公立医院改革须调整医疗系统结构
公立医院改革须调整系统结构试用《系统论》解决医改难题简介：《系统论》是美籍奥地利生物学家贝塔朗菲主创，它与《控制论》、《信息论》合称《三论》，是自然科学与社会科学的交叉科学，是现代边缘科学。处于一定相...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-116086-1-1.html
- 时间: 2013/04/26
- 作者: ccb01
美国医改私人医生内情
...，而其中关键一环，便是美国私人医生行业。尽管在美国公立医院的医生与私人诊所的医生并存，但是大多数美国人会选择去私人诊所看病，又由于美国的私人诊所多以营利为目的，对于没有医疗保险的人而言，这也相当于他们...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-114833-1-1.html
- 时间: 2013/04/11
- 作者: fy_bao
医改的顶层设计应该调整
...的生机勃勃繁荣景象。人们所说的‘药价虚高’，只高在公立大医院，市场价格并不高，市场竞争的结果令价格走低，品种齐全，也激励了制药行业的迅速发展，出现不少质优价廉的好药。与药品市场‘无为而治’相反，医疗市...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-114478-1-1.html
- 时间: 2013/04/07
- 作者: fmy5785
主流导向‘政府包办’，以权寻租民瘦官肥
...市场化。2、‘政府主导’，不是什么新鲜东西。中国的公立医院，一直沿用计划经济体制，从来就由政府包办，没有改变过：院长任免权、人员聘任权、职称薪酬权、药品购置权、价格制定权、日常管理权、等级评定权、投资...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-113785-1-1.html
- 时间: 2013/03/25
- 作者: par6364
医改已入深水区，不进则退
...转房，解决大医院医务人员到基层工作的住房问题。 公立医院要回归公益性 马晓伟则谈到了另一个国人都很关心的问题——公立医院的改革试点。马晓伟说，公立医院要回归公益性，下一步改革的核心内容是建立补偿机...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-113104-1-1.html
- 时间: 2013/03/15
- 作者: softscaoe
‘概念混淆’把医改逼上绝路
...淆’把医改逼上绝路如果从上个世纪五十年代末政府限制公立医院药品加成率算起，以至后来政府下令30多次药品降价，又经09年开始的大张旗鼓三年医改，兴办医疗保障和对药品流通领域的政府包办，医改已经走过半个多世纪...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-112370-1-1.html
- 时间: 2013/03/05
- 作者: nmq5986
公立医院改革的根本方向
公立医院改革的根本方向让公立医院获得对药品采购、院长选拔、人事和薪酬管理等诸多事项上的自主权，去行政化，实现自主经营，使公立医院由被捆绑、被寻租的死鱼变成独立的活鱼，彻底根除腐败、回扣、商业贿赂和被多...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-111806-1-1.html
- 时间: 2013/02/25
- 作者: 1675zl
另一篇高州人民医院的，比较客观
...真实内幕做过比较全面的研究。高州人民医院曾作为全国公立医院的一面旗帜一直备受关注，在媒体的争相报道下，“高州模式”响彻全国。遗憾的是，在政策的困囿下，高州人民医院没有、也不敢向外界展示“高州模式”的秘...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110677-1-1.html
- 时间: 2013/01/15
- 作者: bbzj
解决医改难题关键是调整利益关系
...件改善，能力提高。 但我们也要看到，群众最关心的公立医院改革还没有开展，看病难、看病贵的问题还没有解决。大家都说医改是一个世界性的难题，究竟难在哪里？笔者认为：一是难在协调好政府、医院和群众之间的关...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110487-1-1.html
- 时间: 2013/01/10
- 作者: jack9660
卫生部公布2013年医改路线图
...受益患者预计至少达到80万人。而在基本药物制度改革及公立医院改革方面，陈竺透露，2012年基本药物制度已覆盖全国74.6%的村卫生室，全部政府办基层医疗卫生机构基本药物实现网上采购。全国已有600多个县的1000多个县级公立...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-110448-1-1.html
- 时间: 2013/01/09
- 作者: ncysd
