北京友谊医院绩效管理经验
北京友谊医院通过建立基于岗位管理的全员绩效考核体系，针对中层以上干部的综合目标管理考核体系，大幅改观医疗服务质量与医院效益。2013年，国家卫生计生委下发了《加强医疗卫生行风建设“九不准”》，严禁医院向科...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-377375-1-1.html
- 时间: 2017/09/21
现代医院的管理应注重哪些方面？
本帖最后由zhouxiaowei于2017-9-1913:10编辑现代医院的管理应注重哪些方面？面对公立医院普遍营收下滑趋势，上海医改“闵行模式”创立者许速曾说过：“对于医院来说，以收入为中心的时代已经结束了，取而代之的是以成本为中...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-377349-1-1.html
- 时间: 2017/09/19
“互联网+”时代 医院如何保障移动医疗的质量安全？
中国传媒大学发布的《reMED2015中国互联网医疗发展报告》中指出，互联网医疗将重构健康管理、就医方式、就医体验、购药方式及医患生态5大方面[1]。目前，全球与健康相关的APP产品已经达到近万种，与健康相关的移动远程服...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-376916-1-1.html
- 时间: 2017/09/12
甘肃庆阳独立的“健保局”成立并运营
...级付费，引导了患者就医行为。健康点了解到，庆阳市级医院负责50+n种疑难危重疾病及150+n种较重疾病的救治工作，县级医院负责250+n种常见病多发病的诊治，乡镇卫生院负责50+n种一般疾病的诊治，实行逐级转诊，并调高基层机...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-376866-1-1.html
- 时间: 2017/09/08
锐观察 | 告诉你们院领导 医院宣传部门最好这么干
提及一家医院，大家通常会说，“这家医院的骨科挺好”，“这家医院的神经外科不错”……但却鲜有人说，“这家医院宣传做得棒棒哒”。随着医院和医生对品牌与形象的重视，医院宣传科正扮演着越来越重要的角色。与过去...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-376747-1-1.html
- 时间: 2017/09/02
上海已实现全市400多家公立医疗机构数据共享
...惠民”让百姓更乐活 在业务量快速增长的上海市儿童医院，解决就医“急、难、愁”问题，促使它要转型成为“智慧医院”。“就是用信息技术改造医院，让患儿就医更方便。”副院长高春辉说，该院于去年启动上海儿童互...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-376722-1-1.html
- 时间: 2017/08/31
销售总监一枚
...算机等相关专业；2.八年以上管理软件项目销售经验，有医院软件产品销售优先；3.有管理团队经验，管理能力突出。4.形象气质佳、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；5.具备一定...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-343502-1-1.html
- 时间: 2017/08/16
患者满意率97.93% 看同济医院“有温度”医疗服务
公立医院改革是“新医改”核心环节，改革的一个重点是建立现代医院管理制度。医院根据共同价值观和医改大方向，设计出发展综合价值指标，再用制度将价值指标落实到岗位绩效考核，并引入系统管理理论和信息技术，形成...
- http://news.hc3i.cn/art/201708/40142.htm
- 时间: 2017/08/15
杭州医改：患者诊后短信评分影响医生收入
日前，国务院办公厅印发《关于建立现代医院管理制度的指导意见》，到2020年基本形成现代医院管理制度。 《意见》明确，要健全绩效考核制度。其中，患者满意度被列入绩效考核指标体系，考核结果将与医务人员岗位聘用、...
