经理人要上的三个台阶
...事。你怎么做我不管，到时你得给我结果，不然我扣你的奖金。”好一点的会说：“我现在教你这个事该怎么做。记住了，我就教你一次，学不会我不管。”大部分经理就停留在指挥的台阶上，而上不了指导这个台阶。其实，辅...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125807-1-1.html
- 时间: 2013/11/25
每年1万医生被殴打 脆弱医患禁不起重压
...不采取自卫措施：有医院设立“委屈奖”安抚医护人员，奖金为500元，用来奖励那些忍受委屈的医护人员；有医院为大牌专家配备了贴身保镖；有的医生护士甚至戴着头盔上班。还有人总结称，目前医患双方冲突最集中的科室是...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125745-1-1.html
- 时间: 2013/11/21
取消医院行政级别 有利医疗市场良性竞争
...医院的院长却无法成为一个完全意义上的法人，当医院的奖金分配、人事调动、资金项目、购买设备都需要行政审批，医院人财物的支配权均由政府部门掌握时，法人治理结构无法建立起来。“只有实现了去行政化，医院的法人...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125670-1-1.html
- 时间: 2013/11/21
江苏荣获2013国家基本公共卫生服务项目考核第一名
国家卫生计生委、财政部揭晓了2013年度国家基本公共卫生服务项目考核结果，江苏荣获第一名，并获得最高奖金。
- http://news.hc3i.cn/art/201311/27491.htm
- 时间: 2013/11/20
河北医生谈笑数回扣视频曝光 公安已介入调查
...犯事。”上述纪委人员表示惋惜。 ■追访 当事人奖金工资全扣仅发生活费 保定第一医院纪委工作人员称，针对王某的受贿行为，医院院方已对王某的行为作出处分。“在全院进行通报批评，已将王某调离原工作岗位...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125485-1-1.html
- 时间: 2013/11/18
公立医院绩效工资方案
...外职工工资总额)×(实际占用床日数+门诊人次数/10)工作量奖金=计奖工作量×奖励定额计算收支结余奖收支净结余=(医院总收入-财政专项补助-药品收入)-(总支出-财政专项支出-药品支出)收支结余奖励金=全院收支净结余×计提比例...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125430-1-1.html
- 时间: 2013/11/18
医联体：需要跨越三道关隘
...如何确定？社区卫生服务中心的医生借调到三级医院，其奖金又该如何分配？旧有组织体系被打破，医生在医联体内柔性流动，造成大家既可能与原有的绩效分配体系进行对比，又会对新的利益分配格局想入非非。在这种情况下...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125067-1-1.html
- 时间: 2013/11/11
一个北大毕业生的22句心里话
...发现.健康才是人生最大的财富！因为你的病假越多.你的奖金扣得越多！很可能最后还会导致你失业乃至完蛋！ 19.当你还在北大的时候.好好念书.享受自己作为北大人的光荣和梦想。因为很可能你工作以后你会发现北大人这...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-125023-1-1.html
- 时间: 2013/11/10
《心术》观后--谈“医患、医药、医护”的真实现实
...心理不平衡的。如果医生开的药品多，医院会核减科室的奖金，护士和医生的奖金都会减少，但是护士没有额外的收入，医生有额外的收入，这也会导致护士对医生敢怒不敢言。更有些素质不高的患者，不敢得罪医生，却敢对护...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124981-1-1.html
- 时间: 2013/11/08
河北一医生边笑边数回扣视频遭曝光：你为何这么叼？
...犯事。”上述纪委人员表示惋惜。 ■追访 当事人奖金工资全扣仅发生活费 保定第一医院纪委工作人员称，针对王某的受贿行为，医院院方已对王某的行为作出处分。“在全院进行通报批评，已将王某调离原工作岗位...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124978-1-1.html
- 时间: 2013/11/08
绩效考核的负面作用
...，由部门自主确定销售目标，月底按销量的一定比例提取奖金到部门，由部门主管进行分配。按照流行的绩效考核观点，这种基于部门主管主观判断的奖金分配方式，对员工的激励性不足。为了促进销售人员的积极性，人力资源...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124958-1-1.html
- 时间: 2013/11/07
保险预支付的资金风险与药品比控制的漏洞
...，根据各科室每个月的完成与超标情况，予以增发或核减奖金的惩奖措施以刺激和约束各科室对社保基金使用进行自觉管理。方案实施要点：1、准确的技术数据支持。医院信息管理部门提供准确的医保分担额数据及人次数据。...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124839-1-1.html
- 时间: 2013/11/06
杭创经济管理系统演示
...系统涵盖了成本分摊、成本分析、科室核算、绩效考核、奖金分配、经营分析与评价等医院经济管理中的各个方面，为管理决策者提供关联的、多方位的、多视角的、有效的信息与决策依据。
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124726-1-1.html
- 时间: 2013/11/04
医院那点事:关于医保
...了我拒付啊！医院对医生说：省着点用，指标用过头扣你奖金！病人对医生说：您给我用最好的！医生说：？！？！
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124709-1-1.html
- 时间: 2013/11/04
从一个笑话看软件开发管理
...品终于上市了。7.用户发现了137个新Bug。8.已经领了项目奖金的程序员不知跑到哪里去了。9.新组建的项目组修正了差不多全部137个Bug，但又发现了456个新Bug。10.最初那个程序员从斐济给饱受拖欠工资之苦的测试组寄来了一张明信...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124655-1-1.html
- 时间: 2013/11/02
灰太狼的遗书
...我，会不会觉得寂寞？还有，我其实得了很多发明大赛的奖金。我把它存在了银行，存折在你的衣柜里，密码是你的生日。呵呵，你可能会问我为什么不告诉你。老婆不要生气，我其实是爱上了你打我的样子，所以请原谅我的自...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124523-1-1.html
- 时间: 2013/10/31
医院信息科CIO如何有效管理好科员工作？
...这样的分组是为了解决部分老职工的薪酬问题给他们增加奖金系数的目的以及满足医院要求分工精细化的要求。网络组负责各种网络设备、服务器、存储、空调、UPS、设备选型招标等范畴，大致相当于其他部门的硬件组。硬件统...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124377-1-1.html
- 时间: 2013/10/29
高SCI影响因子期刊与名牌大学
...年代，美国出版了一本书《科学界的精英:美国的诺贝尔奖金获得者》。这本书总结了很多位诺贝尔奖得主的成长经历。我在年轻气盛、胸怀大志之时，认真读了这本书。以我的理解，此书最主要的结论是，“名师出高徒”。这...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-124098-1-1.html
- 时间: 2013/10/23
中外医院院长职业化PK，谁做管理更合适？
...考核，根据评价结果对管理比较好的医院院长进行奖励，奖金由相应政府卫生行政部门解决，但一般没有惩罚，医院自己的院内奖金按照医院的规定发放。如浙江、山东、辽宁等地;第二类是由政府委托机构对所属医院进行考核...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-123861-1-1.html
- 时间: 2013/10/17