改革公立医院的创收机制是...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121805-1-1.html
- 时间: 2013/08/20
- 作者: par6364
从程序员到项目经理（25）：对绩效考核的吐槽
...入与这个数字挂钩。然而经过无数公司的亲身实验，证明绩效考核非但不是灵丹妙药，而且可能引发许多其它更加严重的问题，例如引起员工与公司的对立，钻制度空子，考核标准难以公正客观，评分主观性太强等。尽管人们想...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121800-1-1.html
- 时间: 2013/08/20
- 作者: par6364
医管局探路
...北京医管局“后来居上"，从宏观层面来看，建立了与绩效考核挂钩的财政补偿机制，探索包括总额预付和按病种分组付费在内的医保付费调节机制以及医院法人治理运行机制。同时，北京医管局还启动了多家大型公立医院的...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121153-1-1.html
- 时间: 2013/08/06
- 作者: rkw6490
11家医院预约放号量将达30%
...口服务人员开展满意度评价，将评价情况与其聘任聘用和绩效考核结果挂钩。 第六，推行门急诊“一站式”服务。要求医院将学科发展关联度较大、需要紧密协作的临床学科进行整合，形成面向患者提供“一站式”服务、面...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-121018-1-1.html
- 时间: 2013/08/02
- 作者: xiaohe1999