- http://news.hc3i.cn/art/201708/40014.htm
- 时间: 2017/08/03
成都联帮聊——2020的医院会是什么样子？
国办在印发的《关于建立现代医院管理制度的指导意见》中，提出了要在2020年基本形成现代医院管理制度。这将会有什么样新的改变呢？从老百姓的切身利益来看，为人民服务的项目将会进一步增加和完善。尤其是三级公立医...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-223330-1-1.html
- 时间: 2017/07/28
天地智慧医疗行业视角：医疗大数据的五大研究价值
...体现在以下几个方面：1、更接近真相，找准问题。单个医院做的数据只代表了某一家医院，因而数据本身有一定的样本缺陷。2、发现新规律和新联系。关联的过程中会发现新的规律。例如在研究生命组学和临床的表型之间的关...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-223067-1-1.html
- 时间: 2017/07/11
kejin携重点产品亮相“2017年人工智能与数据应用高峰论坛”
...领导嘉宾出席。会议旨在深刻探讨“信息化、大数据推动医院绩效革命”的主题，分析论证人工智能和大数据在临床决策、科研、管理上的应用，推动医院绩效革命。围绕本会的主题，ke进软件主推了《绩效管理》、《全面成本...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-222778-1-1.html
- 时间: 2017/06/21
移动输液管理
采用带条码扫描功能手持终端设备与医院现有的HIS系统相结合，不仅在很大程度上可以减少护士重复录制HIS数据的工作，还能让护士随时随地进行病人相关信息的浏览、查询、核对、采集、执行和传输，提高病患的安全并实现更...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-222188-1-1.html
- 时间: 2017/04/28
时间费用消耗指数的意义
在医院的绩效和考核系统中，我们通常都是用科室的平均住院日和平均住院费用或者医生的平均住院日和平均住院费用来衡量科室或者医生在治疗病人方面所花费的平均时间和平均费用，这个数据孙然在很大程度上能够解决问题...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-221881-1-1.html
- 时间: 2017/03/24
医院如何做绩效管理
...震”，特别是医改新政剑指绩效，所以我的感悟“绩效是医院最大的政治”，这就对医院绩效管理咨询，提出了严峻的挑战。 1、绩效涉及大政治 医改新政剑指破除趋利性回归公益性，明确规定个人收入不得与药品、检...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-221322-1-1.html
- 时间: 2016/12/30
医院绩效管理杂谈
医院和业务体系需要的是绩效管理，而非绩效考核。单纯从绩效考核去解决目前面临的问题，无益于井底之蛙开展自救。绩效考核是医院绩效管理的重要环节，但不是全部。事实上，绩效考核是绩效管理中的监控系统，从指标和...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-220778-1-1.html
- 时间: 2016/10/28
陕西公立医院将建综合考核 严重医疗事故将一票否决
...资源和社会保障厅等多部门联合发出通知，要求加强公立医院绩效考核，进一步体现公立医院的公益性，准确考核医院的工作绩效，促进全省公立医院持续健康发展。我省将建立公立医院综合考核体系，该体系将以公益性为核心...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-220755-1-1.html
- 时间: 2016/10/25
如何建立以效率为导向的医疗机构服务质量综合评价体系
医疗机构，医务人员的服务质量评价，一直是医院管理者和医保部门普遍关心的课题。由于医药卫生行业是一个严重信息不对称的行业，不同医院、不同医生之间难以直接比较服务质量。实际上，服务质量本身也是一个难以简单...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-216761-1-1.html
- 时间: 2016/08/02
科进软件之重新思考HRP定位 莫让HRP沦为烟囱
...最后由guangzhoukejin于2016-7-2215:34编辑以医疗业务为主体的医院业务管理，是包括多年来一直建设着的以预约挂号为主体的窗口服务业务管理，以医护工作站为主体的医疗业务管理系统，还有科研和教学管理等系统，被称为一线业...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-216231-1-1.html
- 时间: 2016/06/30
第5版JCI标准对科进软件产品质量把控的启示
...认证流程和成本等。此外，科进软件还了解到东京圣路加医院和日本关东医院在进行临床追踪检查上的一些具体实操方法。JCI标准简介JCI创建于1998年，是美国医疗机构评审联合委员会（JointCommissiononAccreditationofHealthcareOrganization,J...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-215731-1-1.html
- 时间: 2016/06/21