甘肃省：县级公立医院去行政化 取消医院行政级别
今后县级公立医院管理委员会将履行政府办医职能，负责医院发展规划、章程制定、重大项目实施、财政投入、院长选聘、运行监管、绩效考核等。强化县级公立医院管理委员会对院长的激励约束，加强院长年度和任期目标管理...
- http://news.hc3i.cn/art/201511/35048.htm
- 时间: 2015/11/19
惠州医疗机构数据化管理十年经验分享
记者走访发现，在惠州主要公立医院内部，通过信息化手段实现对医院各项工作的“数据化”管理已有十年以上的时间，这些工作一方面通过“电子病历”等方式让居民有直观的感受，另一方面——或许更为重要的是，让医院内...
- http://news.hc3i.cn/art/201509/34620.htm
- 时间: 2015/09/29
【管理】北京朝阳医院构建医疗大数据大力提升精细化绩效
首都医科大学附属北京朝阳医院（以下简称“北京朝阳医院”）作为深化医疗改革的试点单位，医院的战略目标更加突出公益性质、兼顾运行效率并弱化经营，为此进行了多种运营模式与管理机制的医药领域改革，包括：法人治...
- http://news.hc3i.cn/art/201509/34427.htm
- 时间: 2015/09/08
华西医院：八大精细化管理系统
华西医院院长李为民详细解读八大精细管理：目标管理、基础管理、资源配置、成本管理、后勤保障、质量管理、绩效管理、职工关爱。
- http://news.hc3i.cn/art/201509/34367.htm
- 时间: 2015/09/01
医院项目成本病种成本核算探索
医院成本核算是必需的，其对于合理制定医疗服务价格、加强医院运行管理、合理收费、控制医疗费用上涨以及提高运行绩效等具有重要意义，这是业内人士的一致看法。
- http://expo.hc3i.cn/art/201410/31360.htm
- 时间: 2014/10/02
清华长庚试水长庚模式 公立医院绩效管理改革升级
历经10年，北京清华长庚医院终于落地。这代表着长庚的经营理念和管理模式在大陆落地。在大陆，清华长庚医院也希望通过长庚模式的试水，探索公立医院内部管理模式。
- http://expo.hc3i.cn/art/201409/31265.htm
- 时间: 2014/09/23
RBRVS在医院奖金分配和绩效考核中的应用
绩效管理很敏感，涉及到医院内外各阶层人员的利益，同时也很复杂。河南省人民医院有五种以上的技术岗位，岗位都得有相对独立的计量和考评体系，因此绩效很棘手。结合河南省人民医院的绩效体系建设经验，河南省人民医...
- http://news.hc3i.cn/art/201408/30626.htm
- 时间: 2014/08/04
ITIL，创建云南省肿瘤医院业务流程最佳实践
云南肿瘤医院借助蓝代斯克基于ITIL的服务管理系统，实现了信息中心的规范化管理，为医院提供了标准化和规划化的IT服务，从四方面提升了IT运维水平和效率，包括简化应用、公平考核IT人员的绩效、建立知识库以及推进自助...
- http://special.hc3i.cn/art/201407/30516.htm
- 时间: 2014/07/21
公立二级专科医院如何实施驱动型绩效管理
世界著名管理大师巴克沃曾经说过: “绩效管理实际上就是一个持续的沟通过程。”现代医院绩效管理包括四个环节:绩效计划,绩效实施,绩效考核和绩效反馈,而沟通将这四个环节紧密的串接在一起。
- http://expo.hc3i.cn/art/201309/26488.htm
- 时间: 2013/09/11
搞活床位“单细胞” 苏大附一医院有新招
在苏州大学附属第一医院，为了加强床位管理，医院专门成立了床位监督管理处，对床位诊疗、床位安全、床位服务、床位绩效等实行监管。他们把床位看成是临床工作和构成医院整体框架的基本单位和有机细胞，完全按照床位...