深层拷问医生“不让子女从医”背后
...位人，医生的薪酬自然受到诸多政策限制。同时，由于非公立医院发展滞后，医疗市场发育又不健全，医生的劳动力价格信号还不清晰。因此，我国医生的薪酬标准缺乏外部市场参照，难以体现其实际劳动价值。医生薪酬过低，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109885-1-1.html
- 时间: 2012/12/25
- 作者: jinzi2004
三甲医院院长年收入上百万 灰色收入超工资数倍
...长不如做医生赚钱，有些院长宁愿看门诊、做手术。由于公立医院是事业单位编制，三甲公立医院院长相当于副厅级，其薪酬设计通常是“基本工资+职务津贴+年终奖”，其中基本工资和职务津贴是固定的。据了解，广州地区三...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-109742-1-1.html
- 时间: 2012/12/21
- 作者: allenj0928
明天谁来当医生
...未来医学人才的供给数量和质量。人才短缺已经成为制约公立医院改革的瓶颈 最近，安徽医科大学第二附属医院5名医护人员被患者砍死砍伤。今年以来，类似的恶性事件频频上演，不仅刺痛了广大医务人员的心，而且引发...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108496-1-1.html
- 时间: 2012/11/26
- 作者: fyh8808
【关注】2012年中国十大医院新闻
...2、卫生部表示2011年来新评的240家三级医院无效；3、县级公立医院医改试点；4、北京职业化院长竞争选拔机制；5、北京同仁医院电子病历系统因合作企业方倒闭而停用；6、深圳多名公立医院院长落马；7、首都医科大学附属北...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-108470-1-1.html
- 时间: 2012/11/26
- 作者: qingtian
浅谈民营医院人才流失原因与对策
...瓶颈。我国民营医院普遍面临人才荒,一方面民营医院从公立医院招人挖人越来越难,另一方面所招的人才在不断流失。民营医院的技术人才一般从以下渠道获得:①从公立医院高薪挖人(主要针对学科带头人和技术骨干)；②公立医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-107910-1-1.html
- 时间: 2012/11/21
- 作者: kkc6682
医院战略计分卡探讨
...来越医院改革和管理的一个重要内容。所以我们卫生部对公立医院的改革做过这样的评价，就是要调动积极性。调动积极性其实就是我们绩效管理的内容。首先对绩效要做一个字面上的理解。是两种表述，一种是动态的表述，就...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106990-1-1.html
- 时间: 2012/11/06
- 作者: kfgbds
兰州新规监管医疗质量 服务流程超时医院要被扣分
...行）》，并于10月22日起正式实施。这也标志着今后我市公立医院质量监管有了明确依据。该《细则》涵盖了九大方面内容和214项具体考核指标，对考核不达标或者存在问题的项目将按规定实行扣分，考核分值将与医院评优绩效...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-106030-1-1.html
- 时间: 2012/10/25
- 作者: gkg1166
公立医院改革使新医改进入实质检验阶段
公立医院改革使新医改进入实质检验阶段。公立医院改革的实质，在于如何落实公立医院的公益性，如何调动医务人员的积极性。公立医院改革不能只重视形式上的变化或只重视治理结构的变化，那样会忽视医院管理内涵的变革...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105739-1-1.html
- 时间: 2012/10/19
- 作者: ccdd7788
遭遇“人才荒” 民营医院该当何如？
...瓶颈。我国民营医院普遍面临人才荒，一方面民营医院从公立医院招人挖人越来越难，另一方面所招的人才在不断流失。民营医院的技术人才一般从以下渠道获得:①从公立医院高薪挖人（主要针对学科带头人和技术骨干）;②公...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105694-1-1.html
- 时间: 2012/10/18
- 作者: fish88
香港护士入职月薪3万1，让中国医生情何以堪？
...注册护士起薪点调高，刚毕业注册护士月薪高达31583元（公立医院护士入职点仅22000元），超越督察级警务人员。仁安及浸会医院亦纷纷加薪。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-105493-1-1.html
- 时间: 2012/10/15
- 作者: netboy