陕西和仁信息科技有限公司诚招实施工程师
...值观，以“科技服务健康”为企业使命，注重营造有利于人才发展最大潜能的环境，并努力协助人才实现最大的发展。公司为员工提供充分发展的广阔空间，使个人价值得到充分体现，最终实现与公司的同步发展，达到公司与个...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-155097-1-1.html
- 时间: 2015/07/23
- 作者: xianheren
精细化管理提高医院效益
...资产、财务，还是成本、动力，都要体现精细化。医院的人才管理，也存在精细化管理的要求，要做到人尽其才、人尽其用，使得人力资源最大化、最优化；第二个是全员管理的概念，精细应体现在每个职工的日常工作中去，并...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154429-1-1.html
- 时间: 2015/06/30
- 作者: 好运2014
陈冲：用友医疗依然保有一颗做领军厂商的心
...的设计、建设等环节，用友医疗都储备了一批非常优秀的人才。陈冲表示，H+的“+”，实际上指的是一个生态圈。依托于这个平台和生态圈，将有更多的各类资产加入进来，打造整个医疗信息化生态圈。他介绍，虽然H+系统本身...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154139-1-1.html
- 时间: 2015/06/17
- 作者: allenj0928
中国医疗服务行业分析报告二：民营医院和诊所现状及趋势
...本快速涌入医疗服务行业，而接下来的一个趋势将是管理人才和资本的结合。医院管理有其自身的独特性，需要有对该行业和医疗运行规律有着深刻认识，并将其与管理科学结合起来的人才，光靠资金是远远不够的。——胡旻，...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154119-1-1.html
- 时间: 2015/06/16
- 作者: i3885
中国医疗服务行业分析报告一：医改对医疗服务市场的影响
...现投资热点。与此同时，医疗体制改革的推进尤其是医疗人才流动性加强后，民营医院有望进入技术壁垒更高的专科领域。其三，综合医院方面，资金、人才、管理各方面都意味着更高的进入壁垒，但同时也意味着建立起公众知...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154118-1-1.html
- 时间: 2015/06/16
- 作者: i3885
基因检测与大数据沙龙
...检测的热情。而未来基因真正的壁垒是“大数据”和高端人才。国际上，谷歌和亚马逊为了争夺未来的话语权，已经在人类DNA数据库存储服务市场展开竞赛；在国内，药明康德与复旦大学合作推动罕见病及癌症研究，NextCODE蓄势...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-154013-1-1.html
- 时间: 2015/06/11
- 作者: liangjj
第三方检验：如何避免大跃进导致的混战？
...远程医疗和信息建设。基础医疗机构缺乏好的技术条件和人才，在检验和读片能力上都很缺乏，而远程医疗可以帮到这些机构，尤其是乡镇地区。单纯的外包检验仍然是粗线条的，只能解决基层的技术问题，而不能帮到他们扩展...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153998-1-1.html
- 时间: 2015/06/11
- 作者: asun
“互联网+医疗” 江西还需加把劲
...服务体系顶端的研究型医院，应逐渐回归疑难杂症救治、人才培养和科研三大功能定位，而非拼命扩张规模。”6月6日，中国科学院院士、北京协和医学院校长曾益新表示。中国研究型医院副会长、江西省研究型医院学会会长程...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153908-1-1.html
- 时间: 2015/06/08
- 作者: 微云123
实施项目中的“管家婆”
...可用，用之可行。不要把自己的公司成为为别的公司培养人才的兵工厂，留住人才，避免人才流失。3.1）．明确每个人的职责。在新员工中，如果没有明确的职责，很多人就不知道自己的定位，如无头苍蝇。3.2）．理清每件事情...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153907-1-1.html
- 时间: 2015/06/08
- 作者: 411lb
移动医疗创业如何摆脱“莫比乌斯环”困境？
...，比如对创业团队来讲，从产品、运营到推广，需要跨界人才，既要懂互联网又要懂医疗，这依然非常困难，要知道培养一个合格的医生至少需要10年的时间。当然我们不排除有的团队会采取莆田系民营医疗的手段，但是在移动...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153819-1-1.html
- 时间: 2015/06/03
- 作者: 微云123