- http://news.hc3i.cn/art/201308/26225.htm
- 时间: 2013/08/27
中国PACS市场将向多维角度发展
天坛医院院长助理见信息中心主任王韬在关于PACS发展的报告中表示，中国的PACS市场将向“一体化、集成与共享、三无（无纸化、无胶片化、无线）、海量数据存储与管理（扩容）、数据安全与应急、区域化、远程会诊与教学（...
- http://news.hc3i.cn/art/201308/25969.htm
- 时间: 2013/08/17
新医改推动HRP快速发展
近年来，医院信息化领域提出了整体运营管理的思想，即HRP医院资源规划，将提升医院的各条主要业务线的管理和综合运营管理，提升医院持续发展的动力与核心竞争力。其中，HRP不仅将接管原有HIS系统的账务系统、药品账务系...
- http://news.hc3i.cn/art/201303/23736.htm
- 时间: 2013/03/01
山西：公立医院是承担社会责任的排头兵
...以门诊“一卡通”系统、住院患者电子病历建设为重点的医院信息化网络，建立医院诊疗行为管理和医务人员绩效考核信息系统，提升医院管理水平。加强网络信息技术平台建设，健全电子阅览室，提高职工科研学术水平。
- http://expo.hc3i.cn/art/201301/23456.htm
- 时间: 2013/01/25
利用信息化系统攻克医院绩效管理难题
短短一个月时间，三甲医院--海南医学院附属医院攻克绩效管理难关。该院绩效工资信息化项目在经过各种测试数据校验、基础配置、流程规范、数据采集、绩效报表、操作应用以后，目前均通过医院分步验收。海医附院绩效工...
- http://expo.hc3i.cn/art/201301/23341.htm
- 时间: 2013/01/18
“标准化”实践促成医院跨越式发展
...“这种标准化、规范化是新版三甲评审的硬性要求。新的医院等级评审标准，是根据国际上最先进、最权威的医院管理标准，结合我们国家的实际，结合百姓的需求制订的一个标准。
- http://expo.hc3i.cn/art/201301/23151.htm
- 时间: 2013/01/09
让临床科室主任从行政事务中解放
北京积水潭医院将增设临床科室行政主任助理岗位，先期在重点科室试点。日前，北京积水潭医院院长田伟在接受记者采访时表示，医院希望通过此举提高临床科室的科学化管理能力并完善绩效考核制度，为医院建立以医疗服务...
- http://expo.hc3i.cn/art/201211/22024.htm
- 时间: 2012/11/14
李书章：大型医院强调数据管理 利用信息化手段要效益
精细化管理主张用数据说话，医院信息统计工作的意义在于体现数量化，可以及时监控医生开大处方、滥用药等情况，同时也可以为绩效考核提供数据和依据。我院“综合运营信息集成与决策支持平台”对医院各个部门、环节情...
- http://expo.hc3i.cn/art/201211/22021.htm
- 时间: 2012/11/14
如何当好医院中层领导
本读本分为三篇十六章。第一篇谈的是关于医院中层领导的素质和领导力的问题，包括医院中层领导的地位、角色和职能，医院中层领导的管理素质，医院中层领导的影响力和威信，医院中层领导的领导风格等方面的内容；第二...
- http://news.hc3i.cn/art/201211/21945.htm
- 时间: 2012/11/09
北京24家医院护士岗位改革 收入挂钩患者满意度
记者从市卫生局获悉，包括协和医院、友谊医院、宣武医院在内的24家大医院将试点护士岗位管理改革，不同的护理岗位将设立不同“准入门槛”，明确任职条件，护士具备相应资质才能走上相应岗位。与此同时，患者满意度将...
北京21家医院绩效考核公布 住院费人均降296元
昨天，北京市医院管理局公布了21家市属医院上半年绩效考核分析结果，在将患者看病费用和用药情况列入医院考核指标后，21家市属公立医院的过度用药、过度检查等行为得到明显遏制，住院患者人均花费与去年同期相比减少29...