临床路径最适合县级医院开展？！
...机制体制改革力度，政府加大投资、优化优质资源配置、人才培养，加强医疗管理，特别是重视医联体建设，加快医疗信息化建设步子，使县医院发挥重要及关键的纽带作用，用远程医疗在获取上方医院先进技术指导的同时，对...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153649-1-1.html
- 时间: 2015/05/26
- 作者: w8967
医生转行干什么？
...到尊重自己的工作、尊重合作的伙伴。你对得起自己，别人才有可能对得起你。 写在最后的话：至此，这篇写给临床医学生/医生的就业攻略结束了。文章内容只代表本人个人观点，也仅限于个人经验，希望对同行们有所帮...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153511-1-1.html
- 时间: 2015/05/20
- 作者: asun
改革攻坚战打响 城市公立医院须在三年内归位
...难病症诊疗和专科医疗服务，接受下级医院转诊，并承担人才培养、医学科研及相关公共卫生和突发事件紧急医疗救援任务。推动城市公立医院回归本位，《指导意见》建议从构建分级诊疗体系入手。通过医保支付政策，对没有...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153471-1-1.html
- 时间: 2015/05/19
- 作者: awgao
移动医疗的14种商业模式辨析（医生入门）（二）
...量入口切入市场。移动医疗创业团队面临的挑战有哪些？人才缺乏移动医疗创业团队的短板不在于找不到IT精英或医疗行业的大拿，而是找不到能够进行跨界翻译、对接、转换并最终进行高效实现的人才。移动医疗行业人才严重...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153469-1-1.html
- 时间: 2015/05/18
- 作者: eaoogle_WSN
国务院：《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》
...医疗服务提供、急危重症和疑难病症诊疗、培养医疗卫生人才等方面发挥着重要的、不可替代的作用，是解决群众看病难、看病贵问题的主战场。由于城市公立医院改革涉及管理体制、运行机制、补偿机制、人事分配制度等诸多...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153459-1-1.html
- 时间: 2015/05/18
- 作者: sha88
HC3i医卫财经内参（上）
...新产品。是市场需求所致，还是利益驱使？也许只有局中人才能说得清。适者生存，是亘古不变的真理。对于医疗生态圈中的企业来说，如果没有能够解决痛点的产品，没有看到市场真实的需求，而只是受资本驱动，那么无论当...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153371-1-1.html
- 时间: 2015/05/13
- 作者: xtj
互联网医疗临成长烦恼 网友担忧：治死了谁负责
...药观察数据库向医药企业收费，为医院、药企等机构提供人才招聘，为生物公司提供广告，电子商务服务是丁香园目前主要的赚钱业务。”李天天介绍。 而受资本市场热捧的春雨医生则还在寻找盈利模式。毕磊坦承，目前并...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153361-1-1.html
- 时间: 2015/05/13
- 作者: 微云123
县级公立医院全面改革下的医疗信息化机会（附全文）
...立医疗的改革中，国务院办公厅从基础建设、运营管理、人才培养、药品供给、服务能力、支付体系、政策扶持等多方面进行了有效探索，通过这一系列具体改革目标的实践，我国县级公立医院在管理、运营、创新、服务等方面...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153359-1-1.html
- 时间: 2015/05/13
- 作者: rax6539
军队医院经济管理信息平台运维管理模式
...台”整体融合的应用目标。3.3.2注重技术队伍培育，搞好人才梯队建设加大培训力度，加强技术队伍建设，提高“平台”的整体运维能力。分别从军区、分部等层面，分层次、有计划、有步骤地对人员（包括医院用户方人员）进...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-153307-1-1.html
- 时间: 2015/05/11
- 作者: kyee2015
国内移动医疗如何链接“家庭医生”服务？
...或者“社区医院”的医生。事实也如此。国内全科医生本人才不足，也缺少全科培训机构。 老百姓生病住院，去医院看的都是专科医生，医生在各自在专业擅长领域治病。国外也如此，只是国外是先经过家庭医生的初次诊断...
- http://bbs.hc3i.cn/thread-152950-1-1.html
- 时间: 2015/05/06
- 作者: 微云123